275 việc làm
3 - 5 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
The International School of Vietnam
Thực Tập Sinh Nhân Sự
The International School of Vietnam
3.7
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 6 ngày trước
CÔNG TY CỔ PHẦN GREEN SPEED
Thực tập sinh nhân sự/HR Intern
GREEN SPEED Việt Nam
3.8
Tới 1.7 triệu
Bình Dương
Đăng 6 ngày trước
CÔNG TY TNHH Y NHA KHOA 3D
Thực Tập Sinh Nhân Sự
CÔNG TY TNHH Y NHA KHOA 3D
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 8 ngày trước
Tổng công ty cổ phần Bảo hiểm Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam
THỰC TẬP SINH BAN NHÂN SỰ
Bảo hiểm VietinBank
4.3
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 9 ngày trước
CTCP Chứng khoán Quốc tế Hoàng Gia
Thực Tập Sinh C&B
Chứng khoán UPS (Chứng khoán quốc tế Hoàng Gia IRS)
Trên 4 triệu
Hà Nội
Đăng 9 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 12 ngày trước
Thỏa thuận
Khánh Hòa
Đăng 13 ngày trước
Trên 3 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 14 ngày trước
4 - 5 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 14 ngày trước
CÔNG TY TNHH Y TẾ VIỆT TIẾN
HR Intern (Training & Recruitment)
Y Tế Việt Tiến - VT healthcare
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 15 ngày trước
Công ty TNHH Thiết bị y tế Phương Đông
Thực tập sinh Nhân sự
Công ty Thiết bị y tế Phương Đông
3.0
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 15 ngày trước
Công ty Cổ Phần Thương Mại Dịch Vụ Trà Cà Phê VN (The Coffee House)
C&B Executive Intern
The Coffee House
4.0
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 16 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 19 ngày trước
HILTON HOTELS & RESORTS
Human Resources Trainee
Hilton Saigon
4.1
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 21 ngày trước
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ MARVELL VIỆT NAM
Validation Intern - Bachelors (HSC)
MARVELL VIETNAM LLC
4.3
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 23 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 27 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 28 ngày trước
Công ty Cổ phần Công nghệ KiotViet
Thực Tập Sinh Nhân Sự - C&B
Công nghệ KiotViet
3.3
3 - 5 triệu
Hà Nội
Đăng 29 ngày trước
3 - 5 triệu
Hà Nội
Đăng 29 ngày trước
Oriental Hospitality Group
Thực tập sinh Nhân sự
Oriental Hospitality
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Ngân hàng thương mại cổ phần Nam Á
Thực tập sinh nhân sự
Ngân hàng Nam Á - NamABank
4.0
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Công ty TNHH phần mềm FPT
Human Resources Intern
FPT Software
3.9
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
2 - 4 triệu
Hà Nội
Đăng 15 ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 23 ngày trước
SKECHERS VIET NAM TRADING LIMITED
HR Intern - Hết hạn
SKECHERS VIET NAM TRADING LIMITED
Trên 2.5 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30 ngày trước
2 - 3.5 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
6 - 10 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
1000 - 2000 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
3 - 3 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
2 - 4 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY TNHH BIA CARLSBERG VIỆT NAM
HR Operation Intern (6 month) - Hết hạn
BIA CARLSBERG VIỆT NAM
4.1
3 - 3 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Trên 1 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY TNHH Y TẾ VIỆT TIẾN
C&B Intern - Hết hạn
Y Tế Việt Tiến - VT healthcare
1 - 3 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Bình Dương
Đăng 30+ ngày trước
1 - 3 triệu
Kiên Giang
Đăng 30+ ngày trước
Công ty TNHH AEON Việt Nam
HRBP Intern - Hết hạn
AEON MALL
3.2
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
2 - 3 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Công ty TNHH Hữu Toàn Group
HR Intern - Hết hạn
Hữu Toàn Group
3 - 4 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Trên 2 triệu
Hưng Yên
Đăng 30+ ngày trước
1000 - 3000 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
The Grand Ho Tram Strip
HR Intern (C&B) - Hết hạn
Công ty TNHH dự án Hồ Tràm
4.0
Thỏa thuận
Bà Rịa - Vũng Tàu
Đăng 30+ ngày trước
The Grand Ho Tram Strip
HR Intern (C&B) - Hết hạn
Công ty TNHH dự án Hồ Tràm
4.0
Thỏa thuận
Vũng Tàu, Bà Rịa - Vũng Tàu
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Kiên Giang
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Vĩnh Phúc
Đăng 30+ ngày trước
1 - 3 triệu
Kiên Giang
Đăng 30+ ngày trước
5 - 5 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Công ty cổ phần tư vấn Global Care
Thực Tập Sinh Hành Chính Nhân Sự
Công ty cổ phần tư vấn Global Care
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 6 ngày trước
Tới 2.5 triệu
Hà Nội
Đăng 6 ngày trước
CÔNG TY TNHH QUỐC TẾ HẢI LONG
THỰC TẬP SINH HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ
Thời Trang Hải Long - LI-NING
3 - 5 triệu
Hà Nội
Đăng 7 ngày trước
Công ty cổ phần Chứng khoán Quốc tế Việt Nam
Thực Tập Sinh Hành Chính Nhân Sự
Chứng khoán Quốc tế Việt Nam
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 9 ngày trước
Trên 1000 triệu
Hà Nội
Đăng 13 ngày trước
1 - 3 triệu
Hà Nội
Đăng 13 ngày trước
Trên 2 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 21 ngày trước
Trên 1 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 21 ngày trước
3 - 5 triệu
Hà Nội
Đăng 22 ngày trước
3 - 5 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Công ty cổ phần chứng khoán FPT
Thực tập sinh Hành chính
Chứng khoán FPT
3.0
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
Công Ty Cổ Phần TM&DV Bất Động Sản An Vượng LAND
THỰC TẬP SINH HCNS - Hết hạn
Công Ty Bất Động Sản An Vượng LAND
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 20 ngày trước
MCV Group
Thực Tập Sinh Kiểm Duyệt Chính Sách - Hết hạn
Truyền Thông Quảng Cáo MAC Việt Nam - MCV Group
4.8
Trên 1000 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 29 ngày trước
1000 - 1500 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Trên 5 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
1000 - 3000 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
2 - 3 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
1000 - 2000 triệu
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
1 - 1.2 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Trên 3 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 30+ ngày trước
Thỏa thuận
Hà Nội
Đăng 30+ ngày trước
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ NINA
Thực Tập Sinh Kinh Doanh
Dịch Vụ NINA
1.0
5 - 20 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 1 ngày trước
Trung tâm ngoại ngữ BingGo Leaders
Thực Tập Sinh Kinh Doanh Full-Time
Trung tâm ngoại ngữ BingGo Leaders
2 - 3 triệu
Hà Nội
Đăng 1 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Nam Định
Đăng 5 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Hồ Chí Minh
Đăng 5 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Nam Định
Đăng 5 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Hải Phòng
Đăng 6 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Hải Phòng
Đăng 6 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Hà Nam
Đăng 6 ngày trước
Thỏa thuận
Đà Nẵng
Đăng 7 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Đồng Nai
Đăng 7 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Kiên Giang
Đăng 7 ngày trước
Thỏa thuận
Đà Nẵng
Đăng 7 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Cần Thơ
Đăng 7 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Đồng Nai
Đăng 7 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Đồng Nai
Đăng 7 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Quảng Ninh
Đăng 7 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Sóc Trăng
Đăng 7 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Điện Biên
Đăng 7 ngày trước
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
Đăng 8 ngày trước
3 - 5 triệu
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Đăng 8 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Bình Định
Đăng 9 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Khánh Hòa
Đăng 9 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Quảng Trị
Đăng 9 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Quảng Ngãi
Đăng 9 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Hà Nội
Đăng 9 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Vĩnh Phúc
Đăng 9 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Thừa Thiên - Huế
Đăng 9 ngày trước
Công Ty TNHH Kinh Doanh Và Dịch Vụ Bất Động Sản Realhomes
Thực tập sinh Kinh doanh
Bất Động Sản Realhomes
4 - 8 triệu
Hà Nội
Đăng 9 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Gia Lai
Đăng 9 ngày trước
2.5 - 15 triệu
Hà Nội
Đăng 9 ngày trước
CÔNG TY TNHH ĐA LỘC (Da Loc Wines)
Thực Tập Sinh Nhân Sự Tổng Hợp
DALOC CO.,LTD
53 việc làm 7 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: 3 - 5 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 16/11/2024
Hạn nộp hồ sơ: 15/12/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Đang cập nhật
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội

Mô tả công việc

• Hỗ trợ các công việc liên quan đến hành chính: Quản lý văn phòng phẩm; công cụ dụng cụ làm việc của nhân viên
• Theo dõi và cập nhật thông tin nhân sự trong hệ thống.
• Hỗ trợ các công việc liên quan tới C&B: Chấm công, BHXH...
• Thực hiện các công việc hành chính khác theo yêu cầu của cấp trên.
• Hỗ trợ thực hiện các công việc liên quan tới tuyển dụng: Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên....

Yêu cầu công việc

• Có khả năng làm việc nhóm và làm việc độc lập.
• Sử dụng thành thạo MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Sinh viên năm cuối hoặc mới tốt nghiệp các ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Luật hoặc các ngành liên quan.
• Có đam mê và mong muốn học hỏi trong lĩnh vực nhân sự.
• Có kỹ năng giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, nhiệt tình.
• Ưu tiên ứng viên có thể làm việc full- time trong thời gian thực tập.

Quyền lợi

• Cơ hội trở thành nhân viên chính thức sau khi kết thúc thực tập nếu thể hiện năng lực tốt.
• Hỗ trợ các chế độ đãi ngộ phù hợp. Lương từ 3 – 5 triệu/tháng + thưởng hấp dẫn.
• Được tham gia các event cao cấp, tiệc của nhân viên định kỳ hàng quý và năm.
• Được hỗ trợ đào tạo, cầm tay chỉ việc từ a- z các nghiệp vụ từ cơ bản đến chuyên sâu của nghề Nhân sự.
• Cơ hội học hỏi, nâng cao kỹ năng nghiệp vụ trong môi trường chuyên nghiệp.
• Cung cấp trang thiết bị, CCDC làm việc: Máy tính, điện thoại.../- strong/- heart:>:o:- ((:- h

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-16 23:10:02

Khu vực
Báo cáo

CÔNG TY TNHH ĐA LỘC (Da Loc Wines)
DALOC CO.,LTD Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Khoan Tế - Xã Đa Tốn - Huyện Gia Lâm - Hà Nội.

Bạn đang tìm kiếm một môi trường làm việc tốt nhất trong ngành kinh doanh F&B? Nơi bạn có thể làm việc chủ động, sáng tạo, phát huy mọi đam mê về kinh doanh; Nơi bạn được tiếp xúc với những khách hàng VVIP, được công ty đào tạo bài bản về rượu vang, rượu mạnh, đồ uống cao cấp và có thu nhập cạnh tranh nhất trên thị trường. Chúng tôi là công ty tiên phong dẫn đầu trong lĩnh vực nhập khẩu và phân phối rượu vang, rượu mạnh, cùng các loại đồ uống cao cấp đến từ các nhà sản xuất hàng đầu trên thế giới. Trong suốt hơn 27 năm hoạt động và phát triển, với mạng lưới nhà phân phối trải rộng khắp ba miền Bắc – Trung – Nam; Sản phẩm của chúng tôi đã có mặt ở hầu hết các nhà hàng, khách sạn, khu nghỉ dưỡng, và trên các chuyến bay cao cấp.

Công việc của Thực tập sinh Nhân sự (C&B) là gì?

1. Thực tập sinh nhân sự là gì? Mức lương bao nhiêu?

Thực tập sinh nhân sự (HR Intern/HR Trainee) là thực tập sinh làm tại bộ phận nhân sự của một doanh nghiệp, được đào tạo và làm việc dưới sự quản lý của trưởng phòng nhân sự hoặc chuyên viên tuyển dụng. Thực tập sinh nhân sự thường là các bạn sinh viên mới ra trường, sinh viên năm cuối đi thực tập theo chương trình đào tạo hoặc những người mới chuyển từ ngành nghề khác sang đều chưa có kinh nghiệm. Bên cạnh đó những công việc như Thực tập sinh hành chính nhân sự cũng thường đảm nhận những công việc tương tự.

Hiện nay, có rất nhiều thông tin về việc tuyển dụng Thực tập sinh Nhân sự (C&B) , trong những thông tin tuyển dụng đó đều có đính kèm theo thông tin về mức lương Thực tập sinh Nhân sự (C&B). Điều đó giúp cho các bạn có được những cơ hội để biết được mức lương của mình ra sao. Trong phần này, chúng tôi sẽ giúp các bạn có thể nắm được mức lương cơ bản của Thực tập sinh Nhân sự (C&B)  theo số năm kinh nghiệm và lộ trình thăng tiến.

Số năm kinh nghiệm

Vị trí

Mức lương

0 - 1 năm

Thực tập sinh nhân sự

4.500.000 - 6.000.000 đồng/tháng

1 - 3 năm

Trợ lý nhân sự

7.000.000 - 10.000.000 đồng/tháng

3 - 6 năm

Chuyên viên tư vấn nhân sự

10.000.000 - 15.000.000 đồng/tháng

Trên 6 năm

Quản lý nhân sự

15.000.000 - 25.000.000 đồng/tháng

2. Mô tả chi tiết công việc của Thực tập sinh Nhân sự

HR là gì? Mức lương của HR là bao nhiêu?

Nhiệm vụ của Thực tập sinh nhân sự ở mỗi doanh nghiệp sẽ là khác nhau. Điều này tùy thuộc vào khối lượng công việc, quy mô doanh nghiệp,... Tuy nhiên, công việc chung của thực tập sinh nhân sự thường bao gồm:  

Hỗ trợ quy trình tuyển dụng

Thực tập sinh nhân sự sẽ hỗ trợ trong các hoạt động tuyển dụng, bao gồm việc đăng tin tuyển dụng trên các nền tảng tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ ứng viên và tổ chức các buổi phỏng vấn. Họ sẽ làm việc cùng với các nhà tuyển dụng để xác định yêu cầu công việc và chuẩn bị các tài liệu liên quan. Hỗ trợ trong việc tạo và cập nhật cơ sở dữ liệu ứng viên cũng là một phần của nhiệm vụ này.

Thực hiện các nhiệm vụ hành chính

Thực tập sinh sẽ tham gia vào các nhiệm vụ hành chính cơ bản trong bộ phận nhân sự, chẳng hạn như cập nhật hồ sơ nhân viên, xử lý giấy tờ liên quan đến nhân sự và chuẩn bị các báo cáo định kỳ. Họ cũng có thể được giao nhiệm vụ sắp xếp các cuộc họp và quản lý lịch trình của các nhân viên trong bộ phận.

Hỗ trợ các hoạt động đào tạo

Một phần công việc của thực tập sinh là hỗ trợ tổ chức các chương trình đào tạo và phát triển nhân viên. Điều này bao gồm việc chuẩn bị tài liệu đào tạo, tổ chức các buổi hội thảo và theo dõi sự tham gia của nhân viên. Thực tập sinh cũng có thể hỗ trợ trong việc thu thập phản hồi từ các buổi đào tạo để cải thiện chương trình đào tạo trong tương lai.

Hỗ trợ quản lý hồ sơ nhân sự

Thực tập sinh sẽ hỗ trợ trong việc quản lý hồ sơ nhân sự của công ty, bao gồm việc lưu trữ, cập nhật và bảo mật các tài liệu quan trọng liên quan đến nhân viên. Điều này có thể bao gồm việc quản lý thông tin về hợp đồng lao động, lịch sử làm việc, và các tài liệu liên quan đến phúc lợi.

Mặc dù đảm nhiệm không ít các công việc nhưng hầu hết thực tập sinh chỉ dừng ở mức hỗ trợ, làm dưới sự hướng dẫn và quản lý của các anh chị tại bộ phận nhân sự. Để có cơ hội được nhận làm chính thức, các ứng viên phải chủ động tìm tòi, tìm hiểu dấn thân thật nhiều để tìm ra nhiều cơ hội phát triển.

3. Cơ hội và thách thức thường gặp khi làm Thực tập sinh Nhân sự là gì?

Cơ hội Thách thức  
Phát triển kỹ năng chuyên môn: Tiếp cận với các quy trình hành chính và nhân sự thực tế trong doanh nghiệp. Thiếu kiến thức sâu: Có thể gặp khó khăn khi xử lý các vấn đề phức tạp do kinh nghiệm chưa nhiều.
Rèn luyện kỹ năng mềm: Giao tiếp, tổ chức công việc, và giải quyết vấn đề hiệu quả hơn qua trải nghiệm thực tế Áp lực công việc: Phải hoàn thành nhiều nhiệm vụ trong thời gian ngắn, yêu cầu sự linh hoạt cao.
Mở rộng mạng lưới quan hệ: Kết nối với đồng nghiệp, quản lý, và các chuyên gia trong lĩnh vực nhân sự Công việc lặp lại: Một số nhiệm vụ mang tính chất hành chính như nhập liệu hoặc quản lý hồ sơ dễ gây nhàm chán
Học hỏi kinh nghiệm thực tế: Là cơ hội để hiểu sâu hơn về các công việc liên quan đến tuyển dụng, đào tạo, và quản lý nhân sự Cạnh tranh lớn: Phải cố gắng hơn để tạo ấn tượng tốt và có cơ hội thăng tiến hoặc được giữ lại làm việc chính thức
Định hướng nghề nghiệp: Cơ hội thử sức trong lĩnh vực nhân sự, từ đó xác định rõ con đường sự nghiệp phù hợp Khả năng bị đánh giá: Kết quả công việc thường xuyên bị so sánh và đánh giá bởi quản lý hoặc đồng nghiệp

4. Tìm việc thực tập sinh nhân sự ở đâu?

Các trang web tuyển dụng uy tín

Những trang web như VietnamWorks, TopCV, CareerBuilder, và Internship.edu.vn là nơi lý tưởng để tìm kiếm công việc thực tập nhân sự. Tại đây, bạn có thể sử dụng các bộ lọc để tìm kiếm theo vị trí, ngành nghề, và địa điểm. Nhiều công ty thường xuyên đăng tải thông tin tuyển thực tập sinh với các mô tả công việc chi tiết và yêu cầu cụ thể.

Mạng xã hội và cộng đồng nghề nghiệp

LinkedIn là một nền tảng chuyên nghiệp, nơi bạn có thể tìm kiếm các vị trí thực tập sinh nhân sự. Ngoài ra, các nhóm Facebook như "Cộng đồng nhân sự Việt Nam", "Thực tập sinh HR Hà Nội/TP.HCM" thường xuyên cập nhật các thông tin tuyển dụng. Bạn nên cập nhật hồ sơ cá nhân trên LinkedIn và tham gia các nhóm này để tăng khả năng tiếp cận công việc.

Trung tâm hỗ trợ sinh viên

Nhiều trường đại học có các trung tâm hỗ trợ sinh viên hợp tác với doanh nghiệp để cung cấp các cơ hội thực tập. Bạn có thể tìm kiếm thông tin qua email, bảng tin, hoặc các sự kiện do trung tâm tổ chức. Đây là kênh tìm kiếm đáng tin cậy và phù hợp với sinh viên.

Website và fanpage của doanh nghiệp

Các doanh nghiệp lớn thường đăng thông báo tuyển thực tập sinh nhân sự trên website hoặc fanpage chính thức. Theo dõi thường xuyên các tập đoàn như FPT, Vingroup, hoặc các công ty nhân sự chuyên nghiệp như Navigos Search, Talentnet sẽ giúp bạn không bỏ lỡ cơ hội.

Hội chợ việc làm và sự kiện networking

Tham gia các hội chợ việc làm hoặc sự kiện networking là cách hiệu quả để kết nối trực tiếp với nhà tuyển dụng. Những sự kiện này thường do trường đại học, doanh nghiệp, hoặc tổ chức nghề nghiệp tổ chức, mang đến cơ hội tìm hiểu và ứng tuyển ngay tại chỗ.

Tìm kiếm cơ hội thực tập sinh nhân sự là bước quan trọng giúp bạn có được trải nghiệm thực tế và phát triển nghề nghiệp trong lĩnh vực này. Với nhiều kênh thông tin đa dạng từ các trang web tuyển dụng, mạng xã hội nghề nghiệp đến trung tâm hỗ trợ sinh viên, bạn hoàn toàn có thể tìm được vị trí phù hợp. Hãy kiên trì và chủ động trong việc theo dõi các cơ hội để mở ra cánh cửa nghề nghiệp cho mình trong tương lai.

>> Xem thêm: Việc làm Thực tập sinh hành chính nhân sự đang tuyển dụng

>> Xem thêm: Việc làm Chuyên viên tuyển dụng mới nhất

Thực tập sinh Nhân sự (C&B) có mức lương bao nhiêu?

39 - 65 triệu /năm
Tổng lương
36 - 60 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
3 - 5 triệu
/năm

Lương bổ sung

39 - 65 triệu

/năm
39 M
65 M
13 M 91 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Thực tập sinh Nhân sự (C&B)

Tìm hiểu cách trở thành Thực tập sinh Nhân sự (C&B), bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Nhân Viên Nhân Sự
91 - 130 triệu/năm
Trợ lý nhân sự
91 - 130 triệu/năm
Quản lý nhân sự
130 - 195 triệu/năm
Thực tập sinh Nhân sự (C&B)

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
80%
2 - 4
19%
5 - 7
1%
8+
0%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Thực tập sinh Nhân sự (C&B)?

Yêu cầu tuyển dụng Thực tập sinh nhân sự

Bất cứ bị trí làm việc nào cũng cần có những yêu cầu dành cho nhân sự, kể cả đó là vị trí HR intern. Để thành công trong vai trò thực tập sinh nhân sự, bạn cần có hiểu biết nhất định về ngành này, có tinh thần cầu tiến, ham học hỏi, kỹ năng máy tính và giao tiếp tốt. Bên cạnh đó bạn cũng cần nắm rõ những yêu cầu cụ thể về trình độ và kỹ năng dành cho vị trí thực tập sinh. 

Yêu cầu về bằng cấp và kiến thức chuyên môn

Bằng cấp: Ứng viên cho vị trí Thực tập sinh nhân sự nên là sinh viên năm cuối hoặc mới tốt nghiệp từ các trường đại học hoặc cao đẳng với chuyên ngành liên quan đến Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Tâm lý học, hoặc các lĩnh vực tương đương. Việc sở hữu bằng cấp phù hợp giúp ứng viên có nền tảng kiến thức cơ bản về các khía cạnh quản lý nhân sự, hành chính và các vấn đề liên quan. 

Yêu cầu về kỹ năng

  • Kỹ năng giao tiếp: Kỹ năng giao tiếp hiệu quả là một yêu cầu quan trọng đối với thực tập sinh nhân sự. Thực tập sinh cần có khả năng truyền đạt thông tin một cách rõ ràng và thuyết phục, đồng thời lắng nghe và hiểu nhu cầu của các bên liên quan, từ ứng viên đến các nhân viên trong công ty. Kỹ năng giao tiếp tốt không chỉ giúp thực tập sinh thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến tuyển dụng và quản lý hồ sơ mà còn đóng vai trò quan trọng trong việc xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các nhân viên và ứng viên. Sự giao tiếp hiệu quả giúp giảm thiểu hiểu lầm và đảm bảo thông tin được truyền đạt chính xác.
  • Kỹ năng tổ chức: Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian là rất cần thiết cho thực tập sinh nhân sự, đặc biệt khi họ phải thực hiện nhiều nhiệm vụ cùng lúc. Thực tập sinh cần có khả năng lập kế hoạch, sắp xếp công việc và ưu tiên các nhiệm vụ để đảm bảo mọi công việc được hoàn thành đúng hạn. Kỹ năng tổ chức tốt giúp thực tập sinh quản lý các hồ sơ nhân sự, chuẩn bị tài liệu cho các buổi phỏng vấn và đào tạo, cũng như duy trì sự chính xác trong các báo cáo và tài liệu. Khả năng tổ chức không chỉ nâng cao hiệu quả công việc mà còn giúp giảm thiểu căng thẳng và áp lực trong môi trường làm việc bận rộn.
  • Kỹ năng tin học văn phòng: Kỹ năng tin học văn phòng là một yêu cầu thiết yếu đối với thực tập sinh nhân sự. Thực tập sinh cần thành thạo trong việc sử dụng Microsoft Office, bao gồm Word để soạn thảo tài liệu, Excel để xử lý dữ liệu và lập bảng tính, và PowerPoint để chuẩn bị các bài thuyết trình. Sự thành thạo trong các công cụ này giúp thực tập sinh xử lý các nhiệm vụ hành chính một cách hiệu quả, từ việc soạn thảo và lưu trữ tài liệu đến việc tạo báo cáo và phân tích dữ liệu. Khả năng sử dụng các hệ thống phần mềm nhân sự khác cũng có thể là một lợi thế, giúp thực tập sinh làm việc trơn tru hơn trong các quy trình quản lý nhân sự.
  • Kỹ năng phân tích: Kỹ năng phân tích là cần thiết để thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến đánh giá và báo cáo thông tin trong bộ phận nhân sự. Thực tập sinh cần có khả năng phân tích dữ liệu liên quan đến tuyển dụng, hiệu suất nhân viên và các hoạt động đào tạo để đưa ra các quyết định chính xác và hiệu quả. Khả năng phân tích giúp thực tập sinh hiểu rõ các xu hướng và mẫu hình trong dữ liệu, từ đó đề xuất các cải tiến và điều chỉnh trong quy trình nhân sự. Kỹ năng phân tích cũng hỗ trợ trong việc đánh giá kết quả của các chương trình đào tạo và phát triển nhân viên, giúp cải thiện các hoạt động này trong tương lai.

Lộ trình thăng tiến của Thực tập sinh nhân sự

Kinh nghiệm Vị trí Mức lương
0 - 1 năm Thực tập sinh Nhân sự  2,5 - 5 triệu/tháng
1 - 3 năm Nhân viên nhân sự 7 - 15 triệu/tháng
3 - 5 năm Trợ lý nhân sự 10 - 20 triệu/tháng
5 - 10 năm Chuyên viên tư vấn nhân sự 15 - 30 triệu/tháng
7 - 10 năm Quản lý nhân sự 25 - 50 triệu/tháng

Mức lương trung bình của Thực tập sinh Nhân sự so với các vị trí thực tập khác:

1. Thực tập sinh Nhân sự 

Mức lương: 2,5 - 5 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: Dưới 1 năm

Thực tập sinh nhân sự là một vị trí dành cho các sinh viên hoặc người mới tốt nghiệp có nhu cầu học hỏi và tích lũy kinh nghiệm thực tế trong lĩnh vực nhân sự. Công việc chủ yếu của thực tập sinh bao gồm hỗ trợ các hoạt động tuyển dụng, xử lý hồ sơ nhân sự, và thực hiện các nhiệm vụ hành chính như chuẩn bị tài liệu và tổ chức cuộc họp. Đây là cơ hội để ứng viên tìm hiểu quy trình và kỹ thuật quản lý nhân sự, đồng thời phát triển các kỹ năng cần thiết cho sự nghiệp trong lĩnh vực này. Việc làm Thực tập sinh nhân sự giúp bạn có cơ hội làm việc dưới sự hướng dẫn của các nhân viên cấp cao và có cơ hội tham gia vào các dự án và hoạt động của bộ phận nhân sự.

>> Đánh giá: Thực tập sinh nhân sự là vị trí lý tưởng cho các sinh viên năm cuối hoặc những người mới tốt nghiệp, đang tìm kiếm cơ hội để tích lũy kinh nghiệm thực tế trong lĩnh vực nhân sự. Ứng viên cần có khả năng giao tiếp cơ bản để tương tác với các ứng viên và nhân viên, kỹ năng tổ chức để quản lý các nhiệm vụ hành chính và xử lý hồ sơ, và kỹ năng máy tính cơ bản để sử dụng các công cụ văn phòng như Microsoft Office. Thái độ học hỏi và sự chủ động trong công việc là những yếu tố quan trọng để thực tập sinh nhanh chóng hòa nhập và phát triển.

2. Nhân viên nhân sự 

Mức lương: 7 - 15 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 1 - 3 năm

Nhân viên nhân sự là người chịu trách nhiệm thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến quản lý nhân sự hàng ngày, bao gồm tuyển dụng, quản lý hồ sơ nhân viên, và xử lý các vấn đề liên quan đến lương bổng và phúc lợi. Họ tham gia vào các hoạt động tuyển dụng như phỏng vấn ứng viên và xử lý các yêu cầu về nhân sự. Nhân viên nhân sự cũng có thể hỗ trợ trong việc triển khai các chương trình đào tạo và phát triển nhân viên.

>> Đánh giá: Nhân viên nhân sự cần có kỹ năng giao tiếp tốt để xử lý các vấn đề và yêu cầu của nhân viên, kỹ năng tổ chức để quản lý hồ sơ và thực hiện các nhiệm vụ hành chính, cùng với khả năng phân tích để đánh giá và cải thiện quy trình. Kỹ năng máy tính thành thạo là cần thiết để xử lý dữ liệu và chuẩn bị báo cáo. Sự chú ý đến chi tiết và khả năng giải quyết vấn đề là những yếu tố quan trọng trong vai trò này.

3. Trợ lý nhân sự 

Mức lương: 10 - 20 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 3 - 5 năm

Trợ lý nhân sự là người hỗ trợ các hoạt động quản lý nhân sự của bộ phận, làm việc chặt chẽ với các nhà quản lý và các bộ phận khác trong công ty. Công việc của trợ lý nhân sự bao gồm quản lý hồ sơ nhân viên, tổ chức các hoạt động đào tạo và phát triển, và hỗ trợ trong việc triển khai các chính sách và quy trình nhân sự. Trợ lý nhân sự cũng có nhiệm vụ xử lý các vấn đề liên quan đến phúc lợi, lương bổng và hợp đồng lao động. Họ thường là cầu nối giữa các nhân viên và bộ phận nhân sự, đảm bảo các vấn đề và yêu cầu của nhân viên được giải quyết kịp thời và hiệu quả.

>> Đánh giá: Trợ lý nhân sự cần có kỹ năng giao tiếp xuất sắc để phối hợp hiệu quả với các bộ phận khác và hỗ trợ nhân viên, kỹ năng tổ chức tốt để quản lý nhiều nhiệm vụ cùng lúc, và khả năng giải quyết vấn đề để xử lý các tình huống phát sinh. Kỹ năng phân tích và sự chú ý đến chi tiết là cần thiết để thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến hồ sơ nhân sự và báo cáo. Sự chủ động và khả năng làm việc độc lập cũng rất quan trọng trong vai trò này.

4. Chuyên viên tư vấn nhân sự

Mức lương: 15 - 30 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 5 - 7 năm

Chuyên viên tư vấn nhân sự là người có trách nhiệm cung cấp các dịch vụ tư vấn và giải pháp chiến lược về quản lý nhân sự cho công ty hoặc khách hàng. Họ phân tích nhu cầu của tổ chức và đề xuất các chiến lược nhân sự nhằm cải thiện hiệu suất và hiệu quả hoạt động. Công việc của họ bao gồm tư vấn về quy trình tuyển dụng, đào tạo và phát triển, quản lý hiệu suất, và các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động. Chuyên viên tư vấn nhân sự cần có khả năng phân tích sâu rộng, kỹ năng giao tiếp xuất sắc và khả năng làm việc độc lập để phát triển và triển khai các giải pháp nhân sự hiệu quả.

>> Đánh giá: Chuyên viên tư vấn nhân sự là vị trí phù hợp cho những người có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự và có khả năng cung cấp các giải pháp chiến lược cho tổ chức hoặc khách hàng. Họ cần có khả năng phân tích sâu rộng để hiểu và đề xuất các giải pháp phù hợp với nhu cầu của tổ chức, kỹ năng giao tiếp xuất sắc để trình bày và giải thích các chiến lược nhân sự, và khả năng tư vấn để hỗ trợ các nhà quản lý trong việc thực hiện các kế hoạch nhân sự.

5. Quản lý nhân sự

Mức lương: 25 - 50 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: Từ 7 - 10 năm trở lên

Quản lý nhân sự là người đứng đầu bộ phận nhân sự và chịu trách nhiệm quản lý toàn bộ các hoạt động liên quan đến quản lý nguồn nhân lực của tổ chức. Họ thiết lập và triển khai các chính sách nhân sự, giám sát quy trình tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân viên, và quản lý các vấn đề liên quan đến phúc lợi và lương bổng. Quản lý nhân sự cũng phải đảm bảo các quy trình và chính sách nhân sự tuân thủ các quy định pháp lý và phù hợp với chiến lược tổng thể của công ty. 

>> Đánh giá: Quản lý nhân sự cần có kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội ngũ để hướng dẫn và hỗ trợ các nhân viên trong bộ phận nhân sự, kỹ năng tổ chức và quản lý dự án để triển khai các chính sách và chương trình nhân sự hiệu quả, và khả năng giao tiếp xuất sắc để duy trì mối quan hệ tốt với các bộ phận khác và giải quyết các vấn đề phức tạp. Sự hiểu biết sâu rộng về luật lao động và các quy định liên quan, cùng với khả năng phân tích chiến lược, là rất quan trọng trong vai trò này.

Xem thêm:

Việc làm Nhân viên nhân sự mới nhất

Việc làm Trợ lý nhân sự đang tuyển dụng

Việc làm Chuyên viên tư vấn nhân sự thu nhập cao

Việc làm Quản lý nhân sự toàn quốc

Tìm việc theo nghề nghiệp