- Phối hợp cùng team tuyển dụng tìm kiếm, truyền thông, phỏng vấn, đánh giá ứng viên phù hợp
- Hoàn thiện thủ tục tiếp nhận và đào tạo định hướng nhân sự mới, theo dõi quá trình thử việc, cập nhật data ứng viên
- Thực hiện công tác chấm công cho CBCNV
- Thực hiện quan hệ lao động, giải đáp thắc mắc CBCNV về các vấn đề liên quan nhân sự
- Tham gia và xử lý các công việc của Công đoàn cơ sở
- Vận hành giám sát các hoạt động hành chính: VPP, tài sản, an ninh, vệ sinh, cây xanh, y tế,..
- Quản lý công tác văn thư, quản lý con dấu các Công ty.
- Làm thủ tục thanh toán các thủ tục hành chính, điện nước,… và các phí phát sinh
- Phối hợp TTNB tổ chức sự kiện, event của công ty
- Các công việc liên quan khác theo sự phân công của quản lý.
YÊU CẦU:
- Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên các chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Luật, Quản trị Kinh doanh,…
- Có từ 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm từng làm công ty sản xuất
- Tiếng anh giao tiếp khá
- Tin học văn phòng thành thạo
- Chủ động trong công việc và có tinh thần hợp tác
- Nhanh nhẹn, có trách nhiệm với công việc và giao tiếp tốt
- Tư duy hệ thống và tư duy dịch vụ
- Khả năng chịu được áp lực công việc
- Ưu tiên ứng viên nhà gần KCN Ngọc Hồi Thanh Trì (ứng viên đang sinh sống tại Thanh Trì, Thường Tín, Hoàng Mai,..)
QUYỀN LỢI:
- Mức lương thỏa thuận
- Thưởng tháng 13, thưởng ngày lễ
- Thưởng năm theo kết quả kinh doanh: từ 1 - 3 tháng lương
- Phụ cấp ăn trưa
- BHXH, BH sức khỏe do nhân viên gắn bó
- Du lịch trong nước hằng năm, du lịch nước ngoài cho nhân viên gắn bó
- Tham gia các khóa đào tạo nội bộ/bên ngoài thường xuyên
- Nhiều hoạt động sự kiện cho CBNV: CLB chạy, đạp xe, leo núi,...
Công ty TNHH MTV Viễn Thông Quốc Tế FPT (FPT Telecom International) là một trong những nhà cung cấp dịch vụ Viễn thông hàng đầu Việt Nam.
Với hơn 10 năm kinh nghiệm, FPT Telecom International không ngừng mang đến các sản phẩm, dịch vụ đổi mới, nắm bắt sự thay đổi trong cách thức giao tiếp, làm việc của con người và các tổ chức trong thời đại kỹ thuật số đang phát triển rất nhanh.
Tại FPT Telecom International, chúng tôi luôn nỗ lực làm việc để gia tăng giá trị và nâng cao sức mạnh thương hiệu. Bằng quá trình hợp tác cùng rất nhiều đối tác, quy mô công ty, năng lực tiếp cận khách hàng và kinh nghiệm hoạt động sâu rộng đã đưa chúng tôi trở thành công ty hàng đầu trong lĩnh vực công nghệ điện tử viễn thông.
Sếp không có năng lực, các dự án làm cho có. Thưởng mỗi cuối năm, ngoài ra các ngày lễ không có gì, OT không lương. (rw)
Lương thưởng không có được mỗi tháng 13, sếp có rất nhiều quyền lực và khó tính (rw)
Công ty mang phong cách hơi nhà nước, ngày lễ không có thưởng, chi có bonus cuối năm. (rw)
Tweet
Facebook
Copy Link