Việc làm Central Retail Vietnam

Cập nhật 14/12/2024 12:55
Tìm thấy 2 việc làm đang tuyển dụng
TẬP ĐOÀN CENTRAL RETAIL VIỆT NAM
Trưởng Phòng Mẫu
Central Retail Vietnam 4.0★
3 đánh giá 96 việc làm 1 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: 20 - 38 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ: 29/12/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Tầng 9, Tòa nhà Vinafor, 127 Lò Đúc, Đồng Nhân, Hai Bà Trưng, Hà Nội

Mô tả công việc

1. Xây dựng kế hoạch công việc của Nhóm may mẫu:

• Tiếp nhận thông tin từ ban lãnh đạo và các bộ phận liên quan

• Theo dõi lịch đồng bộ của các yếu tố đầu vào cho may mẫu: Nguyên phụ liệu, pattern, vv… và lập kế hoạch triển khai thực hiện mẫu may phù hợp với leadtime phát triển, xác nhận kế hoạch hoàn thành mẫu cho các bộ phận liên quan.

• Cân đối khả năng và sắp xếp kế hoạch, phân công công việc của tổ sản xuất mẫu

2. Chủ trì tổ chức thực hiện may các mẫu (mẫu bán hàng và mẫu R&D):

• Nhận NPL và rập/ bảng màu/ hướng dẫn may mẫu.

• Tìm hiểu các tài liệu hướng dẫn, phân tích cấu trúc may, chất liệu vải và NPL;

• Phối hợp với Kỹ thuật để đưa ra % điều chỉnh rập hợp lý để mẫu được duyệt ngay lần đầu;

• Dịch tài liệu, ghi chú đầy đủ các thông tin cho các nhân viên may mẫu;

• Phân công công việc và phân chia NPL, TLKT... cho các nhân viên may mẫu;

• Hướng dẫn nhân viên may mẫu;

• Theo dõi, giám sát tiến độ công việc và chất lượng sản phẩm các nhân viên may mẫu;

• Cập nhật thông tin tiến độ thực hiện mẫu may đến các bên liên quan;

• Tham gia fit mẫu & thực hiện chỉnh sửa mẫu cho phù hợp với yêu cầu của khách hàng;

• Kiểm tra mẫu trước khi gửi khách hàng.

3. Triển khai chỉnh sửa mẫu theo comment của khách hàng:

• Phân tích comment, phối hợp với các bộ phận liên quan (Sale) tìm ra nguyên nhân và hướng khắc phục

• Tham dự họp với khách hàng, training của khách hàng

4. Lập và gửi yêu cầu kỹ thuật cho nhà máy, QA/QC từ giai đoạn may mẫu đối. Cung cấp tài liệu cho nhà máy wash khi mẫu được approve cho sản xuất.

5. Quản lý nhân sự tổ may mẫu:

• Tham gia tuyển dụng và đào tạo, kèm cặp nhân viên may mẫu;

• Định hướng phát triển lộ trình nghề nghiệp cho nhân viên;

• Đánh giá kết quả công việc và năng lực của nhân viên may mẫu;

• Đề xuất chế độ lương, thưởng, đãi ngộ và phúc lợi cho các nhân viên trong nhóm;

• Lập KH nhu cầu nhân sự và đề xuất tăng/giảm nhân sự của nhóm để đáp ứng yêu cầu công việc.

6. Thực hiện các công việc khác:

• Tham gia nghiên cứu sản phẩm mới;

• Quản lý chi tiêu, mua sắm một số khoản chi phí giao cho nhóm;

• Thực hiện chế độ ATVSLĐ & PCCC tại nhóm may mẫu;

• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Cao đẳng về lĩnh vực Dệt may

• Có thời gian công tác ở vị trí tương đương ít nhất 2 năm

• Tiếng Anh chuyên ngành

• Có kinh nghiệm làm việc trong các doanh nghiệp nước ngoài, đặc biệt là lĩnh vực dệt may

• Kiến thức về ngành Dệt may, đặc biệt là về Nguyên phụ liệu, chất liệu, ứng dụng công nghệ…

• Hiểu biết về phát triển mẫu, thiết kế mẫu

• Kỹ năng sử dụng máy may và các thiết bị phục vụ may

• Kỹ năng may mẫu tốt

• Kỹ năng đọc hiểu tài liệu kỹ thuật

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương hấp dẫn, thưởng cuối năm và các dịp Lễ Tết trong năm;
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp;
- Bảo hiểm sức khỏe, khám sức khỏe định kỳ hàng năm;
- Được tham gia các chương trình đào tạo, du lịch thường niên;
- Môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp.

Khu vực
Báo cáo

TẬP ĐOÀN CENTRAL RETAIL VIỆT NAM
Central Retail Vietnam Xem trang công ty
Quy mô:
Trên 10.000 nhân viên
Địa điểm:
163 Phan Đăng Lưu

Vào năm 2012, TẬP ĐOÀN CENTRAL RETAIL VIỆT NAM bắt đầu hoạt động kinh doanh tại Việt Nam với lĩnh vực thời trang. Chỉ sau 10 năm hoạt động, Central Retail đã từng bước phát triển và thay đổi hoạt động thương mại bán lẻ tại Việt Nam.

Ngày nay, công ty tự hào tiếp đón trung bình 175,000 lượt khách mỗi ngày tại hơn 340 cửa hàng & trung tâm thương mại trải dài khắp 40 tỉnh thành trên cả nước, với tổng diện tích bán lẻ lên đến hơn 1,000,000 mét vuông, tạo công ăn việc làm cho khoảng 15,000 người lao động tại Việt Nam.

Chính sách bảo hiểm 

  • Được hưởng chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp,….
  • Được tham gia bảo hiểm tai nạn cá nhân 24/24 cho chính bản thân và gia đình theo quy định của công ty 

Các hoạt động ngoại khóa 

  • Du lịch hằng năm 
  • Party kỷ niệm công ty, sinh nhật sếp, tiệc cuối năm, các ngày sự kiện….

Lịch sử thành lập 

  • Năm 2012, Hoạt động tại Việt Nam với các nhãn hàng thời trang
  • Năm 2015, Mua lại Nguyễn Kim và Hợp tác với Lan Chi
  • Tháng 4/ 2016, Mua lại Big C Việt Nam
  • Năm 2017 - 2018, Ra mắt các nhãn hàng riêng như Kubo, hello beauty, look Cool
  • Tháng 1/ 2018, Ra mắt mô hình trung tâm thương mại GO! tại Việt Nam
  • Năm 2019, Tái định vị thương hiệu Big C thành GO! và tập trung chiến lược đa kênh
  • Năm 2021, Mở thêm 3 siêu thị GO! mới và ra mắt cửa hàng mini go! đầu tiên
  • Năm 2022, Mở thêm 1 siêu thị GO! mới và ra mắt siêu thị Tops Market đầu tiên theo khái niệm mới về Tops tại Việt Nam

Mission

  • Central Retail làm cho cuộc sống của khách hàng dễ dàng hơn nhờ vào đội ngũ nhân viên nhiệt huyết, được trao quyền, tương tác hiệu quả trên nền tảng hợp tác và tư duy khởi nghiệp.

Review Central Retail Vietnam

4.0
3 review

05/02/2024
Kỹ sư tại Hà Nội

Môi trường chuyên nghiệp(GL)

22/03/2024
Quản lý dự án tại Hồ Chí Minh

Môi trường không lành mạnh(GL)

29/06/2023
Sales/Nhân viên kinh doanh tại Hồ Chí Minh

Môi trường thì còn tùy bạn làm bộ phận nào nữa. Mình thì thoải mái, đi muộn về sớm tí cũng không sao, Buyer sẽ được cấp lap miễn phí, sếp ok(Fb)

Những nghề phổ biến tại Central Retail Vietnam

Bạn làm việc tại Central Retail Vietnam? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Central Retail Vietnam

Central Retail Vietnam

Click để đánh giá