Mô tả công việc
Cần đội trưởng cho mục tiêu tòa nhà chung cư tại:
- KĐT Đền Lừ- Hoàng Mai- Hà Nội
Công việc chính:
- Chịu trách nhiệm quản lý các nhân viên trong đội
- Lập kế hoạch, phân công ca trực hàng ngày
- Báo cáo với cấp trên những khó khăn hoặc những tình huống vượt ngoài tầm giải quyết.
- Xử lý kịp thời, nhanh chóng khi có những tình huống phát sinh xảy ra.
- Đào tạo nghiệp vụ và hướng dẫn chi tiết công việc hiểu rõ quy trình, quy định, tiêu chuẩn của mục tiêu bảo vệ
- Đặc biệt, phải biết lắng nghe tâm tư, nguyện vọng, ý kiến của nhân viên cấp dưới.
- Đôn đốc nhân viên thực hiện canh gác, tuần tra, làm việc nghiêm túc cả ngày lẫn đêm.
- Là đầu mối làm việc với ban quản lý tòa nhà, ban quản trị tòa nhà, phòng nghiệp vụ, lãnh đạo Công ty
Yêu cầu:
- Biết sử dụng máy tính văn phòng: word, excel, mail để báo cáo công việc
- Nam giới, tuổi 27- 50t
- Có kinh nghiệm tại vị trí ca trưởng, đội trưởng tòa nhà chung cư
- Đóng BHXH, BHYT đầy đủ theo quy định nhà nước; Khám sức khỏe định kỳ miễn phí
- Tăng lương thâm niên hàng năm
- Du lịch, teambuilding hàng năm
- Các chế độ thưởng ngày Lễ tết, Công đoàn (sinh nhật, ma chay hiếu hỉ,...) đầy đủ theo quy định. Thưởng cuối năm (lương thứ 13)
Liên hệ trực tiếp để biết chi tiết công việc: Ms Mai- TBP Tuyển dụng
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-10 16:20:02
TokyoLife là thương hiệu quốc tế kinh doanh đa thương hiệu. TokyoLife được ra đời trên cơ sở hợp tác quốc tế giữa Format và Will Japan International với ý tưởng mang đến cơ hội trải nghiệm những sản phẩm THÔNG MINH, tiện dụng, thời trang, công nghệ tốt nhất tới người tiêu dùng khắp nơi trên thế giới. Công ty cổ phần IntelLife giới thiệu phong cách tiêu dùng văn minh thông qua hệ thống cửa hàng được trải dài trên toàn quốc.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Team building
- Party
Lịch sử thành lập
- Ngày hoạt động: 05/01/2018
Mission
Tới năm 2025, TokyoLife trở thành công ty sản xuất và bán lẻ uy tín, cung cấp ra thị trường các sản phẩm - dịch vụ chất lượng, vượt mong đợi của khách hàng, phục vụ và làm hài lòng 10 triệu khách hàng Việt Nam.
Với giải pháp quyết liệt và giảm thiểu túi nhựa, cùng với những nỗ lực trong công cuộc tạo việc làm bền vững cho tầng lớp người yếu thế trong xã hội, cụ thể là người khuyết tật, TokyoLife đã vinh dự nhận giải thưởng Én Xanh 2019. Cuộc thi Én Xanh 2019, do Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI), Trung tâm hỗ trợ sáng kiến phục vụ cộng đồng (CSIP), Liên hiệp các hội khoa học và Kỹ thuật Việt Nam (VUSTA) và Chương trình Phát triển Liên Hợp Quốc (UNDP) cùng tổ chức, để tìm kiếm và tôn vinh các doanh nghiệp có sáng kiến kinh doanh vì cộng đồng và góp phần giải quyết các vấn đề xã hội.
Với quan điểm “không chỉ tặng cần câu mà còn tạo ra hồ câu vui vẻ để người khuyết tật có thể tự mình câu cá”, TokyoLife đã tiên phong trong việc xây dựng mô hình việc làm bền vững và mang tính đa dạng cao cho người khuyết tật tại Việt Nam. Đến 2023, TokyoLife đã tạo việc làm cho hơn 200 người khuyết tật, góp phần đóng góp tích cực cho xã hội và mang lại cuộc sống tốt đẹp hơn cho cộng đồng người khuyết tật.
Review IntelLife - TokyoLife
Môi trường làm việc sạch sẽ, công việc vất vả
Môi trường làm việc sạch sẽ nhưng lương thấp, việc nhiều
Tokyolife lương cao phết, mọi người tạo điều kiện cho nhân viên up lên vị trí cao hơn(Fb)