Tạo nguồn ứng viên: • Tìm kiếm CV trên các nền tảng tuyển dụng • Xây dựng, phát triển các kênh về social tuyển dụng: Tiktok, Linkedln, Facebook, Zalo,... • Sàng lọc CV apply trên các kênh trả phí và miễn phí • Xử lý CV: những CV apply, CV tìm kiếm Tuyển dụng: • Nhận oder từ các dự án tại công ty • Đăng tin tuyển dụng trên tất cả các nền tảng công ty đang sử dụng/ các trang tiềm năng mà các bạn có. • Liên hệ ứng viên set up phỏng vấn • Sơ vấn ứng viên thật kỹ qua điện thoại đáp ứng các yêu cầu tuyển dụng • Hỗ trợ ứng viên tham gia phỏng vấn • Báo kết quả và follow ứng viên trong quá trình training, nhận việc. Lưu trữ nguồn tuyển dụng: phân loại và sắp xếp nguồn data tuyển dụng khoa học, rõ ràng. Task khác: • Báo cáo trực tiếp đầy đủ với Teamlead • Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của Teamlead• Nam/Nữ tốt nghiệp cử nhân Đại học (ưu tiên sinh năm 1996, 1997) • Kinh nghiệm từ 1 năm trong công tác tuyển dụng. Ưu tiên khối ngành FMCG • Theo được luồng công việc, nhanh nhẹn, hiệu quả• Thu nhập: 10.000.000 - 12.000.000đ (Tùy theo năng lực) + thưởng KPIs + thưởng nóng + thưởng hiệu quả • Thưởng cá nhân xuất sắc/ thưởng team. • Được đào tạo: Kĩ năng Hunt nhân sự; cách phát triển nguồn Data. • Xây dựng thương hiệu tuyển dụng cá nhân. • Công ty thực hiện đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định sau 2 tháng thử việc. • 12 ngày nghỉ phép/năm đối với nhân viên ký hợp đồng lao động chính thức. • Thưởng lễ tết, sinh nhật (tùy theo quy định của công ty). • Du lịch không dưới 3 lần một năm ở trong nước và quốc tế. Tham gia các hoạt động thiện nguyện, teambuilding công ty. • Cơ hội nhận cổ phiếu từ Công ty. • Làm việc với team tuyển dụng trẻ trung, hòa đồng