- Quản lý chung hoạt động kinh doanh của miền Nam (Từ Phan Thiết đến Cà Mau), đảm bảo tuân thủ chặt chẽ theo quy định của công ty và pháp luật.
- Triển khai và lập kế hoạch kinh doanh khu vực mình quản lý.
- Tổ chức thu thập, phân tích, đánh giá thông tin thị trường và đưa ra đề xuất, kiến nghị.
- Dự đoán và đánh giá các vấn đề ảnh hưởng tới hoạt động của doanh nghiệp, đề xuất và thực thi các giải pháp hiệu quả.
- Kiểm soát chi phí để tối đa hóa doanh thu.
- Tạo và duy trì mối quan hệ với nhà phân phối cũng như quản lý và nhân viên cấp dưới.
- Nhận và đánh giá báo cáo về hiệu suất hàng tuần, hàng tháng và hàng quý của các nhà phân phối sau đó hoàn thiện báo cáo gửi lên ban Tổng giám đốc công ty.
- Kèm cặp và đào tạo đội quản lý cấp cơ sở để đạt được mục tiêu kinh doanh.
- Xác định các vấn đề ảnh hưởng tới hiệu suất và giải quyết kịp thời.
- Tìm hiểu và phân tích các đối thủ cạnh tranh.
- Dự đoán và đánh giá các vấn đề ảnh hưởng tới hoạt động của kinh doanh, đề xuất và thực thi các giải pháp hiệu quả.
- Làm việc với các nhóm, bộ phận để lựa chọn, đánh giá và phê duyệt các cơ hội phát triển trên thị trường.
* QUYỀN LỢI CHẾ ĐỘ:
- Lương thỏa thuận theo năng lực
- Lương và phụ cấp cố định (phương tiện đi lại, điện thoại, …)
- Thu nhập trung bình bao gồm các khoản thưởng (theo doanh số, theo SP tập trung ,…)
- Thưởng hàng năm theo chính sách Cty.
- Các Phúc lợi khác theo chính sách công ty sẽ trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn;
- Làm việc độc lập, tự giác và luôn được chủ động công việc;