Mô tả công việc
● Đăng tin tuyển dụng trên các tất cả các kênh tuyển dụng, mạng xã hội để tiếp cận và thu hút ứng viên.
● Nhận danh sách các vị trí cần tuyển dụng từ Leader.
● Báo cáo định kỳ cho Leader và đề xuất các phương án để tuyển dụng hiệu quả.
● Trao đổi và giải đáp thắc mắc của Ứng viên về vị trí và yêu cầu tuyển dụng (nếu có).
● Tìm kiếm các kênh đăng tuyển dụng mới.
● Các công việc khác theo sự trao đổi từ Leader.
Yêu cầu công việc
● Có định hướng công việc về lĩnh vực Tuyển dụng.
● Thời gian thực tập tối thiểu 03 tháng, có thể tiếp tục thực tập 03- 06 tháng tiếp theo nếu làm tốt.
● Làm việc tối thiểu 07 buổi/tuần (buổi sáng hoặc buổi chiều, thời gian sắp xếp linh động).
● Sinh viên năm 3, 4 các trường Đại học/Cao đẳng không yêu cầu về chuyên ngành.
● Có laptop cá nhân.
● Giao tiếp tốt và tinh thần học hỏi cao.
Quyền lợi
● Thu nhập = Phụ cấp thực tập + hoa hồng.
● Thời gian làm việc linh động sắp xếp theo thời gian biểu cá nhân.
● Xác nhận thực tập cho sinh viên năm cuối.
● Tiếp cận với thị trường tuyển dụng IT, một trong những ngành cực kỳ HOT trong thời đại công nghệ 4.0.
● Cơ hội phát triển & nâng cao mạng lưới kết nối một cách chuyên nghiệp & rộng lớn.
● Gửi xe miễn phí.
● Hoa hồng: Khoản tiền thưởng cho các vị trí do bạn phụ trách có “Ứng viên nộp hồ sơ”.
● Phụ cấp thực tập: 1.200.000 đ/tháng (nếu làm Fulltime từ Thứ 2- Thứ 6), Partime tính theo buổi làm thực tế, ít nhất 7 buổi/ tuần- đảm bảo số buổi theo quy định.
● Hướng dẫn tận tình, đồng nghiệp thân thiện quan tâm giúp đỡ nhau.
● Được trải nghiệm công việc thật, tích luỹ kinh nghiệm.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-10 22:30:02
Mitu đọc nôm na được hiểu là “Me too" tôi cũng vậy, chuyên cung cấp hệ giải pháp công nghệ ngành spa: Giải pháp quản trị spa; Giải pháp nhân sự; Giải pháp marketing,…
Sứ mệnh
- Chăm sóc sức khỏe cộng đồng
- Xây dựng công việc masage trị liệu trở thành nghề nghiệp cao quý như bao nghề nghiệp khác
- Phát triển kinh tế địa phương bằng thảo dược địa bản
Giá trị cốt lõi
1. Trung thực với cấp trên là phẩm chất quan trọng hàng đầu của nhân viên, đặc biệt là với cấp trên. Trung thực thể hiện ở việc nhân viên luôn nói thật, làm đúng, không gian dối, không vụ lợi, không tham ô, tham nhũng.
Đây là phẩm chất cần thiết để xây dựng niềm tin, tạo môi trường làm việc lành mạnh và thúc đẩy sự phát triển của bản thân. Điều này đảm bảo sự tin tưởng và giúp xây dựng mối quan hệ chặt chẽ giữa các bên liên quan, tạo ra môi trường làm việc tốt hơn và hiệu quả hơn.
2. Tận tâm với khách hàng là giá trị đặc biệt quan trọng để đạt được sự thành công trong ngành Massage trị liệu. Giá trị này đòi hỏi nhân viên phải đặt khách hàng lên hàng đầu và tận tâm với nhu cầu và mong muốn của khách hàng. Tận tâm với khách hàng giúp tạo ra mối quan hệ lâu dài, đáng tin cậy và tạo ra giá trị cho doanh nghiệp.
Nhân viên tận tâm sẽ luôn chủ động và sáng tạo trong công việc, tìm ra cách thức làm việc hiệu quả hơn.
3. Chia sẻ với đồng nghiệp là giá trị cốt lõi trong một doanh nghiệp thành công. Điều này bao gồm khả năng làm việc nhóm, giúp đỡ, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với đồng nghiệp. Nhân viên cần có tinh thần hợp tác và sẵn lòng giúp đỡ đồng nghiệp để đạt được mục tiêu chung của công ty. Điều này giúp tăng cường sự hợp tác và xây dựng môi trường làm việc tích cực và đội nhóm mạnh mẽ. Sự chia sẻ còn tạo điều kiện cho nhân viên học hỏi và phát triển cá nhân, cũng như góp phần vào sự phát triển của cả doanh nghiệp.
4. Trách nhiệm với cộng đồng là sự cam kết của doanh nghiệp đóng góp cho sự phát triển của cộng đồng, xã hội, thông qua những hoạt động nhằm nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân, bảo vệ môi trường và phát triển bền vững.
Trách nhiệm với cộng đồng giúp doanh nghiệp xây dựng uy tín và danh tiếng tốt cũng như góp phần tạo ra giá trị cho cộng đồng và xã hội.