Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Rà soát, thẩm định, đưa ra ý kiến pháp lý về các dự án mục tiêu cho các giao dịch M&A gồm thu thập và kiểm tra thông tin hồ sơ, tài liệu phục vụ cho việc mua bán, sáp nhập doanh nghiệp theo yêu cầu của Tập đoàn;
- Thực hiện thủ tục mua bán, sáp nhập doanh nghiệp tại cơ quan đăng ký kinh doanh theo quy định của Luật Doanh nghiệp.
- Đánh giá, dự báo các yếu tố rủi ro môi trường đầu tư, kinh doanh đối với các dự án đầu tư của Tập đoàn.
- Phối hợp với các Đơn vị liên quan để soạn thảo, thẩm định, đàm phán các hợp đồng, thoả thuận pháp lý phát sinh trong quá trình đầu tư.
- Tư vấn xây dựng chính sách bán hàng, chính sách hoa hồng phù hợp quy định pháp luật.
- Tư vấn, kiểm tra tính pháp lý các dự án của Tập đoàn đảm bảo đủ điều kiện bán hàng theo quy định pháp luật.
- Tham gia đàm phán với các ngân hàng để xây dựng sản phẩm, phương án tài chính hỗ trợ khách mua.
- Soạn thảo thỏa thuận đặt cọc/ hợp đồng mua bán/ văn bản chuyển nhượng (“Tài Liệu Bán Hàng”) để triển khai bán hàng và thực hiện thủ tục đăng ký tại cơ quan có thẩm quyền nếu pháp luật có quy định.
- Hỗ trợ tư vấn cho các Đơn vị có liên quan, khách hàng, đối tác về các điều khoản trong Tài Liệu Bán Hàng trong quá trình triển khai bán hàng.
- Tư vấn, kiểm soát và hỗ trợ giải quyết tranh chấp, khiếu nại của khách hàng/ đối tác liên quan đến các hoạt động kinh doanh của Tập đoàn.
- Cập nhật, phân tích các quy định pháp luật mới ban hành có liên quan đến các hoạt động kinh doanh của Tập đoàn.
- Chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm cho các thành viên trong phòng.
- Thực hiện công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý trực tiếp
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật.
- Kinh nghiệm trên 05 năm tại các công ty có ngành nghề, lĩnh vực tương đương với Tập đoàn/CTTV.
- Kiến thức chuyên sâu về Luật Doanh nghiệp, Luật kinh doanh Bất động sản, Luật Thương mại, Luật Dân sự và các văn bản pháp luật khác có liên quan đến hoạt động kinh doanh của Tập đoàn;
- Am hiểu lĩnh vực hoạt động kinh doanh của Tập đoàn.
- Kỹ năng quản lý thời gian, khối lượng và tiến độ công việc.
- Kỹ năng xây dựng mục tiêu, kế hoạch công việc.
- Cẩn trọng, bảo mật, tôn trọng các nguyên tắc làm việc.
- Trung thực và cầu thị.
- Biết lắng nghe, tiếp thu, sàng lọc thông tin.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Sự khởi đầu của Công ty cổ phần Bia và Nước giải khát Hạ Long bắt nguồn từ năm 1967 với tên gọi Nhà máy liên hợp thực phẩm Hòn Gai – ngày ấy nơi đây giữ một vai trò quan trọng trong việc sản xuất và phục vụ nhu cầu thực phẩm của người dân Hồng Gai.
Suốt thời gian sau đó, cùng với sự vận động của nền kinh tế thị trường và đòi hỏi theo kịp thị hiếu khách hàng, tên gọi cũng như mục đích hoạt động của công ty đã trải qua nhiều thay đổi. Năm 1992 là thời điểm đánh dấu bước ngoặt lớn nhất trên chặng đường phát triển của nhà máy khi Ban lãnh đạo quyết định chuyển hướng tập trung hoạt động kinh doanh vào thị trường bia, đổi tên Xí nghiệp thành Nhà máy Bia và Nước giải khát Quảng Ninh.
Qua bao nhiêu thăng trầm, Bia Hạ Long với sứ mệnh tiền định của mình vẫn luôn là một trong những công ty tạo dựng được thương hiệu bền vững, góp phần vào sự phát triển kinh tế cho tỉnh Quảng Ninh. Không chỉ là một trong những đơn vị hàng đầu đóng góp nguồn thuế cho tỉnh nhà phục vụ những công tác an sinh xã hội mà còn là nơi giúp người lao động có việc làm, thu nhập ổn định, gắn kết tình cảm của họ với quê hương càng thêm sâu sắc.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn theo quy định nhà nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tham quan, nghỉ mát hằng năm
- Team building nội bộ
- Party cuối năm, kỷ niệm ngày thành lập công ty, các sự kiện ngày lễ, tết, phụ nữ việt nam…
Lịch sử thành lập
- Năm 1967 - 1969, Tiền thân là nhà máy liên hợp thực phẩm Hòn Gai
- Tháng 02/1982, Đổi tên là Xí nghiệp bánh kẹo Quảng Ninh
- Ngày 3/ 7/1986, UBND tỉnh đã phê duyệt luận chứng kinh tế kỹ thuật về dự án một dây chuyền sản xuất Bia
- Ngày 1/7/1988, Dây chuyền sản xuất bia đã chính thức khai trương và đưa vào sử dụng. Đánh dấu một bước ngoặt lịch sử về sự chuyển giao nhiệm vụ sản xuất chính của Xí nghiệp.
- Tháng 02/ 1992, Đổi tên là Nhà máy Bia - NGK Quảng Ninh.
- Tháng 02/ 1996, Đổi tên là Công ty Bia - NGK Quảng Ninh
- Năm 2003, Công ty tiến hành Đại hội cổ đông thành lập Công ty Cổ phần Bia & NGK Hạ Long. Công ty Cổ phần Bia & Nước giải khát Hạ Long trong nhiều năm liên tiếp được Đảng và Nhà nước trao tặng: Huân chương lao động hạng ba năm 1987, Huân chương lao động hạng hai năm 1994 và nhiều bằng khen khác.
- Năm 2007, Khánh thành Nhà máy Đông Mai với tổng vốn đầu tư 170 tỷ, có đội ngũ kỹ sư trẻ, công nhân lao động lành nghề. Sử dụng và quản lý hệ thống thiết bị hiện đại, gồm dây chuyền nấu lên men công suất 20 triệu lít bia/năm và dây chuyền chiết chai 10.000 chai/giờ. Hệ thống xử lý nước thải hiện đại đã hoàn thành giai đoạn 1 với công suất 600m3/ngày đêm.
- Năm 2010, Công ty thành lập theo mô hình công ty mẹ - công ty con: Công ty mẹ: Công ty cổ phần Bia & NGK Hạ Long, bao gồm khối văn phòng Công ty và khối Thị trường. Công ty con: Công ty cổ phần Bia & NGK Đông Mai, bao gồm toàn bộ khối sản xuất là Phân xưởng Bia hơi và Phân xưởng Bia chai.
- Ngày 1/7/2021, Công ty Cổ phần Bia và NGK Hạ Long đã tổ chức kỷ niệm 33 năm ngày thành lập. Ra mắt nhãn hiệu bia mới Bia Rồng Việt - Bản lĩnh Việt. Điểm đáng chú ý của dấu mốc kỷ niệm 33 năm thành lập chính là sự ra đời của dòng sản phẩm bia Rồng Việt
Mission
Tạo ra những sản phẩm bia với hương vị và chất lượng đẳng cấp Thế giới.