Mô tả công việc
Kênh tiếp nhận ý kiến: Thiết lập kênh để nhân viên và khách hàng dễ dàng phản hồi.
Xây dựng Mối Quan Hệ Khách Hàng
Quản Lý Nhân Viên
Quản lý công nợ: Thiết lập hệ thống nhắc nhở để theo dõi thanh toán hiệu quả.
Theo Dõi Cạnh Tranh
Đánh giá hiệu suất: Thiết lập tiêu chí rõ ràng để theo dõi sự phát triển cá nhân.
Đào tạo liên tục: Cung cấp các khóa học và workshop để nâng cao kỹ năng cho đội ngũ.
Giải Quyết Vấn Đề
Họp định kỳ: Tổ chức các buổi gặp gỡ để theo dõi tiến độ và khuyến khích nhân viên.
Phiên brainstorming: Tổ chức các buổi họp sáng tạo để phát triển ý tưởng mới.
Sự kiện giao lưu: Tổ chức các hoạt động để kết nối và tương tác với khách hàng.
Nghiên cứu thị trường: Cập nhật thông tin và tham gia hội thảo để nắm bắt xu hướng mới.
Giám sát và Hỗ trợ
Phân tích số liệu: Sử dụng công cụ phân tích để theo dõi và dự đoán xu hướng doanh thu.
Quản lý hàng hóa: Sử dụng phần mềm để tối ưu hóa quy trình tồn kho.
Khảo sát nhu cầu: Tiến hành khảo sát để thu thập phản hồi và cải thiện dịch vụ.
Đi Thị Trường
Chương trình khen thưởng: Đưa ra các giải thưởng cho những thành tích nổi bật.
Kết nối đối tác: Duy trì các cuộc gặp gỡ để phát triển mối quan hệ với các nhà bán lẻ.
Quản lý Thị Trường
Đánh giá chương trình: Theo dõi và đánh giá hiệu quả các chương trình khuyến mãi.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-16 02:50:03
Navigos Group tự hào sở hữu những thương hiệu hàng đầu trong lĩnh vực tuyển dụng tại Việt Nam, bao gồm VietnamWorks - cổng thông tin tuyển dụng trực tuyến và Navigos Search - dịch vụ tuyển dụng nhân tài cấp trung và cấp cao hàng đầu Việt Nam.
Đến nay, ở cột mốc kỷ niệm 20 năm thành lập và hoạt động tại thị trường Việt Nam, tài sản quý báu nhất mà Navigos Group có được chính là cơ sở dữ liệu ứng viên lớn nhất và toàn diện nhất. Được biết đến nhờ văn hóa dịch vụ chất lượng và luôn lấy con người làm trọng tâm, chúng tôi đã duy trì được vị thế Nhà cung cấp dịch vụ tuyển dụng hàng đầu tại Việt Nam từ khi thành lập vào năm 2002.
Sự tăng trưởng ổn định của công ty đã giúp chúng tôi liên tục thiết lập nên những cột mốc mới - trong đó cột mốc đặc biết nhất là sự sát nhập với en-Japan, một tập đoàn quốc tế đứng đầu khu vực với nhiều chuyên môn về nhân sự và tuyển dụng
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp,….
- Được tham gia bảo hiểm tai nạn cá nhân 24/24
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hằng năm
- Teambuilding
- Các hoạt động vui chơi giải trí, thể thao
Lịch sử thành lập
- Được thành lập vào năm 2002
Mission
- Luôn nghiên cứu, phát triển các giải pháp kỹ thuật công nghệ mới nhằm phụ vụ và đem lại sự hài lòng đến Quý Khách Hàng.
Review Navigos
Nói chung nếu vào đây bán hàng thì ổn do thu nhập cao, môi trường khá nhàn còn được đào tạo, còn các phòng ban khác thì né gấp.(rv)
Đây là một môi trường sẽ giúp bạn kiếm được thu nhập tốt nếu bạn có kỹ năng (hoặc may mắn)(rv)
Áp lực, kỵ luật và khuôn mẫu. Thái độ cộng đồng phải tốt, hoà nhập nhanh không thì sẽ tự out thôi (Fb)