Vĩnh Hưng (TMI Viet Nam) 4.0 ★

Tối ưu hoá hiệu suất và độ tin cậy của hệ thống Odoo
Quản lý và phát triển team Developer
Chủ động đánh giá và áp dụng công nghệ mới để tối ưu hoá quy trình công ty và cập nhật xu hướng hiện tại
Thiết kế, phát triển và test Odoo – ERP Module
Cài đặt, cấu hình, bảo trì ODOO environment
Báo cáo và lên kế hoạch công việc cho quản lý trực tiếp
Tuân thủ các quy trình và tiêu chuẩn phát triển phần mềm
Tương tác với team/ bộ phận nội bộ khác để cải thiện và áp dụng các phương pháp tốt nhất cho ERP
Chủ động kiểm thử và khắc phục sự cố, vấn đề trong các ứng dụng Odoo
Nắm rõ quy trình phát triển phần mềm theo agile, scrum

Có từ 5 năm kinh nghiệm Odoo trở lên.
Thành thạo lập trình Python với Odoo.
Tư duy tích cực, đào tạo và phát triển team Developer.
Kinh nghiệm triển khai các dự án odoo thực thế có khả năng chịu tải tốt cho số lượng ít nhất 100 user.
Có kinh nghiệm vận hành hệ thống sử dụng docker.
Kinh nghiệm customize themes và thiết kế UI, plugin.
Kiến thức lập trình Javascript và NodeJS
Có kiến thức Linux/ Ubuntu, Git, MS SQL, PostgreSQL.
Kinh nghiệm quản lý từ 5- 7 Developer.
Kinh nghiệm optimize hệ thống, giải quyết các bài toán về performance, asynchronous.
Kinh nghiệm với AJAX, XML, CSS/HTML/Jquery.
Am hiểu về mô hình dịch vụ SaaS.
Có tính tuân thủ và cam kết cao, tư duy phát triển tích cực và khả năng làm việc nhóm.
Tốt nghiệp bằng cử nhân, kỹ sư phần mềm, khoa học máy tính, công nghệ thông tin,...

13 tháng lương, 12 ngày phép năm.
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên môn và kĩ năng mềm để phát triển định hướng nghề nghiệp.
Đánh giá hiệu quả công việc hàng năm cho việc điều chỉnh lương và vị trí làm việc.
Môi trường năng động, chuyên nghiệp; sếp trẻ tâm lý, đồng nghiệp thân thiện; văn hóa trao đổi thẳng thắn, hỗ trợ tận tình.
BHYT, BHXH, BHTN đầy đủ sau khi kí HĐ chính thức.
Tham gia các hoạt động đội nhóm, ngoại khóa cũng như du lịch hàng năm của công ty.
Mức lương hàng tháng từ 18 Triệu trở lên (Thỏa thuận theo năng lực).

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-28 01:55:02