Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
'- Có khả năng Xây dựng hệ thống an toàn lao động cho công trình.
- Giám sát công tác an toàn lao động trên công trường: nhắc nhớ, đôn đốc công nhân, cán bộ kỹ thuật tuân thủ nguyên tắc An toàn lao động
- Tham gia góp ý cho Ban chỉ huy công trường về các biện pháp thi công an toàn
- Làm việc với cơ quan chức năng Nhà nước để tháo gỡ khó khăn, vướng mắc nhằm tránh ảnh hưởng đến tiến độ thi công của công trình và giảm thiểu tối đa thiệt hại do xảy ra tai nạn lao động (nếu có)
- Lập sổ nhật ký công trình về An toàn lao động, Vệ sinh lao động
- Khả năng giao tiếp tốt, chủ động trong công việc, phối hợp với các phòng ban khác thực hiện các công việc liên quan đến kỹ thuật
Yêu Cầu Công Việc
'- Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành An toàn Lao động, Bảo hộ lao động, Kỹ sư xây dựng.
- Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh An toàn lao động
- Thành thạo Word, Excel, các phần mềm họp online,...
- Ưu tiên nếu thành thạo giao tiếp bằng Tiếng Anh
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 15 Tr - 20 Tr VND
Nguồn nhân lực là yếu tố cốt lõi và tài sản quý của hệ thống bệnh viện Đa khoa Tâm Anh. Do đó, thông tin bệnh viện Tâm Anh tuyển dụng luôn được cập nhật mới nhất cho các ứng cử viên có tiềm năng, tâm và tầm trong ngành y. Ngay từ đầu mới thành lập, Tâm Anh TP. HCM và Hà Nội luôn nỗ lực tạo môi trường làm việc chuyên nghiệp, để cao sự sáng tạo, cống hiến, phát triển, thăng tiến và luôn đồng hành với trách nhiệm, quyền lợi của mỗi Cán bộ nhân viên.
Review Đa Khoa Tâm Anh
Công ty có mới nới cũ, một số nhân viên có thái độ làm việc tệ. Một nhân viên ở đây phải ôm đồm rất nhiều việc. Một số nhân viên không thân thiện lắm.
Mỗi khi dự án gặp lỗi là lại đổ cho nhân viên. Công ty toàn tuyển người trẻ, chưa kinh nghiệm mà quy trình đào tạo nhân viên của công ty cũng kém nữa.
Môi trường làm việc chia phe khá nhiều. Nhân viên làm ở đây dự tính một tháng tốn tiền phí quỹ mua bánh, quà cáp sinh nhật cho trưởng phòng, trưởng ban, giám đốc bộ phận cỡ 500k.