Mô tả công việc
Đảm bảo tính chính xác, hợp pháp của sổ sách kế toán
Kiểm tra báo cáo thu – chi tháng, quý, năm của từng dự án.
Điều hành, đào tạo các kế toán viên.
Lập báo cáo kế hoạch tài chính công ty.
Kiểm tra các thủ tục tờ trình, thông báo, thanh quyết toán hoàn ứng chi phí,... hoạt động tại BQL.
Lập báo cáo tài chính theo từng tháng, quý, năm và các báo cáo giải trình chi tiết lên KT Tập đoàn.
Theo dõi và báo cáo giám đốc hàng tuần, hàng tháng tình hình thu phí quản lý, tiền nước, tiền điện, phí gửi xe, dịch vụ thẻ, phí dịch vụ ... từ các BQL tòa nhà.
Lưu trữ dữ liệu kế toán theo qui định và thực hiện bảo mật thông tin
Chịu trách nhiệm hạch toán kế toán/ kiểm tra giám sát tất cá các định khoản các nghiệp vụ phát sinh của kế toán viên kip thời, chinh xác, đầy đủ, phù hợp theo đúng chuẩn mực KT.
Lập báo cáo tài chính theo quy định.
Kiểm tra, đối chiếu quỹ và chốt quỹ chính xác, không thất thoát theo đúng quy định.
Kiểm tra, kiểm soát các khoản công nợ phải thu, phải trả.
Tổ chức điều hành mọi hoạt động của phòng kế toán.
Lập và theo dõi thuế TNDN, GTGT, TNCN......
Xây dựng các quy trình quy chế, quy trình nghiệp vụ về tài chính và quản lý tài chính công ty.
Kiểm tra, kiểm soát các hồ sơ, số liệu phù hợp với quy định luật thuế, luật kế toán trước báo cáo tài chính và quyết toán thuế.
Quyết toán thuế năm tài chính.
Chịu trách nhiệm làm việc với Ban quản trị của dự án khi giám đốc yêu cầu.
Yêu cầu công việc
Nhanh nhẹn, có trách nhiệm trong công việc
Kỹ năng giao tiếp và truyền đạt thông tin tốt
Ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí kế toán trưởng. Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong ngành dịch vụ, vận hành và quản lý toà nhà.
Nữ, tốt nghiệp đại học chuyên ngành kế toán tài chính, chứng chỉ các khoá đào tạo nghiệp vụ kế toán trưởng.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, phần mềm kế toán FAST, các máy văn phòng
Quyền lợi
Công ty đóng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BH thất nghiệp, BH tai nạn,... theo chế độ của Công ty, đảm bảo theo Luật lao động Việt Nam hiện hành.
Được hưởng các chế độ phụ cấp theo luật định
Lương tháng 13
Lương từ 15 triệu trở lên (trao đổi cụ thể khi phỏng vấn)
Được làm việc trong môi trường ổn định, lâu dài và chuyên nghiệp
Được hưởng các chế độ công đoàn (hiếu hỉ, ốm đau, ma chay,...)
Được hỗ trợ ăn trưa
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-13 02:50:03
Canifa 20 năm - Khoác lên niềm vui gia đình Việt
Năm 1997, Công ty Cổ phần Thương mại và Dịch vụ Hoàng Dương được thành lập với mục đích chính ban đầu là hoạt động trong lĩnh vực sản xuất hàng thời trang xuất khẩu với các sản phẩm chủ yếu làm từ len và sợi.
Năm 2001 thương hiệu thời trang CANIFA ra đời, tự hào trở thành một cột mốc đáng nhớ của doanh nghiệp Việt trong ngành thời trang.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Các hoạt động ngoại khóa
-
Tham gia các chương trình Teambuilding Phát triển đội ngũ, happy hour, Hội CANIFA Vì cộng đồng, CLB Bóng đá, Hội khuyến học …
Lịch sử thành lập
-
Năm 1997, Công ty Cổ phần Thương mại và Dịch vụ Hoàng Dương được thành lập với mục đích chính ban đầu là hoạt động trong lĩnh vực sản xuất hàng thời trang xuất khẩu với các sản phẩm chủ yếu làm từ len và sợi.
-
Năm 2001 thương hiệu thời trang CANIFA ra đời, tự hào trở thành một cột mốc đáng nhớ của doanh nghiệp Việt trong ngành thời trang.
Mission
Canifa hướng đến mục tiêu mang lại niềm vui mặc mới mỗi ngày cho hàng triệu người tiêu dùng Việt. Chúng tôi tin rằng người dân Việt Nam cũng đang hướng đến một cuộc sống năng động, tích cực hơn.