Mô tả công việc
Quản lý ngân sách Marketing, đảm bảo hiệu quả đầu tư và tối ưu hóa chi phí, theo dõi và đánh giá hiệu quả các chiến dịch Marketing.
Báo cáo kết quả hoạt động Marketing cho Ban Giám đốc, tham mưu xây dựng và triển khai các chiến lược kinh doanh của công ty.
Phát triển và quản lý đội ngũ Marketing, sale để phát triển các kênh truyền thông, đào tạo và hướng dẫn nhân viên.
Nghiên cứu, cập nhật, tham mưu về khả năng cạnh tranh trên thị trường trong nước và quốc tế
Lập kế hoạch, xây dựng và triển khai chiến lược Marketing tổng thể, quản lý thương hiệu (Branding) các hoạt động quảng cáo và truyền thông cho công ty, phân tích thị trường, nghiên cứu đối thủ cạnh tranh, xác định thị trường mục tiêu và phân khúc khách hàng
Yêu cầu công việc
Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm trở lên làm việc trong lĩnh vực marketing, trong đó có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí trưởng phòng, giám đốc truyền thông marketing cấp quản lý tương đương.
Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành truyền thông, Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc các ngành liên quan.
Có kỹ năng:
Tư duy chiến lược và phân tích, giải quyết vấn đề và ra quyết định.
Lãnh đạo và quản lý đội ngũ.
Có kỹ năng, kinh nghiệm tổ chức talkshow quảng bá và giới thiệu sản phẩm
Phẩm chất cá nhân/ thái độ: Có tố chất và đam mê công việc marketing, nhanh nhẹn, chăm chỉ, nghiêm túc, cầu thị và có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
Quyền lợi
Môi trường làm việc có nhiều cơ hội thăng tiến, năng động, trẻ trung và chuyên nghiệp.
Thu nhập & Phúc lợi: Theo chính sách phúc lợi của công ty.
Thưởng các ngày lễ lớn, thưởng hiệu quả kinh doanh
Tham gia các hoạt động gắn kết ý nghĩa.
Hưởng đầy đủ các chế độ Bảo hiểm (BHYT, BHXH, BHTN), nghỉ lễ, Tết theo quy định của Luật lao động.
Lương: 15- 25 triệu
Và nhiều phúc lợi khác theo quy định của luật lao động Việt Nam.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-17 01:00:02
Mitu đọc nôm na được hiểu là “Me too" tôi cũng vậy, chuyên cung cấp hệ giải pháp công nghệ ngành spa: Giải pháp quản trị spa; Giải pháp nhân sự; Giải pháp marketing,…
Sứ mệnh
- Chăm sóc sức khỏe cộng đồng
- Xây dựng công việc masage trị liệu trở thành nghề nghiệp cao quý như bao nghề nghiệp khác
- Phát triển kinh tế địa phương bằng thảo dược địa bản
Giá trị cốt lõi
1. Trung thực với cấp trên là phẩm chất quan trọng hàng đầu của nhân viên, đặc biệt là với cấp trên. Trung thực thể hiện ở việc nhân viên luôn nói thật, làm đúng, không gian dối, không vụ lợi, không tham ô, tham nhũng.
Đây là phẩm chất cần thiết để xây dựng niềm tin, tạo môi trường làm việc lành mạnh và thúc đẩy sự phát triển của bản thân. Điều này đảm bảo sự tin tưởng và giúp xây dựng mối quan hệ chặt chẽ giữa các bên liên quan, tạo ra môi trường làm việc tốt hơn và hiệu quả hơn.
2. Tận tâm với khách hàng là giá trị đặc biệt quan trọng để đạt được sự thành công trong ngành Massage trị liệu. Giá trị này đòi hỏi nhân viên phải đặt khách hàng lên hàng đầu và tận tâm với nhu cầu và mong muốn của khách hàng. Tận tâm với khách hàng giúp tạo ra mối quan hệ lâu dài, đáng tin cậy và tạo ra giá trị cho doanh nghiệp.
Nhân viên tận tâm sẽ luôn chủ động và sáng tạo trong công việc, tìm ra cách thức làm việc hiệu quả hơn.
3. Chia sẻ với đồng nghiệp là giá trị cốt lõi trong một doanh nghiệp thành công. Điều này bao gồm khả năng làm việc nhóm, giúp đỡ, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với đồng nghiệp. Nhân viên cần có tinh thần hợp tác và sẵn lòng giúp đỡ đồng nghiệp để đạt được mục tiêu chung của công ty. Điều này giúp tăng cường sự hợp tác và xây dựng môi trường làm việc tích cực và đội nhóm mạnh mẽ. Sự chia sẻ còn tạo điều kiện cho nhân viên học hỏi và phát triển cá nhân, cũng như góp phần vào sự phát triển của cả doanh nghiệp.
4. Trách nhiệm với cộng đồng là sự cam kết của doanh nghiệp đóng góp cho sự phát triển của cộng đồng, xã hội, thông qua những hoạt động nhằm nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân, bảo vệ môi trường và phát triển bền vững.
Trách nhiệm với cộng đồng giúp doanh nghiệp xây dựng uy tín và danh tiếng tốt cũng như góp phần tạo ra giá trị cho cộng đồng và xã hội.