Đánh giá về Nhân viên kế toán tại VUS
Lương trả đúng hạn, chế độ và văn hoá truyền đạt tích cực. Nhưng môi trường làm việc thiếu chuyên nghiệp (CTT)
Nhân viên kế toán
-
Hồ Chí Minh
- 23/02/2025
Ưu điểm
1. Trả lương đúng hạn, chế độ và văn hóa được truyền đạt tích cực.
2. Có các khóa học và buổi Leader Sharing rất thiết thực, truyền thông nội bộ hiệu quả.
3. Có cơ hội gắn bó lâu dài, phù hợp các ứng viên có mong muốn ổn định.
4. Có cơ hội thể hiện mình, môi trường nhiều bạn trẻ năng động.
5. Làm từ 8h - 18h, không làm T7, CN. Lương net. Bảo hiểm đóng tầm 80% (12.5tr đóng 10tr).
Nhược điểm
1. Khi mình vào làm thì không được đưa bất kỳ file quy trình nào cả mà chỉ được đưa file bàn giao người cũ và tự mò. Và phòng kế toán như cái chợ, kẻ vào người ra rất nhiều.
2. Tổ chức phòng Kế toán không có Leader mà tất cả đều gom lại đầu mối là KTTH nên KTTH không kiểm soát hết mà chỉ cân tài khoản trung gian và không ngược dấu các tài khoản điều chỉnh giảm; không có Team Leader nên không học hỏi hay truyền cảm hứng để làm việc, hay bị đổ lỗi chứ không phải là hướng dẫn sửa sai nên rất nản.
3. Các chỉ đạo của KTTH đi ngược lại với Chế độ kế toán, có nghe nói là có bùa chứng từ nữa, thậm chí mình còn thấy các khoản mục xuất hàng rất kì lạ và mình nghi ngờ là xuất hàng cho cá nhân có quyền lực để tư lợi riêng.
4. Văn hóa công ty là "Thống nhất giữa lời nói và hành động" nhưng số ít manager thường nói chứ không làm hoặc làm sai. Mình còn thấy việc kiểm soát của manager không chặt chẽ dẫn đến chênh lệch số liệu và học phải cheating để không bị đền bù thiệt hại cho công ty.
5. Quy trình và hệ thống không chặt chẽ dẫn đến việc các campus hay thao tác sai và số liệu không đồng bộ -> thường xuyên sai số và phải liên hệ nhiều phòng ban để xử lý -> Quá nhiều case và cần nhiều phòng ban phối hợp để xử lý nên workload cao -> Cần 1 Manager biết về hệ thống thông tin nhằm đặt các rules hợp lý để chặn sai sót và gian lận. Đồng thời đảm bảo tính hợp lý cho các thông tin nắm giữ.
6. Cách nói chuyện của KTT cũng rất không phù hợp. Ví dụ:
a. Hay body shaming cơ thể nhân viên (Mập, ốm, ...)
b. Mời nhân viên ăn hạt điều nhưng lại nói với từng người là ăn hạt điều đi cho biết điều (có hàm ý)
c. Nói vị trí của nhân viên là không cần thiết, là thừa (nhưng khi mình nghỉ việc thì đăng tuyển vị trí của mình).
7. Khi mình nghỉ là khoản mục X hoàn thành được 80% thì mình bàn giao lại 80%, nhưng KTTH và KTT lại chất vấn là tại sao không hoàn thành 100%. Trong khi đó case tương tự ở người cũ thì lại không hỏi và pass rất nhanh. Và mình không được nhận bàn giao từ người cũ khoản đó nhưng mình đã bàn giao lại 80% khoản mục X rất rõ ràng và cụ thể (làm khó nhân viên khi nghỉ việc).
8. Không chuyên nghiệp, các accounting manager hay để cảm xúc, tình cảm chi phối.
Lương Nhân viên kế toán tại VUS là bao nhiêu?
Mức lương trung bình hàng tháng của Nhân viên kế toán tại VUS là khoảng 17,126,842₫.
Thông tin về lương đến từ các việc làm trước đây và hiện tại đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.
Xin lưu ý rằng tất cả số liệu về lương đều là ước tính dựa trên nội dung gửi của bên thứ ba tới 1900.com.vn. Những số liệu này được cung cấp cho người dùng 1900.com.vn chỉ nhằm mục đích so sánh tổng quát. Mức lương tối thiểu có thể khác nhau tùy theo khu vực pháp lý và bạn nên tham khảo ý kiến của người sử dụng lao động để biết số liệu lương thực tế.
