Phúc lợi
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Đào tạo
- Công tác phí
Mô tả Công việc
1. Nghiên cứu thị trường
- Phân tích xu hướng thời trang hiện tại và dự đoán xu hướng tương lai
- Nghiên cứu sở thích, nhu cầu và hành vi của khách hàng mục tiêu
- Theo dõi hoạt động của đối thủ cạnh tranh và các công ty dẫn đầu trong ngành.
2. Phát triển chất liệu mới:
- Liên kết với các bên liên quan trong việc triển khai phát triển sản phẩm mới
- Đánh giá và tối ưu hóa hiệu suất sản phẩm.
- Lắng nghe và thu thập phản hồi từ khách hàng đề hiểu rõ hơn về kỳ vọng của họ vê SP
- Phân tích dữ liệu phản hồi khách hàng và hiệu suất bán hàng của các sản phẩm hiện tại từ đó đưa ra recommend cho team Phát triển sản phẩm
3. Cải tiến chất liệu hiện có:
- Đề xuất và thực hiện cải tiến nhằm nâng cao chất lượng và tính hấp dẫn của các sản phẩm
- Lập kế hoạch, phân công và giám sát công việc của nhóm nghiên cứu
4. Đảm bảo chất lượng cho sản phẩm mới trước khi sản xuất số lượng lớn
- Giám sát việc thực hiện tuân thủ các quy định và tiêu chuẩn liên quan đến sản phẩm..
- Đánh giá tiêu chuẩn chất lượng thông qua kết quả kiểm tra để kiểm soát rủi ro sản xuất.
- Đào tạo năng lực chuyên môn cho nhân sự trong đánh giá tiêu chuẩn.
5. Quản lý nhóm
- Lập kế hoạch, phân công và giám sát công việc của nhóm nghiên cứu
- Đào tạo và phát triển kỹ năng cho nhân viên trong nhóm
Yêu Cầu Công Việc
- Có từ 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực nghiên cứu sản phẩm, 1 năm tại vị trí tương đương
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Dệt may, Thời trang, hoặc các Chuyên ngành liên quan
- Hiểu biết sâu về phương pháp nghiên cứu thị trường, quy trình phát triển sản phẩm.
- Hiểu biết về vật liệu trong ngành dệt may
- Hiểu biết về phương pháp thiết lập tiêu chuẩn nguyên liệu
- Giao tiếp Tiếng Anh hoặc Tiếng trung cơ bản
- Có khả năng đi công tác (Trong nước, nước ngoài)
- Làm việc 50 - 50 tại Hải Dương - Hà Nội nếu ứng viên tại HN, 100% tại Hải Dương nếu ứng viên tại tỉnh thành khác
Quyền lợi:
- Lộ trình phát triển sự nghiệp nhanh chóng với một mức lương cạnh tranh
- Thưởng cuối năm dựa theo kết quả kinh doanh
- Chính sách đặc biệt từ YODY (quà tết, ưu đãi mua hàng nội bộ...)
- Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN
- Công tác phí
- Cấp nơi ở tại TP. Hải Dương, xe đưa đón trong ngày Hà Nội - Hải Dương
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 25 - 45
- Lương: Cạnh tranh
Yakult là công ty được thành lập bởi Giáo sư, Bác sĩ người Nhật từ hơn 80 năm trước, hiện có mặt tại 38 quốc gia và vùng lãnh thổ trên toàn thế giới.Sản phẩm Yakult do Công ty sản xuất đã được bán rộng rãi tại tất cả các thành phố lớn tại Việt Nam. Chỉ với một chai dung tích nhỏ 65ml nhưng lại chứa đến 6,5 tỷ khuẩn Lactobacillus casei Shirota, do vậy, nếu duy trì uống Yakult thường xuyên sẽ giúp cải thiện đường ruột, từ đó sẽ giúp cơ thể có khả năng đề kháng tốt hơn.
Hiện sản phẩm Yakult đã có mặt ở hầu hết các siêu thị và các cửa hàng bán lẻ khắp các tỉnh thành Việt Nam. Ngoài ra, Yakult còn được phân phối trực tiếp đến tận nhà của khách hàng qua hệ thống giao hàng Yakult Lady.
Nhà máy chúng tôi luôn duy trì qui trình sản xuất với tiêu chuẩn chất lượng cao nhất, áp dụng qui trình sản xuất giống như Nhà máy Yakult ở Nhật Bản. Yakult không chỉ cam kết đạt chất lượng sản phẩm cao nhất mà còn cam kết về việc bảo vệ môi trường đảm bảo sức khỏe và an toàn nơi làm việc.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
- Teambuilding
- Hoạt động thể thao
Lịch sử thành lập
- Được thành lập vào năm 2006
Mission
- Hiện tại Yakult Honsha đang kinh doanh 3 dòng sản phẩm chính: Thực phẩm và thức uống, mĩ phẩm và dược phẩm.
- Quan niệm của Giáo sư Minoru Shirota mong muốn các thế hệ sau, khi kinh doanh dòng sản phẩm Yakult đều phải dựa trên 3 quan điểm của ông như dưới đây, được biết đến với tên gọi thuyết Shirota – là nguồn gốc cho tất cả hoạt động kinh doanh của công ty Yakult.
Review Yakult Việt Nam
Đông nghiệng dễ cịu nhưng quản lý kém, hợp đồng không rõ ràng , yêu cầu làm việc nhiều
Phúc lợi đầy đủ, thanh toán lương đúng hạn, tăng cấp bậc theo năm, có tính tiền tăng ca, nhiều khoản phúc lợi khác (ID)
Công ty Nhật Bản, uy tín cao. Thời gian nghỉ phép linh hoạt