Talentnet ★ 1.6

Hồ Chí Minh

200 - 500 nhân viên

Xem trang web

Bán hàng/ Kinh doanh

Đã xác minh

Tổng quan

Review

294

Việc làm

229

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Talentnet

Buôn bán/ Kinh doanh

68 đang tuyển

Hành chính

28 đang tuyển

Nhân sự

18 đang tuyển

Tài chính - Kế toán

15 đang tuyển

Quản lý sản phẩm & dự án

12 đang tuyển

Marketing/ Truyền thông

12 đang tuyển

Kỹ thuật

12 đang tuyển

Công nghệ thông tin

8 đang tuyển

Tư vấn

8 đang tuyển

Lao động có tay nghề và sản xuất

8 đang tuyển

Dịch vụ khách hàng

7 đang tuyển

Nghiên cứu và Khoa học

4 đang tuyển

Ngân hàng

4 đang tuyển

Other

3 đang tuyển

Chăm sóc sức khỏe

2 đang tuyển

Giáo dục

2 đang tuyển

Operations

1 đang tuyển

Vận tải

1 đang tuyển

Việc làm Talentnet

Cập nhật 26/11/2025 21:34

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng

[SKINTIFIC] B2B Sales Manager (KA Manager) - District 1 - URGENT

Talentnet 1.6★

10 đánh giá 294 việc làm 3 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: 1000 - 1500 USD

Chức vụ: Quản lý

Ngày đăng tuyển: 27/08/2023

Hạn nộp hồ sơ: 25/09/2023

Hình thức: Nhân viên chính thức

Kinh nghiệm: Trên 2 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Trưởng phòng kinh doanh

Ngành

Bán lẻ / Bán sỉ Y tế / Chăm sóc sức khỏe

Địa điểm làm việc

- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

- Take care and follow up the assigned cosmetic customers such as Guardian, Watsons, Socialla and Haski, etc.... to achieve the set sales target.
- Coordinate with related departments to ensure delivery of goods to customers on schedule, follow up customer payments and recall debt.
- Develop customer care policies, maintain relationships with customers.
- Develop strong market intelligence and monitor competitor activities
- Search and develop relationships with potential customers to expand the market (if any)
- Other tasks as assigned by the department head (if any)

Yêu Cầu Công Việc

- Having experience in contact with 2B customers in cosmetic industry such as: Guardian, Socialla, Hasaki, Thegioi Skinfood, Watson, etc...

- At least 2 years of experience in a similar position (open for mid, senior level), preferably candidates with experience in the cosmetics, beauty care,... industry.

- Male/Female, graduated from University in related fields of Economics/MKT is preferred.

- Good command of English, fluent in 4 skills, if you have good Chinese (HSK 5) is a big plus (with higher salary)

- Have the qualities and passion for sales.

- Have good communication skills, strong negotiation, presentation and persuasion skills, proactive and forward-thinking.

Thông tin khác

Bằng cấp: Đại học
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Lương: 1,000 - 1,500 USD

Gợi ý hồ sơ

Thiết kế CV Ứng Tuyển

Khu vực

Hà Nội - Việc làm tại Hà Nội

Hết hạn ứng tuyển

Báo cáo

Talentnet Xem trang công ty

Quy mô:

200 - 500 nhân viên

Địa điểm:

33 Mạc Đĩnh Chi, Phường Đa Kao, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh

Talentnet hiện được công nhận là công ty tư vấn nhân sự hàng đầu trong nước với gần 20 năm kinh nghiệm trên thị trường lao động địa phương. Với sứ mệnh “Tạo sự khác biệt trong cuộc sống của mỗi nhân viên”, Talentnet đam mê góp phần mang lại cuộc sống làm việc tốt đẹp hơn cho nhân viên Việt Nam thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp được thiết kế nhằm đáp ứng nhu cầu đa dạng của khách hàng Việt Nam và quốc tế.

Chính sách bảo hiểm

Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
Được hưởng bảo hiểm xã hội.

Các hoạt động ngoại khóa

Du lịch hàng năm
Bóng đá
Bóng bàn
Thể thao
Party
Teambuilding

Lịch sử thành lập

Talentnet được thành lập năm 2007 với 12 thành viên đến
Năm 2019 tổng số nhân viên chính thức công ty khoảng 300 người, doanh thu năm 2019 so với năm 2018 tăng gần 30%.
Năm 2014 Công ty vinh dự nhận giải thưởng "Vietnam HR Awards" được tổ chức lần đầu tiên tại Việt Nam nhằm vinh danh các doanh nghiệp có chính sách nhân sự xuất sắc.

Mission

Talentnet mong muốn góp phần cho đời sống người lao động Việt Nam ngày càng tốt đẹp hơn thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp, được xây dựng nhằm đáp ứng các nhu cầu đa dạng của khách hàng trong nước và quốc tế.