Việc làm TẬP ĐOÀN HOA SEN
Cập nhật 05/01/2025 16:00
Tìm thấy 9 việc làm đang tuyển dụng
Chuyên Viên Pháp Chế
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ:
10/01/2025
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- 18Bis/9 Nguyễn Thị Minh Khai, Phường Đa Kao, Quận 1, TP HCM
Mô tả công việc
I/Purpose:
Support Sang Pharma in identifying, managing legal risks and to comply laws, regulations and Sang Pharma's policies;
Support the Office and Branchs to ensure efficient and effective performance of internal legal functions of the Firm.
Hỗ trợ Sang Pharma trong việc xác định, quản lý các rủi ro pháp lý và tuân thủ theo luật pháp, quy định và các chính sách của Sang Pharma;
Hỗ trợ Văn phòng và chi nhánh Công ty để đảm bảo việc thực hiện hiệu quả các chức năng pháp lý nội bộ của Công ty.
II/ Responsible
Trách nhiệm:
1. Legal Sections:
Phần Pháp Lý
• License and Certificates
o Follow up closely management list and requests for Business Licenses of business's addresses to ensure application on time
o Follow up closely and update Enterprise Registration Certificate and other legal documents for company
• Giấy phép và Chứng chỉ
o Theo dõi chặt chẽ danh sách quản lý và yêu cầu cấp Giấy phép kinh doanh của các địa điểm kinh doanh để đảm bảo nộp đúng hạn.
o Theo dõi chặt chẽ và cập nhật Chứng chỉ Đăng ký Doanh nghiệp và các văn bản/hồ sơ pháp lý khác của Công ty
• Trade and Services Contract & LOA
o Handle contract review for Departments/ Sections in the company assigned by Manager
o Prepare templates, provide guidance and consulation on the Firm's contracts and LOA
o Prepare bilingual contracts (Vietnamese - English)
o Manage proper record of the Firm's contracts and LOA
• Hợp đồng Thương mại - Dịch vụ & Giấy Uỷ Quyền
o Xử lý việc rà soát, xem xét hợp đồng cho các Phòng ban/ bộ phận trong Công ty do Quản lý phân công
o Soạn thảo biểu mẫu, cung cấp hướng dẫn và tư vấn về Hợp đồng và Giấy Uỷ Quyền của Công ty
o Soạn thảo hợp đồng song ngữ Tiếng Việt và Tiếng Anh
o Quản lý theo dõi Hợp đồng và Giấy Uỷ Quyền của Công ty một cách hợp lý
• Legal Consultancy
o Research relevant law stipulations and consult on issues arising from various activities of the company
o Advise on all legal matters, provide guidance, review and consultant on the Firm's contracts and bussiness projects, Letter of Authorization,...
o Prepare legal documents & procedures appropriate to the Firm's model
• Tư vấn Pháp lý
o Nghiên cứu các quy định pháp luật liên quan và tư vấn các vấn đề phát sinh từ nhiều hoạt động khác nhau của Công ty
o Tư vấn mọi vấn đề pháp lý, hướng dẫn, rà soát và tư vấn các Hợp đồng, dự án kinh doanh của Công ty, Giấy Uỷ Quyền,....
o Soạn thảo giấy tờ/ hồ sơ pháp lý & quy trình phù hợp với mô hình Công ty
• Case Management
o Handle troublesome practice matters. Be involved and join the claims/ litigation if any
o Maintain proper record of cases
• Xử lý các tình huống
o Xử lý các vấn đề rắc rối thực tế. Tham gia khiếu nại/ kiện tụng nếu có
o Theo dõi, duy trì hồ sơ của các tình huống phù hợp
• Other tasks:
o Compose official letters and report to authorities in both Vietnamese and English
o Work with authorities for any legal matters arising
o Update and analyse new law as assigned by Manager
o Provide training on the important/ new legislations, contracts, policies
o Coordinate with Clients/ Firm stakeholders/ Firm partners in internal projects/ processes
o Negotiate with Clients for any legal aspects
o Perform other responsibilities and duties as assigned by Manager
• Khác
o Soạn thảo công văn và báo cáo với cơ quan chức năng bằng cả tiếng Việt và tiếng Anh
o Làm việc với cơ quan chức năng để giải quyết mọi vấn đề pháp lý phát sinh
o Cập nhật và phân tích luật mới theo sự phân công của Quản lý
o Đào tạo về các văn bản pháp luật, hợp đồng, chính sách quan trọng/mới
o Phối hợp với Khách hàng/Các bên liên quan của Công ty/Các đối tác của Công ty trong các dự án/quy trình nội bộ
o Đàm phán với khách hàng về mọi khía cạnh pháp lý
o Thực hiện các trách nhiệm và nhiệm vụ khác được giao bởi Quản lý
2. Coordinate the work of others in the team to complete assigned tasks
Phối hợp công việc với các nhân viên khác trong team để hoàn thành công việc được giao
3. Collaborate and coordinate with departments/ sections to complete assigned tasks
Hợp tác và phối hợp với các phòng ban để hoàn thành các công việc được giao
4. Understand legal section target
Hiểu mục tiêu của phần pháp lý
5. Standard compliance management
• Responsible for the compliance of Sang's standards including anti- bribery, anti-corruption, conflict of interest, company's professional legulations,...
• Liaise and coordinate with company's Clients/ Partners/ Stakeholders to maintain the compliance of Sang's standards including activities of compliance training, employees commitment, violation reporting procedure,...
• Maintain proper record and report
• Prepare and periodically review the compliance SOPs/ Policies to ensure the SOPs/ Policies are always maintained in effect and timely updated appropriately.
Quản lý tuân thủ tiêu chuẩn
• Chịu trách nhiệm về việc tuân thủ các tiêu chuẩn của Sang Pharma vao gồm chống hối lộ, chống tham nhũng, xung đột lợi ích, các quy định chuyên môn công ty,.....
• Liên lạc và phối hợp với Khách hàng/ Đối tác/ Bên liên quan của công ty để duy trì việc tuân thủ các tiêu chuẩn của Sang bao gồm các hoạt động đào tạo tuân thủ, cam kết của nhân viên, quy trình báo cáo vi phạm,...
• Duy trì hồ sơ theo dõi và báo cáo phù hợp
• Soạn thảo và định kỳ soát xét các SOPs/ Chính sách tuân thủ đảm bảo các SOPs/ Chính sách luôn có hiệu lực và được cập nhật kịp thời và phù hợp.
Support Sang Pharma in identifying, managing legal risks and to comply laws, regulations and Sang Pharma's policies;
Support the Office and Branchs to ensure efficient and effective performance of internal legal functions of the Firm.
Hỗ trợ Sang Pharma trong việc xác định, quản lý các rủi ro pháp lý và tuân thủ theo luật pháp, quy định và các chính sách của Sang Pharma;
Hỗ trợ Văn phòng và chi nhánh Công ty để đảm bảo việc thực hiện hiệu quả các chức năng pháp lý nội bộ của Công ty.
II/ Responsible
Trách nhiệm:
1. Legal Sections:
Phần Pháp Lý
• License and Certificates
o Follow up closely management list and requests for Business Licenses of business's addresses to ensure application on time
o Follow up closely and update Enterprise Registration Certificate and other legal documents for company
• Giấy phép và Chứng chỉ
o Theo dõi chặt chẽ danh sách quản lý và yêu cầu cấp Giấy phép kinh doanh của các địa điểm kinh doanh để đảm bảo nộp đúng hạn.
o Theo dõi chặt chẽ và cập nhật Chứng chỉ Đăng ký Doanh nghiệp và các văn bản/hồ sơ pháp lý khác của Công ty
• Trade and Services Contract & LOA
o Handle contract review for Departments/ Sections in the company assigned by Manager
o Prepare templates, provide guidance and consulation on the Firm's contracts and LOA
o Prepare bilingual contracts (Vietnamese - English)
o Manage proper record of the Firm's contracts and LOA
• Hợp đồng Thương mại - Dịch vụ & Giấy Uỷ Quyền
o Xử lý việc rà soát, xem xét hợp đồng cho các Phòng ban/ bộ phận trong Công ty do Quản lý phân công
o Soạn thảo biểu mẫu, cung cấp hướng dẫn và tư vấn về Hợp đồng và Giấy Uỷ Quyền của Công ty
o Soạn thảo hợp đồng song ngữ Tiếng Việt và Tiếng Anh
o Quản lý theo dõi Hợp đồng và Giấy Uỷ Quyền của Công ty một cách hợp lý
• Legal Consultancy
o Research relevant law stipulations and consult on issues arising from various activities of the company
o Advise on all legal matters, provide guidance, review and consultant on the Firm's contracts and bussiness projects, Letter of Authorization,...
o Prepare legal documents & procedures appropriate to the Firm's model
• Tư vấn Pháp lý
o Nghiên cứu các quy định pháp luật liên quan và tư vấn các vấn đề phát sinh từ nhiều hoạt động khác nhau của Công ty
o Tư vấn mọi vấn đề pháp lý, hướng dẫn, rà soát và tư vấn các Hợp đồng, dự án kinh doanh của Công ty, Giấy Uỷ Quyền,....
o Soạn thảo giấy tờ/ hồ sơ pháp lý & quy trình phù hợp với mô hình Công ty
• Case Management
o Handle troublesome practice matters. Be involved and join the claims/ litigation if any
o Maintain proper record of cases
• Xử lý các tình huống
o Xử lý các vấn đề rắc rối thực tế. Tham gia khiếu nại/ kiện tụng nếu có
o Theo dõi, duy trì hồ sơ của các tình huống phù hợp
• Other tasks:
o Compose official letters and report to authorities in both Vietnamese and English
o Work with authorities for any legal matters arising
o Update and analyse new law as assigned by Manager
o Provide training on the important/ new legislations, contracts, policies
o Coordinate with Clients/ Firm stakeholders/ Firm partners in internal projects/ processes
o Negotiate with Clients for any legal aspects
o Perform other responsibilities and duties as assigned by Manager
• Khác
o Soạn thảo công văn và báo cáo với cơ quan chức năng bằng cả tiếng Việt và tiếng Anh
o Làm việc với cơ quan chức năng để giải quyết mọi vấn đề pháp lý phát sinh
o Cập nhật và phân tích luật mới theo sự phân công của Quản lý
o Đào tạo về các văn bản pháp luật, hợp đồng, chính sách quan trọng/mới
o Phối hợp với Khách hàng/Các bên liên quan của Công ty/Các đối tác của Công ty trong các dự án/quy trình nội bộ
o Đàm phán với khách hàng về mọi khía cạnh pháp lý
o Thực hiện các trách nhiệm và nhiệm vụ khác được giao bởi Quản lý
2. Coordinate the work of others in the team to complete assigned tasks
Phối hợp công việc với các nhân viên khác trong team để hoàn thành công việc được giao
3. Collaborate and coordinate with departments/ sections to complete assigned tasks
Hợp tác và phối hợp với các phòng ban để hoàn thành các công việc được giao
4. Understand legal section target
Hiểu mục tiêu của phần pháp lý
5. Standard compliance management
• Responsible for the compliance of Sang's standards including anti- bribery, anti-corruption, conflict of interest, company's professional legulations,...
• Liaise and coordinate with company's Clients/ Partners/ Stakeholders to maintain the compliance of Sang's standards including activities of compliance training, employees commitment, violation reporting procedure,...
• Maintain proper record and report
• Prepare and periodically review the compliance SOPs/ Policies to ensure the SOPs/ Policies are always maintained in effect and timely updated appropriately.
Quản lý tuân thủ tiêu chuẩn
• Chịu trách nhiệm về việc tuân thủ các tiêu chuẩn của Sang Pharma vao gồm chống hối lộ, chống tham nhũng, xung đột lợi ích, các quy định chuyên môn công ty,.....
• Liên lạc và phối hợp với Khách hàng/ Đối tác/ Bên liên quan của công ty để duy trì việc tuân thủ các tiêu chuẩn của Sang bao gồm các hoạt động đào tạo tuân thủ, cam kết của nhân viên, quy trình báo cáo vi phạm,...
• Duy trì hồ sơ theo dõi và báo cáo phù hợp
• Soạn thảo và định kỳ soát xét các SOPs/ Chính sách tuân thủ đảm bảo các SOPs/ Chính sách luôn có hiệu lực và được cập nhật kịp thời và phù hợp.
Yêu cầu công việc
III/ Qualification & Requirements:
• Graduate with Bachelor of Laws
• Have at least 2 years of experience in the law field such as enterprise, sales, and purchasing, distributing marketing, pharmaceutical, preferably in in-house companies. Most preferred in pharmaceutical and business companies
• Have general knowledge of Vietnamese laws and factual business, pharmaceutical knowledge, import and distribution knowledge,..Ability to analyze and generalize to give accuarate judgment;
• Ability to analytical, problem solving, negotiation, law interpretation and implementation skills
• Good time management and organizational skills
• Have good english skill
• Careful, Honest, Business-mined, responsible.
Yêu cầu
• Tốt nghiệp Đại học Luật
• Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực luật như doanh nghiệp, bán hàng, mua hàng, phân phối tiếp thị, dược phẩm, ưu tiên làm việc tại các công ty nội bộ. Ưu tiên nhất tại các công ty dược phẩm và kinh doanh.
• Có kiến thức chung về luật pháp Việt Nam và kinh doanh thực tế, kiến thức về dược phẩm, kiến thức về nhập khẩu và phân phối,..Khả năng phân tích và tổng hợp để đưa ra phán đoán chính xác;
• Khả năng phân tích, giải quyết vấn đề, đàm phán, giải thích luật và thực hiện pháp luật
• Tổ chức và quản lý thời gian tốt
• Tiếng Anh tốt
• Cẩn thận, Trung thực, Tư duy Kinh doanh, Trách nhiệm
• Graduate with Bachelor of Laws
• Have at least 2 years of experience in the law field such as enterprise, sales, and purchasing, distributing marketing, pharmaceutical, preferably in in-house companies. Most preferred in pharmaceutical and business companies
• Have general knowledge of Vietnamese laws and factual business, pharmaceutical knowledge, import and distribution knowledge,..Ability to analyze and generalize to give accuarate judgment;
• Ability to analytical, problem solving, negotiation, law interpretation and implementation skills
• Good time management and organizational skills
• Have good english skill
• Careful, Honest, Business-mined, responsible.
Yêu cầu
• Tốt nghiệp Đại học Luật
• Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực luật như doanh nghiệp, bán hàng, mua hàng, phân phối tiếp thị, dược phẩm, ưu tiên làm việc tại các công ty nội bộ. Ưu tiên nhất tại các công ty dược phẩm và kinh doanh.
• Có kiến thức chung về luật pháp Việt Nam và kinh doanh thực tế, kiến thức về dược phẩm, kiến thức về nhập khẩu và phân phối,..Khả năng phân tích và tổng hợp để đưa ra phán đoán chính xác;
• Khả năng phân tích, giải quyết vấn đề, đàm phán, giải thích luật và thực hiện pháp luật
• Tổ chức và quản lý thời gian tốt
• Tiếng Anh tốt
• Cẩn thận, Trung thực, Tư duy Kinh doanh, Trách nhiệm
Quyền lợi được hưởng
Thưởng
Lương và phúc lợi tốt dành cho CBNV (BHXH, BHYT, team building, khám sức khoẻ định kỳ, ...), nghỉ lễ
Giải thưởng
Lương tháng 13, review lương định kỳ hằng năm
Khác
Môi trường chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội nâng cao nghiệp vụ và phát triển sự nghiệp
Lương và phúc lợi tốt dành cho CBNV (BHXH, BHYT, team building, khám sức khoẻ định kỳ, ...), nghỉ lễ
Giải thưởng
Lương tháng 13, review lương định kỳ hằng năm
Khác
Môi trường chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội nâng cao nghiệp vụ và phát triển sự nghiệp
Khu vực
TẬP ĐOÀN HOA SEN
Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
183 Nguyễn Văn Trỗi
Công ty Cổ phần Tập đoàn Hoa Sen là doanh nghiệp số 1 trong lĩnh vực sản xuất và kinh doanh Tôn - Thép - Ống Kẽm - Ống Nhựa với quy mô 9 Công ty con/Nhà máy, 536 Chi nhánh/Cửa hàng trải dài trên cả nước và là nhà xuất khẩu Tôn - Thép hàng đầu khu vực Đông Nam Á. Tập đoàn Hoa Sen được thành lập ngày 08/08/2001, trải qua 19 năm hình thành và phát triển, Chúng tôi luôn tự hào về nền văn hóa Doanh nghiệp gắn liền với sự phát triển của bản thân mỗi CBCNV và chia sẻ lợi ích, trách nhiệm với cộng đồng trên nền tảng “Trung thực - Cộng đồng - Phát triển”
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
- Được hưởng BH tai nạn 24h
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Teambuilding
- Hội thi hát
- Cuộc thi “Nhà lãnh đạo tương lai”
- Hội thao
Lịch sử thành lập
- Ngày 08/8/2001, Công ty Cổ phần Hoa Sen, tiền thân của Công ty Cổ phần Tập đoàn Hoa Sen, được thành lập với số vốn điều lệ 30 tỷ đồng, bao gồm 22 nhân viên và 3 chi nhánh phân phối – bán lẻ trực thuộc.
- Năm 2002 – 2003, tăng số lượng chi nhánh lên 34, tập trung chủ yếu tại các khu vực: Miền Tây Nam Bộ, Đông Nam Bộ và Duyên hải miền Trung.
- Ngày 08/8/2004, khánh thành trụ sở Tập đoàn Hoa Sen tại số 09 Đại lộ Thống nhất, KCN Sóng Thần 2, Phường Dĩ An, Thành phố Dĩ An, Tỉnh Bình Dương. Đồng thời, đưa vào hoạt động dây chuyền sản xuất tôn mạ màu I, công suất thiết kế 45.000 tấn/năm.
- Năm 2005, số lượng chi nhánh tăng lên 56, đồng thời đưa vào hoạt động các dây chuyền sản xuất tôn mạ kẽm I, dây chuyền mạ màu II và dây chuyền mạ công nghệ NOF.
- Tháng 11/2006, thành lập Công ty Cổ phần Tôn Hoa Sen với số vốn điều lệ 320 tỷ đồng.
- Tháng 12/2007, Công ty Cổ phần Hoa Sen đổi tên thành Công ty Cổ phần Tập đoàn Hoa Sen và tiến hành nhận sáp nhập 3 công ty, gồm Công ty Cổ phần Tôn Hoa Sen, Công ty Cổ phần Vật liệu Hoa Sen, Công ty Cổ phần Cơ khí và Xây dựng Hoa Sen.
- Ngày 5/12/2008, cổ phiếu của Tập đoàn Hoa Sen được niêm yết tại Sở Giao dịch Chứng khoán TP. HCM với mã chứng khoán HSG.
- Năm 2009, vốn điều lệ của Tập đoàn tăng từ 570 tỷ đồng lên 1.008 tỷ đồng.
- Năm 2010, hoàn thành giai đoạn 1 Dự án Nhà máy Tôn Hoa Sen Phú Mỹ và nâng tổng số chi nhánh tăng lên 106.
- Năm 2012, công bố hệ thống nhận diện thương hiệu mới.
- Tháng 3/2013, đưa vào hoạt động dây chuyền sản xuất tôn mỏng (công nghệ NOF) với công suất thiết kế 120.000 tấn/năm thuộc giai đoạn 2 dự án Nhà máy Tôn Hoa Sen Phú Mỹ.
- Ngày 8/01/2014, đưa vào hoạt động các dây chuyền thuộc giai đoạn 2 dự án Nhà máy Tôn Hoa Sen Phú Mỹ, nâng tổng công suất thiết kế các dây chuyền hiện tại của Tập đoàn lên gần 1 triệu tấn cán nguội và 1.2 triệu tấn tôn mạ mỗi năm.
- Năm 2015, tổng số chi nhánh tăng lên 190 và vốn điều lệ của Tập đoàn tăng từ 1.008 tỷ đồng lên 1.310 tỷ đồng.
- Năm 2016, được vinh danh “Top 50 công ty kinh doanh hiệu quả nhất Việt Nam 2016”, khẳng định khả năng quản trị xuất sắc, minh bạch, chiến lược rõ ràng và tầm nhìn tốt của Ban lãnh đạo Tập đoàn Hoa Sen cùng nỗ lực của toàn thể CBCNV Hoa Sen trong hoạt động sản xuất kinh doanh và đón nhận huân chương Lao động Hạng Nhì do Chủ tịch nước trao tặng.
- Năm 2017, Tập đoàn lần thứ hai vinh dự nhận được giải thưởng “Công ty được quản lý tốt nhất Châu Á” do tạp chí tài chính Euromoney bình chọn. Cũng trong năm 2017, hệ thống ERP được triển khai, đánh dấu bước tiến lớn của Tập đoàn trong việc nâng cao hiệu quả quản trị. Cuối năm 2017, Tập đoàn được vinh danh trong Top 3 – Mid Cap Doanh nghiệp niêm yết có hoạt động Quan hệ nhà đầu tư tốt nhất 2017 (IR Awards 2017).
- Năm 2018, vốn điều lệ của Tập đoàn tăng từ 3.500 tỷ đồng lên 3.850 tỷ đồng, đồng thời chính thức triển khai tái cấu trúc HTPP trên toàn quốc theo mô hình Chi nhánh Tỉnh.
- Năm 2019, Tập đoàn hoàn thành công tác tái cấu trúc HTPP theo mô hình Chi nhánh Tỉnh. Cuối năm 2019, Tập đoàn được vinh danh trong top 100 Doanh nghiệp phát triển bền vững năm 2019.
- Năm 2020, tiếp tục đạt Thương hiệu Quốc gia cho cả 3 nhóm sản phẩm: Tôn Hoa Sen, Ống nhựa Hoa Sen, Ống thép Hoa Sen (lần thứ 5 liên tiếp), khẳng định vị thế và uy tín của Hoa Sen – thương hiệu dẫn đầu trên thương trường.
- Tháng 03/2021, tiếp tục thiết lập kỷ lục xuất khẩu mới với sản lượng 121.000 tấn, doanh thu xuất khẩu vượt mốc 100 triệu USD/tháng. Tập đoàn Hoa Sen đang dẫn đầu và chiếm gần 1/2 sản lượng xuất khẩu tôn mạ toàn ngành với kênh xuất khẩu rộng khắp đến hơn 87 quốc gia và vùng lãnh thổ.
- Ngày 25/4/2021, sản phẩm Tôn Hoa Sen và Ống thép Hoa Sen vinh dự nhận Giải thưởng Vàng Chất lượng Quốc gia 2019-2020. Đây là giải thưởng cao nhất về chất lượng sản phẩm hàng hóa do Thủ tướng Chính phủ trao tặng nhằm tôn vinh những doanh nghiệp đạt thành tích xuất sắc trong việc nâng cao chất lượng sản phẩm, dịch vụ, năng lực cạnh tranh và hiệu quả hoạt động, hội nhập với nền kinh tế khu vực và thế giới.
- Ngày 23/04/2022, được vinh danh Top 10 Công ty Vật liệu xây dựng uy tín năm 2022 do Công ty Cổ phần Báo cáo Đánh giá Việt Nam (Vietnam Report) đánh giá dựa trên các tiêu chí như Năng lực tài chính, uy tín truyền thông, đánh giá của các bên liên quan trong giai đoạn 2021-2022.
- Ngày 19/5/2022, cửa hàng thứ 100 của Hệ thống Siêu thị Vật liệu xây dựng & Nội thất Hoa Sen Home chính thức được khai trương, đánh dấu hành trình phát triển không ngừng nghỉ trong suốt hơn 1 năm của Hệ thống Hoa Sen Home.
- Ngày 08/09/2022, Tập đoàn Hoa Sen là doanh nghiệp tư nhân Việt Nam duy nhất được tôn vinh “Doanh nghiệp nộp thuế lớn, tuân thủ tốt pháp luật về hải quan” do Tổng cục Hải quan phối hợp cùng Tạp chí Hải quan tổ chức bình chọn, đóng góp vào sự phát triển bền vững của đất nước.
- Ngày 17/9/2022, cửa hàng thứ 110 của Hệ thống Siêu thị vật liệu xây dựng & Nội thất Hoa Sen Home chính thức khai trương, đánh dấu cột mốc phát triển vượt bậc của chuỗi Hệ thống Siêu thị Vật liệu xây dựng và Nội thất Hoa Sen Home trên toàn quốc, vươn lên một trong những hệ thống phân phối vật liệu xây dựng hàng đầu tại Việt Nam.
Mission
Cung cấp những sản phẩm và dịch vụ gắn liền với thương hiệu Hoa Sen, đảm bảo chất lượng quốc tế, giá cả hợp lý, mẫu mã đa dạng, thân thiện môi trường, đáp ứng tốt nhất nhu cầu của xã hội.
Review TẬP ĐOÀN HOA SEN
2.9
24 review
02/01/2025
★
★
★
★
★
Nhân viên
tại Hồ Chí Minh
Lương đủ sống trả không trễ ngày nào. Workload nhiều nhưng là bệ phóng tốt cho các em mới ra trường
30/12/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên
tại Hồ Chí Minh
Công việc thì áp lực thường xuyên tăng ca. Nhưng OT k lương
19/12/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên
tại Hồ Chí Minh
Đi làm kiếm tiền chứ ko có nhu cầu kiếm chuyện, cty gì mà chèn ép (RV)
Những nghề phổ biến tại TẬP ĐOÀN HOA SEN
Bạn làm việc tại TẬP ĐOÀN HOA SEN? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
TẬP ĐOÀN HOA SEN
Click để đánh giá