Contribute to identifying, evaluating, and selecting Agile tools that best fit the organization's and teams' needs and help manage the implementation and rollout of these tools.
Customize and configure Agile tools to align with the organization's specific needs and processes.
Perform configuration and set-up for projects on Agile tools.
Provide training and support to Agile teams and stakeholders on using Agile tools and ensure they are well-equipped with the necessary knowledge and skills to use them effectively.
Work with relevant departments to ensure that Agile tools integrate and are interoperable with other systems used by the organization, such as project management tools, issue tracking systems, and collaboration platforms.
Building up and standardizing the Agile process:
Take the lead to work with Scrum Masters and Software Project/ Program Managers to collect, develop, and standardize process documents/ templates and relentlessly maintain them to enrich the organization's best practices/ lessons learned.
Suggest and apply the tailoring process to adapt to the specific needs if necessary.
Coordinate with Software Project/ Program Managers or Scrum Masters to evaluate the quality of performed processes against the standards based on predefined metrics and team performance data.
Plan and perform the audit procedure to validate process compliance and provide feedback to Agile teams on the Process Quality Assurance Check-up results.
Identify and document non-compliance issues, support Agile teams on both corrective and preventive actions
Make quality reports on a regular basis, analyze data from Agile tools to measure team performance, and identify areas for improvement. Prepare reports to communicate this information to stakeholders and leadership.
Continuously monitor and evaluate the effectiveness of processes, identify missing areas, and make recommendations for process improvements.
Organize training activities to increase awareness and help the Agile team buy-in with the defined processes.Must have:
Bachelor's degree in computer science, software engineering, business administration, or related field, or equivalent work experience.
Proven experience for at least three years as a Process QA or similar role, with a strong background in software development processes and quality assurance.
In-depth knowledge of project management and software development methodologies, such as Agile, Scrum, or Waterfall, and familiarity with software development lifecycle (SDLC) phases.
Experience conducting process assessments, audits, and gap analysis to identify areas for improvement.
Experience with Agile process tools such as Jira, Trello, and Asana.
Technical aptitude to quickly learn new software products and tools.
Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to interpret data, find root causes, and make data-driven decisions.
Strong and experienced in well-structured and organized documentation work.
Strong communication skills and ability to collaborate effectively with cross-functional teams and stakeholders.
Detail-oriented mindset with a focus on process excellence and continuous improvement.
Strong organizational and time management skills, with the ability to effectively manage multiple tasks and priorities.
Relevant industry certifications such as Certified Scrum Master (CSM) or Project Management Professional (PMP)
Excellent English in both written and oral communication and training skills.
Proven experience leading and managing teams within a software development environment.
Nice to have:
Professional certifications in quality assurance, such as Certified Software Quality Analyst (CSQA) or Certified Quality Engineer (CQE), are a plus
Knowledge or experience of other Agile practices and scaling agile frameworks: XP, SAFe, Nexus, Scrum@Scale, LeSS, etc.
Knowledge of CMMI.
Knowledge of industrial automation software and/ or material handling.
Ability to travel nationally and internationally as per request.
Being certified with any scaling Agile modelBeing a part of FORTNA, you are offered:
Flexible working hours (5 working days/week), no timekeeping
Competitive salary with annual review
100% official salary during the probation period; 13th-month salary
Onsite opportunities in the US, UK (1-3 months/year)
Sponsored training and self-development opportunities (English, PMP, CSM...)
10% paid working time per week for personal development (attending soft skill courses, reading books, working on side projects, self-teaching any new IT-related concepts)
Bao Viet Premium health-care insurance for employee and 2 dependents
Modern facilities with Laptop Dell Precision 7670 chip i9-12950HX, Ram 64GB, SSD 512GB, RTX A2000 + 2 monitor Dell Ultrasharp U2422HE
Annual luxury vacations, bi-monthly Happy Hour
Exciting company outings/events and team building activities,
Supportive, international, dynamic working environment and talented, culturally diverse teams
A large pantry full of snack, drink, and seasonal fresh fruit
Take the deal and let's explore many more benefits!
Công ty Cổ phần Giao Hàng Tiết Kiệm (GHTK) thành lập năm 2013 là công ty công nghệ hoạt động kinh doanh trong lĩnh vực bưu chính. Ưu thế của GHTK là tốc độ nhanh, mạng lưới phủ sóng rộng trên toàn quốc và đặc biệt là thế mạnh trong việc nghiên cứu và ứng dụng công nghệ mới phục vụ cho hoạt động bưu chính.
Chúng tôi tin rằng dịch vụ này là hữu ích cho xã hội nói chung. Người bán hàng bán được nhiều hơn, khách hàng mua sắm thoải mái hơn, và người giao hàng có thêm nhiều công việc và thu nhập xứng đáng.
Trải qua hành trình 9 năm phát triển, GHTK chính thức cán mốc giao nhận 1 tỷ đơn hàng, phục vụ hơn một triệu nhà bán lẻ online trên toàn quốc với hệ thống hơn 1500 bưu cục, hơn 2500 xe tải cùng hơn 30.000 shipper, vận hành trên diện tích hơn 600.000m2 kho bãi
Chính sách bảo hiểm
- Chính sách bảo hiểm xã hội
- Bảo hiểm y tế và bảo hiểm nhân thọ
- Bảo hiểm tai nạn
- Bảo hiểm thất nghiệp
Các hoạt động ngoại khóa
- Teambuilding hàng năm
- Du lịch
- Câu lạc bộ bóng đá, game, bi-lắc
Lịch sử thành lập
- Năm 2013, GHTK ra đời tại Hà Nội,Vận hành ngày đầu tiên.Công ty chính thức hoạt động. Ra mắt hệ thống quản lý và APIs kết nối đối tác.
- Năm 2014,Ra mắt dịch vụ 6h nội thành Hà Nội
- Năm 2015, Mở chi nhánh TPHCM. Chính thức ra mắt dịch vụ vận chuyển HN-HCM 24h.Đạt mốc 1.000.000 đơn hàng
- Năm 2016, Ra mắt nền tảng công nghệ vận hành di động Mobility Operations Technology. Top 1 Nhà vận chuyển được yêu thích nhất sàn TMĐT di động
- Năm 2017, Mở trung tâm vận hành 10.000m2 đầu tiên tại TPHCM. Mở full-map 63 trung tâm tỉnh thành trên toàn quốc.Mở full-map giao hàng đến hơn 10.000 huyện xã trên toàn quốc.
- Năm 2018, Mở 20 trung tâm vận hành và 500+ chi nhánh với tổng diện tích lên đến 100.000m2. Đặt mục tiêu cán mốc 100.000.000 đơn hàng toàn quốc
Mission
Bất kỳ ai ở đâu,với chiếc điện thoại di động trên tay đều có thể tham gia kinh doanh trực tuyến,để nuôi được ước mơ tự doanh,tự lập,đổi đời.
Review Giao hàng tiết kiệm
Không thăng tiến, dành cho các bạn mới ra trường, ban giám đốc cố tầm nhìn, hoạch định tốt nhưng chỉ ở trong đầu, đồng nghiệp dễ thương (RV)
Ma mới bắt nạt ma cũ, làm việc 12 tiếng 1 ngày, trực cả tuần, thối nát từ trên xuống, khó phát triển (RV)
Thường xuyên tăng ca hoặc mang việc về nhà không công, thường bị sếp thiếu tôn trọng, lương thấp việc nhiều(RV)