TCL (VIỆT NAM) ★ 3.7

Bảo hiểm xã hội

Thực hiện các thủ tục chi trả chế độ BHXH (thai sản, ốm đau,...) theo quy định pháp luật.
Theo dõi, đối chiếu số liệu trích nộp cho cơ quan BHXH.
Thực hiện thủ tục chốt sổ, hướng dẫn hưởng BHTN cho nhân viên nghỉ việc.
Đăng ký mới, báo tăng/giảm BHXH cho CBNV.

Thuế TNCN

Quyết toán thuế TNCN cho CBNV theo ủy quyền.
Đăng ký mã số thuế; theo dõi, lập bảng kê khai thuế thu nhập cá nhân.

Chấm công, tính lương

Chịu trách nhiệm kiểm tra dữ liệu chấm công của CBNV.
Tính lương, thưởng; làm hồ sơ thanh toán, theo dõi quá trình chuyển lương.

Quản lý hồ sơ CBNV, HĐLĐ

Làm HĐLĐ, phụ lục HĐLĐ, cập nhật mức lương và các phụ cấp.
Quản lý hồ sơ CBNV, cập nhật thông tin CBNV trên hệ thống dữ liệu theo dõi.
Theo dõi quá trình ký kết HĐLĐ của nhân viên.

Các công việc khác

Giải đáp thắc mắc của CBNV liên quan đến hợp đồng lao động, lương và chế độ phúc lợi.
Tham mưu cải tiến quy trình/quy định thuộc lĩnh vực phụ trách.

Thực hiện các báo cáo liên quan lĩnh vực phụ trách.

Am hiểu về quy định của Luật Lao động, bảo hiểm xã hội, thuế thu nhập cá nhân.
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán/Kiểm toán, Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh.
Có khả năng xử lý dữ liệu tốt.
Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm trong công tác tính lương, phúc lợi.

Đồng nghiệp đồng thuận, gắn kết,...
Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cơ hội phát triển tại nhiều lĩnh vực
Cơ hội nâng cao trình độ Thạc sĩ, Tiến sĩ,...
Tham gia các chương trình Tân niên, Tất niên, Teambuildings, Hội thao,..
Thưởng theo tình hình hoạt động kinh doanh của Công ty
Được cấp Laptop, văn phòng phẩm, công cụ dụng cụ trong quá trình làm việc
Thưởng Lễ/Tết, Ngày Truyền thống, sinh nhật, hiếu hỷ, Quốc tế Phụ nữ 8/3,...
Môi trường làm việc chuyên nghiệp
Đãi ngộ cơm trưa tại Công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-02 23:30:03