• Record and verify daily accounting transactions including revenue, expenses, accounts receivable, accounts payable, inventory, cash, and bank deposits.
• Ensure all transactions are recorded in compliance with current accounting standards and regulations.
2. Teamwork and Support:
• Understand detailed accounting processes within the department and provide support as needed.
3. Prepare Financial Reports/Audit Reports:
• Prepare and present monthly, quarterly, and annual financial statements as required.
• Analyze and explain accounting and financial data upon request.
• Coordinate audits to complete reports.
4. Accounts Receivable and Payable Management:
• Monitor, check, and expedite the collection of receivables and payments of payables.
• Prepare periodic receivables and payables reports and propose solutions for outstanding debts.
5. Inventory Management:
• Track and control the procurement, distribution, and storage of goods and raw materials.
• Conduct regular inventory audits and reconcile physical inventory with records.
6. Tax Compliance and Reporting:
• Prepare/check and submit regular tax reports (VAT, corporate income tax, personal income tax, etc.).
• Verify and reconcile tax data with tax authorities.
• Maintain tax-related documentation.
7. Coordination with Departments:
• Support and collaborate with other departments within the company to resolve accounting and financial issues.
• Participate in internal financial projects.
8. Other Responsibilities:
• Perform additional tasks as required by the Line manager and Board of Directors.
1. Quản lý và ghi nhận các nghiệp vụ kế toán hàng ngày:
o Ghi nhận - kiểm tra các nghiệp vụ kế toán phát sinh hàng ngày bao gồm doanh thu, chi phí, công nợ, hàng tồn kho, tiền mặt, tiền gửi ngân hàng.
o Đảm bảo các nghiệp vụ được ghi nhận đúng quy định và chuẩn mực kế toán hiện hành.
2. Team work - hỗ trợ
o Nắm bắt việc của các phần hành chi tiết trong phòng kế toán, sẵn sàn hỗ trợ khi cần.
3. Lập báo cáo tài chính/ báo cáo kiểm toán :
o Lập và trình bày các báo cáo tài chính tháng, quý, năm theo quy định.
o Phân tích và giải trình số liệu kế toán, tài chính khi có yêu cầu.
o Phối hợp kiểm toán để hoàn thành báo cáo
4. Quản lý công nợ:
o Theo dõi, kiểm tra và đôn đốc thu hồi công nợ phải thu và phải trả.
o Lập báo cáo công nợ định kỳ và đề xuất các biện pháp xử lý công nợ.
5. Quản lý hàng tồn kho:
o Theo dõi và kiểm soát nhập, xuất, tồn kho hàng hóa, nguyên vật liệu.
o Thực hiện kiểm kê định kỳ và đối chiếu số liệu tồn kho thực tế với sổ sách.
6. Thuế và báo cáo thuế:
o Lập/ Kiểm tra và nộp các báo cáo thuế định kỳ (thuế GTGT, thuế TNDN, thuế TNCN, ...).
o Kiểm tra và đối chiếu số liệu thuế với cơ quan thuế.
o Lưu trữ chứng từ
7. Phối hợp với các phòng ban:
o Hỗ trợ và phối hợp với các phòng ban trong công ty để giải quyết các vấn đề liên quan đến kế toán, tài chính.
o Tham gia vào các dự án tài chính nội bộ của công ty.
8. Công việc khác:
o Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên và Ban Giám đốc.• Educational Qualifications:
o Bachelor's degree in Accounting, Auditing, Finance, or related fields.
• Work Experience:
o Minimum 3-5 years of experience in general accounting or equivalent positions.
• Knowledge and Skills:
o Proficiency in English communication.
o Familiarity with accounting regulations, tax laws, and current accounting standards.
o Proficiency in accounting software (MISA, ERP, etc.).
o Advanced Excel and other office software skills.
• Salary: negotiation base on ability
• Trình độ học vấn:
o Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các ngành liên quan.
• Kinh nghiệm làm việc:
o Ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí kế toán tổng hợp hoặc các vị trí tương đương.
• Kiến thức và kỹ năng:
o Tiếng anh giao tiếp
o Am hiểu các quy định pháp luật về kế toán, thuế và các chuẩn mực kế toán hiện hành.
o Kỹ năng sử dụng phần mềm kế toán (MISA, ERP...)
o Kỹ năng làm việc với Excel và các phần mềm văn phòng khác.
o Kỹ năng phân tích, tổng hợp và lập báo cáo tài chính.
o Kỹ năng quản lý thời gian và làm việc dưới áp lực cao.Thưởng
Lương thỏa thuận theo năng lực
Chăm sóc sức khoẻ
Được hưởng đầy đủ các chế độ, quyền lợi theo quy định của Luật lao động
Đào tạo
Cơ hội được đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn
Trải qua giai đoạn 5 năm xây dựng và phát triển đến nay, STARMED đã in dấu những bước chân của mình trên mảnh đất hình chữ S mạnh mẽ hơn với hệ thống Trình dược viên, cộng tác viên phân phối bán hàng tại 63/63 tỉnh thành trên cả nước, trở thành một Tập đoàn Dược phẩm lớn mạnh với 2 Công ty con, gần 400 nhân sự tập đoàn cùng hệ thống trang thiết bị, cơ sở vật chất hiện đại. Các sản phẩm được sản xuất với quy trình nghiêm ngặt cùng công thức độc quyền sáng chế, trong đó phải kể đến nhãn hàng chủ lực Dr Papie, đã có độ phủ lớn trên thị trường, có mặt trong gian hàng của nhiều đối tác từ hệ thống nhà thuốc như Pharmacity, nhà thuốc Long Châu,... tới hệ thống mẹ và bé Con Cưng, Bibo Mart, Kids Plaza,...cùng các bệnh viện lớn như Thu Cúc, bệnh viện phụ sản Trung Ương.
Với tầm nhìn lớn trở thành Công ty dược phẩm số 1 Việt Nam cung cấp các sản phẩm chăm sóc sức khỏe trẻ em và khát vọng vươn ra toàn cầu, cắm ngọn cờ Việt Nam trên bản đồ xuất khẩu Dược Mỹ Phẩm & trang thiết bị y tế thế giới, STARMED theo đuổi sứ mệnh mang đến những sản phẩm có hiệu quả và chất lượng tốt nhất bằng sự thấu hiểu và tình yêu với trẻ em.