Mô tả công việc
- Order, mang món cho khách, hướng dẫn khách ăn tại nhà hàng
- Giữ gìn vệ sinh khu vực tiếp khách...
* Quyền Lợi:
- Lương giờ : 25,000VND-40,000VND/ Giờ
Phụ cấp:
- Gửi xe : 15,000VND/ngày đi làm
- Ca làm từ 6 tiếng trở lên có phụ cấp ăn trưa, tối tại nhà hàng
- Tips+Thưởng đánh giá
- Party nhà hàng hằng tháng 300,000VND/ người
- Cơ hội thăng tiến lên vị trí full time
* Thời gian làm việc:
- Giờ kinh doanh: 10:00-22:00 (Thông thường last order 9h:30)
- Nhân viên part time được đăng ký giờ làm trong khung giờ 10:00-22:00
- Ca làm từ 5 tiếng trở lên/ ngày
- Ít nhất 4 buổi/ tuần ( trong đó bao gồm có ca tối và ít nhất 1 ngày cuối tuần)
* Địa điểm các chi nhánh
- Unatoto Bến Thành : 56 Trương Định, P.Bến Nghé, Quận 1
- Unatoto Tân Bình : 248 Nguyễn Hồng Đào, P14, Quận Tân Bình
- Unatoto Quận 7 : 70 Nguyễn Thị Thập, P.Bình Thuận, Quận 7
- Unatoto Quận 10 : 426-428 Đường 3 Tháng 2, P.12, Quận 10
- Unatoto Kim Mã : 351 Kim Mã, P.Ngọc Khánh, Quận Ba Đình
- Kamura: 8A/A14 P.Bến Nghé, Quận 1
Yêu cầu công việc
* Ưu tiên:
- Các ứng viên biết thêm ngoại ngữ đặc biệt là tiếng Nhật
- Kinh nghiệm làm việc tại nhà hàng Nhật
- Từng đi Nhật
- Yêu thích ẩm thực Nhật Bản
Quyền lợi được hưởng
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước.
- Được hưởng chế độ chăm sóc sức khỏe toàn diện.
- Được hưởng các quyền lợi khác theo chính sách của công ty
Nguồn nhân lực là yếu tố cốt lõi và tài sản quý của hệ thống bệnh viện Đa khoa Tâm Anh. Do đó, thông tin bệnh viện Tâm Anh tuyển dụng luôn được cập nhật mới nhất cho các ứng cử viên có tiềm năng, tâm và tầm trong ngành y. Ngay từ đầu mới thành lập, Tâm Anh TP. HCM và Hà Nội luôn nỗ lực tạo môi trường làm việc chuyên nghiệp, để cao sự sáng tạo, cống hiến, phát triển, thăng tiến và luôn đồng hành với trách nhiệm, quyền lợi của mỗi Cán bộ nhân viên.
Review Đa Khoa Tâm Anh
Công ty có mới nới cũ, một số nhân viên có thái độ làm việc tệ. Một nhân viên ở đây phải ôm đồm rất nhiều việc. Một số nhân viên không thân thiện lắm.
Mỗi khi dự án gặp lỗi là lại đổ cho nhân viên. Công ty toàn tuyển người trẻ, chưa kinh nghiệm mà quy trình đào tạo nhân viên của công ty cũng kém nữa.
Môi trường làm việc chia phe khá nhiều. Nhân viên làm ở đây dự tính một tháng tốn tiền phí quỹ mua bánh, quà cáp sinh nhật cho trưởng phòng, trưởng ban, giám đốc bộ phận cỡ 500k.