You will be responsible for joining one of our feature teams, designing the iOS architecture for large-scale enterprise applications, and building the core frameworks with high-quality and well-tested products. Join to community and share engineering practices with our talented engineers who work in cross-functional delivery teams to design and build best-of-breed mobile solutions whilst maintaining necessary support for ongoing products.
Your duties will be to:
- Provide hands-on deeply technical development in mobile solution development - you will get your hands dirty
- Develop the iOS ecosystem in the evolving mobile architecture framework and roadmap covering languages, tooling, patterns, and delivery processes
- Enhance our talent pool ensuring that our team's skills and practices are leading edge and aligned to technology strategy
- Developing solution architectures aligned with enterprise-wide standards to ensure successful implementation of technology solutions
- Custodian of design and engineering best practices; and technical app roadmaps
Your Skills and Experience
- At least 4 years of experience working in enterprise and digital domains
- Minimum 3+ years of experience in mobile - iOS native development with Swift
- Experience in designing UI/UX user interfaces, user-friendly, easy-to-use, safe, and secure application interfaces
- Solid understanding of the full mobile development life cycle
- Experience with third-party libraries and APIs
- Understanding of Apple's design principles and interface guidelines
- Have knowledge about Unit Test, TDD
- Have published one or more iOS apps in the app store
- Experience in working across a number of technical domains with the ability to ‘deep dive' where required and ensure correct solutions are implemented
- Ability to mentor & train new members
- Familiarity with RESTful APIs to connect iOS applications to back-end services
- Ensure the performance, quality, and responsiveness of applications
- Good communication and interpersonal skills
- Strong analytical and problem-solving skills
- Good logical thinking and responsible at work
- Willing to learn new things is a plus
- Familiar with Unit Tests, and UI Automation Test frameworks is a plus
- Meal and parking allowance are covered by the company
- Full benefits and salary rank during probation
- Insurances as Vietnamese labor law and premium health care for you and your family without seniority compulsory
- Performance bonus up to 2 months
- 13th month salary pro-rata
- 15-day annual leave+ 3-day sick leave + 1 birthday leave + 1 Christmas leave
- SMART goals and clear career opportunities (technical seminar, conference, and career talk) - we focus on your development
- Values-driven, international working environment, and agile culture
- Overseas travel opportunities for training and working related
- Internal Hackathons and company's events (team building, coffee run, blue card...)
- Work-life balance 40-hr per week from Mon to Fri
Từ ngày thành lập (13/01/1995), trải qua 28 năm xây dựng và phát triển, Công ty Cổ phần Dịch vụ Công nghệ Tin học HPT (HPT Vietnam Corporation) kiên định với sứ mệnh thấu hiểu và phát triển những ứng dụng công nghệ tiên tiến cho khách hàng vì sự phồn vinh của khách hàng, của HPT và của Việt Nam. Tầm nhìn của Ban lãnh đạo hướng đến sự phát triển mạnh mẽ và bền vững của HPT: Xây dựng HPT trở thành công ty công nghệ hàng đầu trong các lĩnh vực giải pháp dịch vụ CNTT-Truyền thông, Phát triển phần mềm và Tích hợp các công nghệ tiên tiến.. Vì vậy, HPT tích cực chuyển đổi nội tại để ngày càng vững mạnh, đồng hành cùng sự chuyển đổi của khách hàng. HPT hiện nay đã phát triển khắp Việt Nam và từng bước vươn ra thị trường thế giới: Trụ sở chính tại TP.HCM, Chi nhánh tại Hà Nội, VPĐD tại Đà Nẵng, VPĐD tại Campuchia.Với triết lý kinh doanh bằng năng lực, sự tận tụy với khách hàng, hợp tác chặt chẽ với các hãng CNTT hàng đầu thế giới, HPT đã giúp các doanh nghiệp và tổ chức trên khắp Việt Nam ứng dụng thành công các giải pháp, dịch vụ CNTT-TT, mang lại hiệu quả thiết thực cho tất cả các lĩnh vực mũi nhọn của nền kinh tế, cũng như hỗ trợ công tác quản lý các cơ quan Nhà nước.
Review HPT
Nhân sự không có kinh nghiệm đào tạo, không dẫn dắt intern, hôm đầu tiên vô không dẫn dắt (rv)
Văn phòng xịn xò, không gian thoải mái, đồng nghiệp tốt, sếp thân thiện (IT)
Nhân sự không có kinh nghiệm đào tạo, phòng làm việc nhỏ (RV)