Đất Xanh Miền Trung

- Tìm kiếm, lựa chọn các đối tác/Agency cung cấp các dịch vụ phục vụ event (nếu cần). Thực hiện thanh toán theo đúng cam kết và quy định của Công ty với đối tác/Agency sau event.
- Lên kế hoạch triển khai chi tiết và điều phối các bộ phận/cá nhân liên quan tham gia tổ chức sự kiện.
- Hỗ trợ, giám sát tiến độ và chất lượng của các công việc sản xuất, thi công lắp đặt tại địa điểm tổ chức theo yêu cầu của chương trình.
- Quản lý tiến độ triển khai tổng thể chương trình. Đảm bảo tiến độ được diễn ra đúng cam kết.
- Lập đề xuất triển khai (các hạng mục công việc chính, chi phí dự kiến).
- Làm MC trong các sự kiện nội bộ của Công ty.
- Lên ý tưởng/concept chương trình của từng event
- Lên kịch bản (Agenda), MC Scrip chi tiết của từng chương trình.

- Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm proposal và lên ý tưởng sự kiện)
- Là người chủ động trong công việc, có khả năng sáng tạo, yêu nghề, đặc biệt cẩn thận, tỉ mỉ và chú ý đến chi tiết trong công việc.
- Nam, nữ (Ưu tiên các bạn trẻ tuổi, năng động, có định hướng thăng tiến trong công việc, sẵn sàng đi công tác)
- Có kỹ năng phân tích và giải quyết các vấn đề phát sinh trong phạm vi công việc được phân công để đảm bảo sự kiện được diễn ra trôi chảy.

- Tặng thẻ Bảo hiểm sức khỏe quốc tế cho Cán Bộ- Nhân viên và người thân có thành tích xuất sắc và có thâm niên công tác
- Các hoạt động tập thể được Công ty tài trợ miễn phí : Teambuilding, Bóng đá, Tennis, Cầu lông hàng tuần...
- Lương cơ bản: 12- 20 triệu + Thưởng nóng hấp dẫn theo từng dự án, sự kiện marketing thực hiện.
- Chương trình nghỉ mát miễn phí hàng năm dành cho Cán bộ- Nhân viên với các gói dịch vụ tiêu chuẩn 4, 5 sao ở các điểm du lịch trong và ngoài nước.
- Chính sách phúc lợi cho nhân viên và người thân : Sinh nhật, 20/10, 8/3 , ..........
- Thưởng tết âm lịch ( lương tháng 13) hấp dẫn : Dao động từ 1 đến 6 tháng tiền lương thỏa thuận.
- Được nâng lương định kỳ hàng năm, phụ cấp hấp dẫn tiền ăn.
- Tất cả các vị trí đều được tham gia các khóa đào tạo – huấn luyện để phát triển năng lực, hiệu quả làm việc hàng tháng/ quý/ năm.
- Khám sức khỏe tổng quát theo quy định , bảo hiểm tai nạn 24/24.
- Thưởng cổ phiếu theo chương trình ESOP,
- Hỗ trợ tiền xăng hàng tháng cho nhân viên có Ô tô.
- Tham gia các hoạt động an sinh xã hội theo định kỳ.
- Các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, nghỉ phép và chế độ khác theo quy định của pháp luật
- Môi trường làm việc thân thiện, hiện đại , năng động, chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến rõ ràng.
- Thưởng các ngày lễ trong năm : 30/4, 01/5, 2/9, 10/3.......

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-05-23 16:30:03