CJ Foods ★ 3.1

Vũng Tàu

1.000 - 5.000 nhân viên

Xem trang web

Thực phẩm & Đồ uống

Đã xác minh

Tổng quan

Review

370

Việc làm

281

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại CJ Foods

Quản lý sản phẩm & dự án

42 đang tuyển

Buôn bán/ Kinh doanh

28 đang tuyển

Lao động có tay nghề và sản xuất

18 đang tuyển

Hành chính

14 đang tuyển

Dịch vụ khách hàng

8 đang tuyển

Kỹ thuật

2 đang tuyển

Nhân sự

1 đang tuyển

Marketing/ Truyền thông

1 đang tuyển

Việc làm CJ Foods

Cập nhật 31/01/2026 22:17

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 15 việc làm đang tuyển dụng

Demand Supply Planning Assistant Manager

CJ Foods 3.1★

12 đánh giá 370 việc làm 23 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Trưởng nhóm / Giám sát

Ngày đăng tuyển: 13/05/2024

Hạn nộp hồ sơ: 12/06/2024

Hình thức: Nhân viên chính thức

Kinh nghiệm: 4 - 5 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Trợ Lý Giám Đốc

Ngành

Nhân sự

Địa điểm làm việc

- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Xe đưa đón
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

1. Demand Forecasting: Collaboration with Commercial team (MKT/Trade MKT/CS-SO/Sales) and Finance (MA) teams to accurately forecast customers demand for Import/Export product

2. Inventory management: Ensuring optimal inventory levels to meet demand while minimizing excess stock or shortages

3. Performance monitoring: Tracking KPI: Forecast Accuracy (FA), Forecast Bias (FB), OOS, SLOB & DOI to access the effectiveness of the S&OP process and make data-driven decisions

4. Others

- Scenario Planning: conduct scenario analysis to evaluate different supply chain scenarios and develop contingency plans to respond to changing market conditions

- People development: build capability for planner in term of planning accadamy as well as communication

Yêu Cầu Công Việc

Educational Background

- A Bachelor degree or equivalent

- Major in Supply chain/ Operation/ Business or have a passion for it.

Working Experiences

- Proven experience in demand planning, supply chain management, inventory control, or related fields. This includes 3 - 5 years of progressive experience in SCM Planning roles.

Technical Skills & Competency

- Abilities in written and spoken English

- Supply chain expertise: in-depth knowledge of demand forecasting, inventory management, production planning, and supply chain processes

Soft Skills

- Analytical

- Communication & Collaboration

- Leadership and Management abilities

- Adaptability & Problem solving

Thông tin khác

Bằng cấp: Đại học
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Lương: Cạnh tranh

Khu vực

Hồ Chí Minh - Việc làm tại Hồ Chí Minh

Hết hạn ứng tuyển

Báo cáo

CJ Foods Xem trang công ty

Quy mô:

1.000 - 5.000 nhân viên

Địa điểm:

Khu công nghiệp Mỹ Xuân B1 - Tiến Hùng, Phường Mỹ Xuân, Thị xã Phú Mỹ, Tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu, Việt Nam

CÔNG TY TNHH CJ FOODS VIỆT NAM là công ty thực phẩm hàng đầu của Hàn Quốc với sứ mệnh truyền bá hương vị tuyệt hảo của Hàn Quốc đến mọi nơi trên thế giới, những sản phẩm chất lượng đáp ứng khẩu vị địa phương nhưng cũng mang đầy trải nghiệm hương vị Hàn Quốc. Để thúc đẩy lối sống lành mạnh, vui vẻ và tiện lợi, CJ Foods Việt Nam cung cấp các loại thực phẩm chất lượng cao, đảm bảo vệ sinh và có giá trị hương vị tuyệt vời thông qua các brand nổi tiếng như Bibigo, Cầu Tre, Xe Đạp, InnerB

Review CJ Foods

3.1

12 review

Review Highlights

Cập nhật 05/12/2025

Ưu điểm

Quy trình phỏng vấn chuyên nghiệp, HR thân thiện và hướng dẫn rõ ràng (91 reviews)
Lương trả đúng hạn, đóng BH đầy đủ, vài thời điểm có tăng lương (58 reviews)
Có phúc lợi cơ bản như KTX, mã giảm giá, hỗ trợ ăn uống, đào tạo kiến thức hoặc ngoại ngữ (73 reviews)
Môi trường ở vài bộ phận chú trọng tinh thần đồng đội và không OT nhiều (47 reviews)
Đồng nghiệp tại một số team hỗ trợ ổn, tạo cảm giác dễ hòa nhập ban đầu (65 reviews)

Nhược điểm

Ban lãnh đạo thiếu chuyên môn, quyết định cảm tính, quản lý Hàn được phản ánh kém năng lực (110 reviews)
HR xử lý chậm, ưu tiên phía công ty, nhiều quy định gây áp lực cho nhân viên (84 reviews)
Môi trường toxic, nhiều drama nội bộ, quy trình và KPI thiếu rõ ràng (97 reviews)
Lương thấp, tăng lương ít, khối lượng công việc lớn, OT nhiều ở nhiều bộ phận (69 reviews)
Tỷ lệ nghỉ việc cao, nhiều phòng ban liên tục tuyển mới, hạn chế cơ hội phát triển ổn định (43 reviews)