Mô tả công việc
- Tạo và cập nhật hồ sơ dữ liệu nhân viên trong hệ thống
- Chuẩn bị các loại thư và thông tin liên lạc cho nhân viên
- Tổ chức và thực hiện các hoạt động xã hội, thể thao và giải trí của nhân viên
- Tiến hành tuyển dụng và phỏng vấn thôi việc cho các nhân viên
- Duy trì mối quan hệ làm việc và hợp tác tốt với các cơ quan/nguồn tuyển dụng
Quyền lợi được hưởng
- Nhiều cơ hội việc làm thăng tiến
Yêu cầu công việc
- Bằng cấp Quản lý Nhân sự/Quản lý Khách sạn
- Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Khả năng đọc, viết và nói tiếng Anh thành thạo
- Thành thạo MS Excel, Word và PowerPoint
Yêu cầu hồ sơ
Ngân hàng Thương mại TNHH MTV Xây dựng Việt Nam được chuyển đổi mô hình từ Ngân hàng TMCP Xây dựng Việt Nam theo quyết định số 250/QĐ-NHNN ngày 05/03/2015 của Ngân hàng Nhà nước. Tên Tiếng Việt, tên viết tắt Tiếng Việt, tên Tiếng Anh và tên viết tắt Tiếng Anh lần lượt là: Ngân hàng thương mại trách nhiệm hữu hạn một thành viên Xây dựng Việt Nam - Ngân hàng Xây dựng - Construction Bank – CB.
Sau 3 năm chính thức trở lại hoạt động, đến nay, Ngân hàng Thương mại TNHH MTV Xây dựng Việt Nam có vốn điều lệ đạt 3.000 tỷ đồng cùng hệ thống mạng lưới hơn 100 điểm hoạt động trên toàn quốc. Là Ngân hàng 100% vốn sở hữu Nhà nước với sự hỗ trợ toàn diện của Vietcombank về quản trị, công nghệ, khách hàng, thanh khoản…Ngân hàng Xây dựng định hướng phát triển trở thành một ngân hàng bán lẻ đa năng trên nền tảng công nghệ hiện đại.