Mô tả công việc
- Đón tiếp, hướng dẫn khách hàng/đối tác/nhà cung cấp đến làm việc tại Công ty
- Quản lý, điều phối, chuẩn bị hậu cần cho các cuộc họp, sự kiện của Công ty
- Tổng hợp thông tin để chấm công, tính lương, các khoản đóng BHXH và thuế TNCN của CBCNV Nhà máy
- Lưu trữ, cập nhật hồ sơ nhân sự.
- Phối hợp tổ chức các chương trình đào tạo định kỳ của Công ty
- Giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến nhân sự tại nhà máy
- Tiến hành xây dựng bản mô tả công việc cho từng vị trí công việc, phòng ban.
- Phối hợp với CV Nhân sự để tiến hành tuyển dụng nhân sự (đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn,...) theo yêu cầu của Ban Lãnh Đạo
- Lập kế hoạch & yêu cầu tuyển dụng, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cho nhà máy
- Thực hiện những nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Cấp Quản lý
Yêu cầu công việc
- Độ tuổi: 23-35
- Có trách nhiệm trong công việc và bảo mật thông tin
- Cẩn thận, nhanh nhẹn và có tinh thần học hỏi
Quyền lợi được hưởng
- Phụ cấp: ăn trưa,...
- Thưởng các ngày Lễ, Tết, ...và các chế độ phúc lợi khác theo quy định Công ty
- BHXH, BHTN, BHYT theo quy định nhà nước
Tiền thân của Công ty Cổ phần Đầu tư Xây dựng và Thương mại An Phát Vinh là Công ty Cổ phần Giải pháp Thương mại Đầu tư Xây dựng WIZCOM, được thành lập vào năm 2010 với ngành nghề chính là đầu tư và thi công xây dựng các dự án Bất động sản.
Trải qua 14 năm hình thành và phát triển, đến nay Công ty An Phát Vinh đã phát triển đã tạo dựng được thương hiệu và uy tín trên thị trường. Với kim chỉ nam luôn lấy chất lượng sản phẩm và uy tín làm nền tảng, Ban Lãnh đạo Công ty hiểu rằng, niềm tin của Quý đối tác và CBNV Công ty quyết định sự thành công của Doanh nghiệp. Chính vì vậy, trong các hoạt động kinh doanh, Công ty luôn luôn hướng tới mục tiêu tôn trọng lợi ích các bên và đảm bảo quyền lợi cho đối tác, chinh phục khách hàng bằng chất lượng sản phẩm và dịch vụ tối ưu nhất.