Căn cứ Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức; Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ về việc sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức;
Căn cứ Thông tư số 06/2020/TT-BNV ngày 02/12/2020 của Bộ Nội vụ ban hành Quy chế tổ chức thi tuyển, xét tuyển công chức, viên chức, thi nâng ngạch công chức, thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức; Nội quy thi tuyển, xét tuyển công chức, viên chức, thi nâng ngạch công chức, thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức;
Căn cứ Quyết định số 43/2021/QĐ-UBND ngày 18/10/2021 của Ủy ban Nhân dân tỉnh Long An về việc ban hành quy định phân cấp quản lý cán bộ, công chức, viên chức trong các cơ quan, đơn vị trên địa bàn tỉnh Long An;
Căn cứ Nghị quyết số 17/2022/NQ-HĐND ngày 27/10/2023 của Hội đồng Nhân dân tỉnh Long An về quy định chính sách thu hút nhân lực y tế trên địa bàn tỉnh Long An giai đoạn 2023 – 2025; Căn cứ Quyết định số 02/2023/QĐ-UBND ngày 19/01/2023 của UBND tỉnh Long An về việc quy định chính sách thu hút nhân lực y tế trên địa bàn tỉnh Long An giai đoạn 2023 – 2025;
Căn cứ Quyết định số 887/QĐ-SYT ngày 25/6/2024 của Sở Y tế về việc ủy quyền xây dựng kế hoạch và thực hiện việc tuyển dụng viên chức; công văn số 3364/SYT- TCHC ngày 25/6/2024 của Sở Y tế hướng dẫn tuyển dụng viên chức tại các đơn vị sự nghiệp thuộc Sở Y tế;
Căn cứ Công văn số 3403/SYT-TCHC ngày 27/6/2024 của Sở Y tế về việc triển khai thực hiện kế hoạch tuyển dụng viên chức sự nghiệp ngành Y tế (128 chỉ tiêu, 11 đơn vị);
Căn cứ Kế hoạch số 310/KH-BVP ngày 06/5/2024 của Bệnh viện Phổi tuyển dụng viên chức năm 2024;
Bệnh viện Phổi Long An thông báo tuyển dụng viên chức năm 2024 như sau:
I. Chỉ tiêu tuyển dụng, điều liện người đăng ký dự tuyển, ưu tiên, chính sách thu hút trong tuyển dụng, phương thức tuyển dụng.
1. Số lượng tuyển dụng: 08 chỉ tiêu.
Stt |
Vị trí việc làm |
Chức danh nghề nghiệp |
Trình độ chuyên môn cần tuyển |
Ngoại ngữ |
Tin học |
Chỉ tiêu cần tuyển |
1 |
Bác sĩ (hạng III) |
V.08.01.03 |
Tốt nghiệp bác sĩ y khoa |
Bậc 2 (A2)
hoặc tương đương |
Kỹ năng sử dụng CNTT cơ bản |
02 |
2 |
Điều dưỡng hạng III |
V.08.05.12 |
Tốt nghiệp đại học ngành điều dưỡng |
Bậc 2 (A2)
hoặc tương đương |
Kỹ năng sử dụng CNTT cơ bản |
02 |
3 |
Dược sĩ (hạng III) |
V.08.08.22 |
Tốt nghiệp đại học ngành Dược |
Bậc 2 (A2)
hoặc tương đương |
Kỹ năng sử dụng CNTT cơ bản |
01 |
4 |
Điều dưỡng hạng IV |
V.08.05.13 |
Tốt nghiệp cao đẳng ngành điều dưỡng |
03 |
||
Tổng chỉ tiêu |
08 |
2. Điều kiện người đăng ký dự tuyển
Người dự tuyển phải đảm bảo quy định tại Điều 22, Luật Viên chức và Khoản 1,Điều 5, Nghị định số 115/2020/NĐ-CP.
3. Ưu tiên trong tuyển dụng
Thực hiện theo quy định tại Điều 6 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP và khoản 2, Điều 1 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP.
4. Chính sách thu hút tuyển dụng
4.1 Đối tượng: Thực hiện theo khoản 2, Điều 1 Quyết định số 02/2023/QĐ-UBND
4.2 Điều kiện: Thực hiện theo Điều 2 Quyết định số 02/2023/QĐ-UBND.
4.3 Nội dung chính sách thu hút: Thực hiện theo Điều 3 Quyết định số 02/2023/QĐ-UBND. Đối tượng thu hút khi được tuyển dụng hoặc tiếp nhận vào làm viên chức, được hưởng chế độ hỗ trợ một lần. Khi tham gia công tác tại Bệnh viện Phổi, mức trợ cấp cụ thể như sau:
- Tiến sĩ: 670.000.000 đồng.
- Bác sĩ CKII: 610.000.000 đồng.
- Thạc sĩ, bác sĩ CKI, bác sĩ nội trú: 480.000.000 đồng.
- Bác sĩ: 360.000.000 đồng.
5. Phương thức tuyển dụng
Bệnh viện tổ chức tuyển dụng viên chức năm 2024 bằng hình thức xét tuyển và được thực hiện theo 2 vòng được quy định tại khoản 6 Điều 1 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP. Cụ thể như sau:
a) Vòng 1: Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
b) Vòng 2: Kiểm tra kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp người dự tuyển theo yêu cầu vị trí việc làm cần tuyển. Nội dung thi phải căn cứ vào nhiệm vụ, tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của chức danh nghề nghiệp viên chức và phải phù hợp với vị trí việc làm cần tuyển.
- Hình thức thi: Vấn đáp.
- Thời gian thi: 30 phút (thí sinh dự thi có không quá 15 phút chuẩn bị, không tính vào thời gian thi). Thang điểm: 100 điểm.
- Xác định người trúng tuyển: Thực hiện theo quy định tại Điều 12 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP.
II. Hồ sơ dự tuyển và thời gian nhận hồ sơ dự tuyển.
1. Hồ sơ đăng ký dự tuyển
- Người đăng ký dự tuyển nộp Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu số 01 được
ban hành kèm theo Nghị định số 85/2023/NĐ-CP. - Mỗi thí sinh chỉ được đăng ký dự tuyển vào 01 vị trí việc làm.
2. Thời gian và địa điểm nhận hồ sơ:
a) Thời gian nhận hồ sơ dự tuyển: 30 ngày, kể từ ngày 01/7/2024 đến hết
ngày 30/7/2024 (nhận hồ sơ trong giờ hành chính).
b) Địa điểm nhận hồ sơ dự tuyển:
- Tổ tiếp nhận hồ sơ – Bệnh viện Phổi Long An.
- Địa chỉ: Số 319 Châu Thị Kim, Phường 7, Thành phố Tân An, tỉnh Long An.
- Điện thoại: 0272.3826335
3. Lệ phí dự tuyển
- Lệ phí đăng ký dự tuyển là 500.000 đồng/thí sinh/lần (theo Thông tư số 92/2021/TT-BTC ngày 28/10/2021 của Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức).
- Các trường hợp thí sinh đã nộp hồ sơ và lệ phí xét tuyển nhưng không tham gia xét tuyển thì không được hoàn trả hồ sơ và phí.
Bệnh viện Phổi Long An thông báo đến các đối tượng có đủ điều kiện đăng ký dự tuyển.
Thông báo này được niêm yết công khai Bệnh viện Phổi Long An; website của bệnh viện: http://benhvienphoilongan.vn ; Cổng thông tin điện tử tỉnh Long An: https://longan.gov.vn; Cổng thông tin điện tử Sở Y tế Long An: https://syt.longan.gov.vn .
Nguồn tin: syt.longan.gov.vn
Xuất phát điểm với tiền thân là Công ty TNHH Công nghệ & Tư vấn Điểm Nhấn, sau hơn 10 năm hoạt động và phát triển đa dạng lĩnh vực làm đẹp, thẩm mỹ và đào tạo nghề spa, Công ty TNHH Công nghệ & Tư vấn Điểm Nhấn đã chính thức đổi tên thành Công Ty Cổ Phần Công Nghệ DNG (Điểm Nhấn Group).
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
- Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
- Du lịch hàng năm
- Team building ngoài trời
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 2007
Mission
- Công Ty Cổ Phần Công Nghệ DNG (Điểm Nhấn Group sau hơn 10 năm hoạt động và phát triển đa dạng lĩnh vực, tính đến thời điểm hiện tại Công ty đang hoạt động tại 04 lĩnh vực kinh doanh cốt lõi gồm: Thẩm mỹ, Đào tạo ngành làm đẹp, Bán lẻ và Thiết kế Nội thất.
- Trong suốt quá trình hình thành và phát triển, Điểm Nhấn Group luôn lấy sự mệnh “Làm đẹp cho người và cho đời” làm kim chỉ nam để hoạt động kinh doanh thông qua những dịch vụ và sản phẩm chất lượng nhất. Đồng thời, Công ty cũng chú trọng phát triển, đào tạo đội ngũ nhân lực, đặt nhân sự là giá trị cốt lõi giúp Điểm Nhấn Group không ngừng tạo nên những giá trị gia tăng hiệu quả cho khách hàng.
- Điểm Nhấn Group (DNG) đã và đang nỗ lực phát triển không ngừng để đạt MỤC TIÊU CHIẾN LƯỢC NĂM 2025, đó là: Có mặt tại hầu hết các quốc gia Đông Nam Á và chính thức trở thành tập đoàn làm đẹp – sức khỏe – đào tạo nghề nghiệp hàng đầu.Khác với những tầm nhìn kinh doanh hiện tại, DNG muốn lấy chính con người làm mục tiêu để phát triển các nền tảng dịch vụ, tạo nên những giá trị cần và đủ mà con người luôn muốn đạt được.
-
SỨ MỆNH của Điểm Nhấn Group là cung cấp các dịch vụ làm đẹp cho người và cho đời. Để từ đó giúp mọi người hài lòng và hạnh phúc hơn trong cuộc sống, tạo nên những giá trị nhân văn cho xã hội.
-
TRIẾT LÝ DNG:
-
PHỤNG SỰ TỪ TÂM
-
Chúng tôi có một niềm tin rất mãnh liệt rằng khi chúng tôi làm những điều xuất phát từ chính trái tim chúng tôi sẽ nhận được những điều tốt đẹp & tràn đầy sự hạnh phúc. Với niềm tin đó, chúng tôi luôn mài dũa, rèn luyện từ trong sâu tiềm thức của đội ngũ & con người Điểm Nhấn Group để luôn mang tâm thế phụng sự tạo nên giá trị tiên phong cho khách hàng, nhân sự và cống hiến cho Việt Nam thịnh vượng & phát triển hơn
Review ĐIỂM NHẤN GROUP - DNG
Giảm lương vô lý, thưởng tết hứa hẹn, trả nhiều đợt (RV)
Làm việc không rõ ràng cắt giảm lương không thông báo. (RV)
Chế độ phúc lợi tốt, môi trường làm việc hiện đại, tiện nghi, có nhiều cơ hội đào tạo, học tập (365)