Căn cứ Kế hoạch số 144/KH-UBND ngày 23/7/2024 của UBND huyện Phù Cát về Kế hoạch tuyển dụng viên chức sự nghiệp giáo dục và đào tạo và viên chức các đơn vị sự nghiệp thuộc UBND huyện Phù Cát, năm 2024 (sau đây gọi tắt là Kế hoạch tuyển dụng viên chức);
UBND huyện Phù Cát thông báo tuyển dụng viên chức với các nội dung như sau:
I. SỐ LƯỢNG, VỊ TRÍ VIỆC LÀM CẦN TUYỂN DỤNG
Số lượng người làm việc cần tuyển ứng với từng vị trí việc làm là: 272 chỉ tiêu, trong đó 262 chỉ tiêu viên chức sự nghiệp giáo dục và đào tạo và 10 chỉ tiêu viên chức các đơn vị sự nghiệp, cụ thể như sau:
1. Viên chức sự nghiệp giáo dục và đào tạo
TT |
Tên vị trí việc làm |
Hạng chức danh nghề nghiệp và tương đương |
Số lượng |
Ghi chú |
1 |
Giáo viên mầm non |
Giáo viên mầm non hạng III
– Mã số V.07.02.26 |
147 |
|
2 |
Giáo viên tiểu học |
Giáo viên tiểu học hạng III – Mã số V.07.03.29 |
58 |
|
3 |
Giáo viên trung học cơ sở |
Giáo viên trung học cơ sở hạng III – Mã số V.07.04.32 |
43 |
|
4 |
Kế toán viên |
Kế toán viên – Mã số 06.031 |
5 |
03 mầm non, 01 tiểu học, 01 THCS |
5 |
Thiết bị, thí nghiệm |
Thiết bị, thí nghiệm – Mã số V.07.07.20 |
1 |
Trường trung học cơ sở |
6 |
Y tế học đường |
Y sĩ hạng IV – Mã số V.08.03.07 |
8 |
03 mầm non, 02 tiểu học, 03 THCS |
Tổng |
262 |
2. Viên chức các đơn vị sự nghiệp
TT |
Tên vị trí việc làm |
Hạng chức danh nghề nghiệp và tương đương |
Số lượng |
Ghi chú |
Ban Quản lý rừng phòng hộ huyện |
||||
1 |
Quản lý, bảo vệ rừng hạng III |
Quản lý bảo vệ rừng viên – Mã số V.03.10.29 |
1 |
|
Trung tâm dịch vụ nông nghiệp |
||||
2 |
Bảo vệ thực vật hạng III |
Bảo vệ viên bảo vệ thực vật hạng III – Mã số V.03.01.02 |
1 |
|
3 |
Chẩn đoán bệnh động vật hạng III |
Chẩn đoán viên bệnh động vật hạng III – Mã số V.03.04.11 |
1 |
|
4 |
Khuyến nông hạng III |
Khuyến nông viên – Mã số V.03.09.26 |
2 |
|
Trung tâm Văn hóa – Thông tin – Thể thao huyện |
||||
5 |
Phóng viên hạng III |
Phóng viên hạng III – Mã số
V.11.02.06 |
1 |
|
6 |
Công nghệ thông tin hạng III |
Công nghệ thông tin hạng III – Mã số V.11.06.14 |
1 |
|
Trung tâm GDNN-GDTX huyện |
||||
8 |
Giáo viên Ngữ văn dạy học sinh THPT |
Giáo viên trung học phổ thông hạng III – Mã số V.07.05.15 |
1 |
|
9 |
Giáo viên Lịch sử dạy học sinh THPT |
Giáo viên trung học phổ thông hạng III – Mã số
V.07.05.15 |
1 |
|
10 |
Giáo viên Toán dạy học sinh THPT |
Giáo viên trung học phổ thông hạng III – Mã số V.07.05.15 |
1 |
|
Tổng |
10 |
3. Số lượng người cần tuyển của từng đơn vị và tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự tuyển ở từng vị trí việc làm và các vị trí việc làm thí sinh được đăng ký 02 nguyện vọng cụ thể theo các Phụ lục đính kèm.
4. Các vị trí việc làm được đăng ký 02 nguyện vọng
Thí sinh được đăng ký 02 nguyện vọng đối với các vị trí việc làm có tiêu chuẩn, điều kiện như nhau và cùng hạng chức danh nghề nghiệp, nhưng khác đơn vị sử dụng, cụ thể theo Phụ lục 1.
II. TIÊU CHUẨN, ĐIỀU KIỆN ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
1. Điều kiện đăng ký dự tuyển: Theo quy định tại khoản 1 Điều 5 Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25 tháng 9 năm 2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức.
1.1. Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức
– Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
– Đủ 18 tuổi trở lên và trong độ tuổi lao động theo quy định;
– Có Phiếu đăng ký dự tuyển;
– Có lý lịch rõ ràng;
– Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo phù hợp với yêu cầu vị trí việc làm đăng ký dự tuyển; trường hợp có văn bằng do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp phải được công chứng dịch thuật sang tiếng Việt và được Cục Khảo thí và Kiểm định chất lượng giáo dục của Bộ Giáo dục và Đào tạo công nhận;
– Đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo vị trí việc làm đăng ký dự tuyển;
– Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí dự tuyển.
1.2. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức
– Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc, đưa vào trường giáo dưỡng.
2. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng
Tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự tuyển ở từng vị trí việc làm theo Phụ lục 1 đính kèm.
III. HỒ SƠ, THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM TIẾP NHẬN PHIẾU ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
1. Hồ sơ đăng ký dự tuyển
1.1. Người đăng ký dự tuyển viên chức thực hiện Phiếu đăng ký dự tuyển theo Mẫu số 01 ban hành kèm theo Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ; người đăng ký dự tuyển được đăng ký 02 nguyện vọng tại các vị trí việc làm có tiêu chuẩn, điều kiện như nhau nhưng tuyển dụng vào các cơ quan, đơn vị sử dụng khác nhau đã được xác định theo Phụ lục 1 đính kèm.
(kèm theo Mẫu số 01 và hướng dẫn viết Phiếu đăng ký dự tuyển)
1.2. Người đăng ký dự tuyển chịu trách nhiệm trước pháp luật về tính chính xác nội dung, thông tin trên Phiếu đăng ký dự tuyển; về tính hợp pháp của những giấy tờ trong hồ sơ dự tuyển. Các trường hợp khai man, giả mạo hồ sơ sẽ bị hủy kết quả tuyển dụng, thông báo công khai trên phương tiện thông tin đại chúng hoặc trên trang thông tin điện tử của cơ quan, đơn vị không tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển trong một kỳ tuyển dụng tiếp theo và xử lý theo quy định của pháp luật.
Lưu ý:
– Người đăng ký dự tuyển kê khai đầy đủ thông tin tại Phiếu đăng ký dự tuyển; không giải quyết đối với các trường hợp bổ sung thông tin tại Phiếu đăng ký dự tuyển sau khi hết thời hạn nhận Phiếu đăng ký dự tuyển.
– Người đăng ký dự tuyển chỉ kê khai các văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu vị trí việc làm tuyển dụng của các cơ sở giáo dục đào tạo; không giải quyết đối với các trường hợp văn bằng, chứng chỉ có ngày cấp sau thời hạn nhận Phiếu đăng ký dự tuyển; không sử dụng giấy chứng nhận tốt nghiệp tạm thời, giấy chứng nhận đã hoàn thành kỳ thi chờ cấp chứng chỉ,… để thay thế các văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu tuyển dụng.
2. Thời gian, địa điểm tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển
2.1. Thời hạn nhận Phiếu đăng ký dự tuyển: Kể từ ngày 26/7/2024 đến ngày 26/8/2024, thời gian tổ chức tiếp nhận trong giờ hành chính các ngày làm việc.
2.2. Cách thức thực hiện nộp Phiếu đăng ký dự tuyển
a) Nộp trực tiếp tại Bộ phận Tiếp nhận và Trả kết quả huyện Phù Cát (đường Đào Tấn, thị trấn Ngô Mây, huyện Phù Cát, tỉnh Bình Định, số điện thoại: 0256.3650.553).
b) Gửi theo đường bưu chính về Bộ phận Tiếp nhận và Trả kết quả huyện Phù Cát (đường Đào Tấn, thị trấn Ngô Mây, huyện Phù Cát, tỉnh Bình Định (thời hạn xác định nhận Phiếu đăng ký dự tuyển theo dấu bưu chính nơi đến).
c) Nộp trực tuyến qua Dịch vụ công tỉnh Bình Định (https://dichvucong.binhdinh.gov.vn): tại Thủ tục xét tuyển Viên chức (85/2023/NĐ-CP) – Mã số 1.012300.H08.
IV. HÌNH THỨC, NỘI DUNG TUYỂN DỤNG
1. Hình thức tuyển dụng: Việc tuyển dụng viên chức được thực hiện thông qua hình thức xét tuyển theo quy định tại khoản 6, Điều 1 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức.
2. Nội dung xét tuyển
Được tiến hành theo 2 vòng như sau:
2.1. Vòng 1: Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
2.2. Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành
a) Hình thức thi: Thi viết.
b) Nội dung thi: Kiểm tra kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp của người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
c) Thời gian thi: 180 phút (không kể thời gian chép đề).
d) Thang điểm: 100 điểm.
V. THÔNG TIN CHI TIẾT
Thông tin chi tiết liên quan đến kỳ tuyển dụng viên chức được thông báo công khai trên sóng phát thanh của huyện và Ủy ban nhân dân các xã, thị trấn; Niêm yết công khai tại Ủy ban nhân dân huyện, Bộ phận Tiếp nhận và Trả kết quả huyện Phù Cát, Phòng Giáo dục và Đào tạo, các đơn vị sự nghiệp huyện, các đơn vị trường học; đăng tải trên Trang thông tin điện tử của Ủy ban nhân dân huyện Phù Cát (http://phucat.binhdinh.gov.vn), Phòng Giáo dục và Đào tạo (gddt.phucat.binhdinh.gov.vn) trong suốt thời gian tổ chức tuyển dụng.
UBND huyện Phù Cát thông báo nhu cầu tuyển dụng viên chức sự nghiệp giáo dục và đào tạo và viên chức các đơn vị sự nghiệp huyện Phù Cát, năm 2024 đến các tổ chức, cá nhân được biết. Nếu có vướng mắc đề nghị các cơ quan, đơn vị, cá nhân có liên quan liên hệ về UBND huyện Phù Cát (qua Phòng Nội vụ) số 141 Quang Trung, thị trấn Ngô Mây, huyện Phù Cát, số điện thoại 0256.3650.722 để được hướng dẫn./.
*****Tệp đính kèm:
– HƯỚNG DẪN VIẾT PHIẾU ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN VIÊN CHỨC
– HƯỚNG DẪN NỘP HỒ SƠ TRỰC TUYẾN
Nguồn tin: phucat.binhdinh.gov.vn
EQuest Group là một tổ chức giáo dục tư nhân tại Việt Nam bao gồm 16 đơn vị thành viên trong 4 khối hoạt động chính là:
- Khối Giáo dục phổ thông (K12);
- Khối Đại học - Cao đẳng và dạy nghề;
- Khối Đào tạo Anh ngữ;
- Khối Công nghệ giáo dục (edtech).
EQuest cũng có các trường thành viên đào tạo từ mẫu giáo, tiểu học, phổ thông cơ sở, phổ thông trung học... đến cao đẳng, đại học và kết nối du học ra quốc tế. Tính đến tháng 7/2020.
EQuest Group có 25 cơ sở giáo dục ở Hà Nội, Huế và thành phố Hồ Chí Minh; có 215 khoá học các loại, 2.500 giảng viên và cán bộ, nhân viên; 80.000 học sinh, sinh viên học trong hệ thống.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
- Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
- Du lịch hàng năm
- Team building ngoài trời
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 1999
Mission
- Learning: Học hỏi – Tại EQuest, chúng tôi luôn cổ vũ và đề cao tinh thần sẵn sàng học hỏi những tri thức mới, kỹ năng mới. Học hỏi là giá trị quan trọng nhất của con người EQuest vì học hỏi giúp chúng tôi trưởng thành hơn, hoàn thiện hơn từng ngày.
- Excellence: Xuất sắc – Đạt được sự xuất sắc trong công việc luôn là kim chỉ nam của chúng tôi. Chúng tôi luôn nỗ lực hoàn thành công việc của mình với tiêu chuẩn cao nhất để trở thành những người xuất sắc nhất trong lĩnh vực của mình.
- Action: Hành động – Trở ngại lớn nhất của thành công chính là khả năng triển khai kém. Tại EQuest, chúng tôi luôn duy trì và phát triển văn hóa dứt điểm công việc, nói đi đôi với làm và làm đến nơi đến chốn.
- Dedication: Tận tâm – Chúng tôi tin tưởng sâu sắc vào những giá trị của công việc mình làm, vì thế chúng tôi luôn làm việc với tất cả đam mê, toàn tâm toàn ý cống hiến hết mình cho sứ mệnh chung.
- Scalability: Mở rộng – Những gì chúng tôi đã, đang và sẽ triển khai phải thực sự hiệu quả, đem lại lợi ích lâu dài cho cộng đồng và xã hội và quan trọng nhất là có thể nhân rộng mô hình để mang đến lợi ích cho số đông.
-
EQuest là nơi hội tụ những cá nhân ưu tú của Việt Nam và các bạn đồng nghiệp quốc tế – những con người tài năng và bản lĩnh, có tư tưởng cấp tiến, cầu thị và hành động kỷ luật, luôn mang tinh thần làm việc và cống hiến hết mình vì sự phát triển chung.
Review EQuest Education Group
Tôi thích làm việc ở đây. Tôi có thể làm nhiều giờ tùy ý. Môi trường làm việc năng động giúp tôi có động lực.
Công việc từ xa, ít tương tác với nhóm. Khi bạn vào văn phòng, nơi này rất yên tĩnh và mọi người rất tốt bụng.
Họ thực sự nghiêm túc nhưng thỉnh thoảng nói đùa cũng không tệ. Hơn nữa, đây là một công ty rất chuyên nghiệp và sáng tạo với nhiều cơ hội.