Các phòng ban đang tuyển dụng tại Talentnet

Dịch vụ khách hàng
Lao động có tay nghề và sản xuất
Buôn bán/ Kinh doanh
Kỹ thuật
Hành chính
Du lịch, khách sạn
Tài chính - Kế toán
Quản lý sản phẩm & dự án
Chăm sóc sức khỏe
Marketing/ Truyền thông
Công nghệ thông tin
An ninh - Bảo vệ
Nghệ thuật - Thiết kế
Giáo dục
Nghiên cứu và Khoa học
Ngân hàng
Dịch vụ bán lẻ và thực phẩm
Vận tải

Việc làm Talentnet

Cập nhật 02/02/2026 23:01
Tìm thấy 37 việc làm đang tuyển dụng
Talentnet Corporation
VinWonders Phú Quốc - Tổ trưởng Hướng dẫn (Thủy cung)
Talentnet 1.8★
15 đánh giá 1.3k việc làm 10 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: 8 - 12 triệu
Chức vụ: Trưởng Ca/ Giám Sát
Ngày đăng tuyển: 27/08/2025
Hạn nộp hồ sơ: 30/09/2025
Hình thức: Làm theo ca
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Huyện Phú Quốc - Kiên Giang

Mô tả công việc

  • Quản lý và điều phối hoạt động của đội ngũ Hướng dẫn viên tại khu vực Thủy cung.
  • Tổ chức, phân công lịch làm việc, ca trực và nhiệm vụ hằng ngày cho nhân viên.
  • Giám sát chất lượng dịch vụ, đảm bảo nhân viên tuân thủ quy trình chào đón, thuyết minh, hỗ trợ và hướng dẫn khách tham quan.
  • Đào tạo, huấn luyện kỹ năng giao tiếp, thuyết minh, xử lý tình huống cho nhân viên mới và định kỳ cho toàn đội.
  • Giải quyết nhanh chóng các tình huống phát sinh, khiếu nại hoặc yêu cầu đặc biệt của khách hàng.
  • Phối hợp với các bộ phận kỹ thuật, vận hành, an ninh để đảm bảo trải nghiệm tham quan an toàn, hấp dẫn.
  • Báo cáo hoạt động hằng ngày/tuần/tháng về tình hình nhân sự, chất lượng dịch vụ và phản hồi của khách hàng cho Trưởng bộ phận.

Quyền lợi được hưởng

  • Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ, tư duy dịch vụ xuất sắc.
  • Cơ hội toả sáng với các Chương trình tìm kiếm tài năng (Vinpearl Expert, Vinpearl Got Talents…).
  • Thưởng ngoại ngữ từ 200k - 700k/tháng cho CBNV đạt yêu cầu về tiêu chuẩn ngoại ngữ
  • Có ký túc xá và canteen để lưu trú và ăn uống.
  • Hỗ trợ chi phí nhận việc, chi phí về thăm nhà lên tới 6.000.000đ/năm với nhân viên.
  • Chính sách đào tạo nghề, chính sách phát triển cán bộ nguồn thường xuyên theo năm.
  • Thưởng lương tháng 13 và các dịp Lễ khác. Cuối năm được xét khen thưởng thêm lương tháng 14, 15 tùy theo đánh giá đóng góp cả năm.
  • Có 23 ngày nghỉ hưởng lương trong năm.
  • Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm: BHXH, BHYT, BHTN, BHSK.
  • Vui chơi VinWonders, Vinpearl Safari toàn quốc hoàn toàn miễn phí.
  • Hưởng tất cả các chế độ ưu việt khác trong hệ sinh thái của tập đoàn Vingroup.

Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệpTrung cấp trở lên (ưu tiên các ngành Du lịch, Quản trị dịch vụ, Quản lý nhà hàng – khách sạn, Sinh học biển…).
  • Kinh nghiệm tối thiểu 1–2 năm trong lĩnh vực dịch vụ khách hàng, hướng dẫn viên hoặc giám sát tại khu vui chơi/du lịch/khách sạn.
  • Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, hoạt náo tốt; khả năng quản lý nhóm hiệu quả.
  • Ưu tiên ứng viên có ngoại ngữ Anh tốt, có khả năng thuyết minh cho khách quốc tế.
  • Tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc, xử lý tình huống linh hoạt.
  • Ngoại hình ưa nhìn, tác phong lịch sự, sức khỏe tốt để làm việc theo ca.

Yêu cầu hồ sơ

  • Nộp CV ứng tuyển trực tiếp tại đây.
  • Liên hệ SĐT/ZALO: Ms. Vy - 0944 199 845 để trao đổi thêm thông tin chi tiết.
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo

Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
33 Mạc Đĩnh Chi, Phường Đa Kao, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh

Talentnet hiện được công nhận là công ty tư vấn nhân sự hàng đầu trong nước với gần 20 năm kinh nghiệm trên thị trường lao động địa phương. Với sứ mệnh “Tạo sự khác biệt trong cuộc sống của mỗi nhân viên”, Talentnet đam mê góp phần mang lại cuộc sống làm việc tốt đẹp hơn cho nhân viên Việt Nam thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp được thiết kế nhằm đáp ứng nhu cầu đa dạng của khách hàng Việt Nam và quốc tế.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
  • Được hưởng bảo hiểm xã hội.

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm
  • Bóng đá
  • Bóng bàn
  • Thể thao
  • Party
  • Teambuilding

Lịch sử thành lập

  • Talentnet được thành lập năm 2007 với 12 thành viên đến
  • Năm 2019 tổng số nhân viên chính thức công ty khoảng 300 người, doanh thu năm 2019 so với năm 2018 tăng gần 30%. 
  • Năm 2014 Công ty vinh dự nhận giải thưởng "Vietnam HR Awards" được tổ chức lần đầu tiên tại Việt Nam nhằm vinh danh các doanh nghiệp có chính sách nhân sự xuất sắc.

Mission

Talentnet mong muốn góp phần cho đời sống người lao động Việt Nam ngày càng tốt đẹp hơn thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp, được xây dựng nhằm đáp ứng các nhu cầu đa dạng của khách hàng trong nước và quốc tế.


Review Talentnet

1.8
15 review

Review Highlights

Cập nhật 22/06/2025

Ưu điểm

  • Môi trường chuyên nghiệp, hỗ trợ nhân viên mới (201 reviews)
  • Văn hoá làm việc tương đối công bằng và tôn trọng (271 reviews)
  • Đồng nghiệp thân thiện, cởi (184 reviews)

Nhược điểm

  • kKhối lượng công việc nặng, deadline chặt (188 reviews)
  • OT không được trả tương xứng (136 reviews)
  • Quy trình phức tạp, thiếu minh bạch (162 reviews)
  • Cơ hội thăng tiến chậm và thiên về quan hệ (144 reviews)

27/01/2026
Tester tại Hồ Chí Minh

Công ty chỉ được phúc lợi tốt còn lại thì không thân thiện

17/01/2026
Java Developer tại Hồ Chí Minh

Đánh giá phúc lợi công ty

03/01/2022
Nhân viên tại Hồ Chí Minh

Công ty HR nhưng trải nghiệm nhân sự… tệ

Những nghề phổ biến tại Talentnet

Bạn làm việc tại Talentnet? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Talentnet

Talentnet

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo