Việc làm Transimex
Tìm thấy 5 việc làm đang tuyển dụng
Transimex
Đã xác minh
Trưởng Phòng Kế Toán
Transimex
79 việc làm
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 7
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Quản lý
Ngày đăng tuyển:
06/07/2024
Hạn nộp hồ sơ:
06/08/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 7 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hà Nội
- Xây dựng và quản lý ngân sách được công ty cho phép
- Xây dựng, hoàn thiện, vận hành hệ thống kế toán, mô hình kế toán phù hợp với đặc điểm hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty.
- Tổ chức, vận hành công tác kế toán (chứng từ kế toán; tài khoản kế toán và sổ kế toán; báo cáo tài chính; kiểm tra kế toán; kiểm kê tài sản, bảo quản, lưu trữ tài liệu kế toán;...) của toàn hệ thống theo các chuẩn mực kế toán, chế độ kế toán hiện hành và các quy định nội bộ của Công ty.
- Xây dựng, trình cấp quản lý có thẩm quyền ban hành và tổ chức hướng dẫn thực hiện các quy định, quy trình nội bộ liên quan đến nghiệp vụ kế toán.
- Thiết lập sự liên kết giữa hệ thống kế toán quản trị và kế toán tài chính (bộ mã phí, mã bộ phận, nguyên tắc phân bổ, hạch toán theo profit center, cost center vv...) để phục vụ cho mục đích quản trị.
- Thực hiện bộ báo cáo quản trị (phối hợp với các Đơn vị liên quan) đảm bảo cung cấp thông tin hỗ trợ cho quá trình điều hành kinh doanh của Công ty. Cung cấp các báo cáo quản trị chuẩn xác, đánh giá ảnh hưởng của việc thực thi các chính sách kinh doanh mới đối với kết quả kinh doanh, hỗ trợ việc ra quyết định đúng đắn.
- Tính toán giá thành, chi phí, doanh thu theo bộ phận (profit center, cost center..), vùng miền, nhóm sản phẩm.
- Quản lý, tổ chức vận hành hệ thống thông tin kế toán và các Báo cáo theo yêu cầu của Ban lãnh đạo Công ty.
- Phối hợp với Khối tài chính xây dựng, triển khai, đánh giá thực hiện chiến lược, đề xuất điều chỉnh chiến lược quản lý rủi ro về thuế của Công ty
- Phối hợp với Khối tài chính xây dựng, thẩm định, giám sát, đề xuất điều chỉnh kế hoạch ngân sách, kế hoạch dòng tiền của toàn hệ thống hàng năm, hàng tháng
- Phối hợp với Khối tài chính và các Đơn vị liên quan trong Công ty xây dựng chính sách, đơn giá bán nguyên liệu, sản phẩm, dịch vụ áp dụng trong toàn hệ thống
- Phối hợp với bộ phận quản lý rủi ro của Phòng Kiểm toán nội bộ tổ chức thực hiện công tác quản lý rủi ro, giám sát, quản trị Cơ sở dữ liệu sự kiện rủi ro trong lĩnh vực kế toán của toàn hệ thống.- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học trở lên, chuyên Tài chính, kế toán ...có ít nhất 7 năm kinh nghiệm ở vị trí cấp trưởng phòng trở lên, ưu tiên có kinh nghiệm làm tại các doanh nghiệp FMCG, F&B, chuỗi bán lẻ, chuỗi siêu thị lớn ((doanh thu>500 tỷ/năm).... quản lý trực tiếp >10 nhân sự
- Nắm vững và hiểu biết về nghiệp vụ chuyên môn tài chính kế toán, thuế theo đúng qui định của Pháp luật về chuẩn mực kế toán, nguyên tắc kế toán, các quy định của Pháp luật về thuế
- Biết và sử dụng Tốt các công cụ phần mềm hỗ trợ, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm phần mềm ERP, LS Retail là một lợi thế
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp tốt
- Khả năng phối hợp đội nhóm tốt, hướng đến kết quả
- Khả năng tự học, thích ứng nhanh
- Tư duy, hành động nhanh nhạy, năng động không ngại di chuyển
- Năng lực điều hành mạnh mẽ, dứt khoát
- Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ, chi tiết trong công việc.- Mức lương cao, hấp dẫn theo năng lực
- Được tham gia vào môi trường trẻ năng động
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN sau khi hết thử việc; thưởng lễ, tết, sinh nhật, thưởng hiệu quả công việc, thưởng tháng lương thứ 13, teambuilding;
- Được hưởng chế độ đào tạo nâng cao nghiệp vụ và có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.
Làm việc giờ hành chính từ thứ 2 đến thứ 7, nghỉ 2 thứ 7/tháng và chủ nhật, lễ tết.
- Xây dựng, hoàn thiện, vận hành hệ thống kế toán, mô hình kế toán phù hợp với đặc điểm hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty.
- Tổ chức, vận hành công tác kế toán (chứng từ kế toán; tài khoản kế toán và sổ kế toán; báo cáo tài chính; kiểm tra kế toán; kiểm kê tài sản, bảo quản, lưu trữ tài liệu kế toán;...) của toàn hệ thống theo các chuẩn mực kế toán, chế độ kế toán hiện hành và các quy định nội bộ của Công ty.
- Xây dựng, trình cấp quản lý có thẩm quyền ban hành và tổ chức hướng dẫn thực hiện các quy định, quy trình nội bộ liên quan đến nghiệp vụ kế toán.
- Thiết lập sự liên kết giữa hệ thống kế toán quản trị và kế toán tài chính (bộ mã phí, mã bộ phận, nguyên tắc phân bổ, hạch toán theo profit center, cost center vv...) để phục vụ cho mục đích quản trị.
- Thực hiện bộ báo cáo quản trị (phối hợp với các Đơn vị liên quan) đảm bảo cung cấp thông tin hỗ trợ cho quá trình điều hành kinh doanh của Công ty. Cung cấp các báo cáo quản trị chuẩn xác, đánh giá ảnh hưởng của việc thực thi các chính sách kinh doanh mới đối với kết quả kinh doanh, hỗ trợ việc ra quyết định đúng đắn.
- Tính toán giá thành, chi phí, doanh thu theo bộ phận (profit center, cost center..), vùng miền, nhóm sản phẩm.
- Quản lý, tổ chức vận hành hệ thống thông tin kế toán và các Báo cáo theo yêu cầu của Ban lãnh đạo Công ty.
- Phối hợp với Khối tài chính xây dựng, triển khai, đánh giá thực hiện chiến lược, đề xuất điều chỉnh chiến lược quản lý rủi ro về thuế của Công ty
- Phối hợp với Khối tài chính xây dựng, thẩm định, giám sát, đề xuất điều chỉnh kế hoạch ngân sách, kế hoạch dòng tiền của toàn hệ thống hàng năm, hàng tháng
- Phối hợp với Khối tài chính và các Đơn vị liên quan trong Công ty xây dựng chính sách, đơn giá bán nguyên liệu, sản phẩm, dịch vụ áp dụng trong toàn hệ thống
- Phối hợp với bộ phận quản lý rủi ro của Phòng Kiểm toán nội bộ tổ chức thực hiện công tác quản lý rủi ro, giám sát, quản trị Cơ sở dữ liệu sự kiện rủi ro trong lĩnh vực kế toán của toàn hệ thống.- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học trở lên, chuyên Tài chính, kế toán ...có ít nhất 7 năm kinh nghiệm ở vị trí cấp trưởng phòng trở lên, ưu tiên có kinh nghiệm làm tại các doanh nghiệp FMCG, F&B, chuỗi bán lẻ, chuỗi siêu thị lớn ((doanh thu>500 tỷ/năm).... quản lý trực tiếp >10 nhân sự
- Nắm vững và hiểu biết về nghiệp vụ chuyên môn tài chính kế toán, thuế theo đúng qui định của Pháp luật về chuẩn mực kế toán, nguyên tắc kế toán, các quy định của Pháp luật về thuế
- Biết và sử dụng Tốt các công cụ phần mềm hỗ trợ, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm phần mềm ERP, LS Retail là một lợi thế
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp tốt
- Khả năng phối hợp đội nhóm tốt, hướng đến kết quả
- Khả năng tự học, thích ứng nhanh
- Tư duy, hành động nhanh nhạy, năng động không ngại di chuyển
- Năng lực điều hành mạnh mẽ, dứt khoát
- Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ, chi tiết trong công việc.- Mức lương cao, hấp dẫn theo năng lực
- Được tham gia vào môi trường trẻ năng động
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN sau khi hết thử việc; thưởng lễ, tết, sinh nhật, thưởng hiệu quả công việc, thưởng tháng lương thứ 13, teambuilding;
- Được hưởng chế độ đào tạo nâng cao nghiệp vụ và có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.
Làm việc giờ hành chính từ thứ 2 đến thứ 7, nghỉ 2 thứ 7/tháng và chủ nhật, lễ tết.
Khu vực
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
172 (Lầu 9-10) Hai Bà Trưng
Công ty Cổ phần Transimex là nhà cung cấp dịch vụ Logistics tổng thể hàng đầu Việt nam có khả năng đáp ứng mọi nhu cầu của khách hàng. Chúng tôi cung cấp các giải pháp Logistics hoàn chỉnh từ vận tải nội địa, vận chuyển quốc tế đường biển và đường hàng không đến các dịch vụ kho bãi, phân phối vả thủ tục hải quan. Với hơn 40 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực giao nhận vận tải kết hợp với cơ sở hạ tầng hiện đại, công nghệ tiên tiến và dịch vụ chuyên nghiệp cho phép chúng tôi cung cấp một chuỗi cung ứng hiệu quả cho tất cả khách hàng.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo luật định (BHXH, BHYT, BHTN...) theo quy định của Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch, nghỉ mát trong nước hoặc ngoài
- Party tổ chức mỗi năm 1 lần
Lịch sử thành lập
- Năm 1983, Thành lập Công ty Kho vận Giao nhận Ngoại thương, là tiền thân của Công ty cổ phần Transimex đặt trụ sở tại 172 (Lầu 9-10) Hai Bà Trưng, Phường Đakao, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
- Năm 1989, Thành viên của hiệp hội VLA,VCCI, FIATA, IATA
- Năm 1993, Lập chi nhánh tại Hà Nội, Đà Nẵng và Hải Phòng
- Năm 1996, Mở rộng chức năng hoạt động kho cfs và kho ngoại quan
- Năm 1998, Thành lập cảng trung chuyển icd TRANSIMEX
- Năm 2000, niêm yết 2.200.000 Cổ phiếu của Transimex (Mã CK: TMS) tại Sở Giao Dịch Chứng Khoán Tp.HCM, giá chào sàn: 14.000 đồng/Cổ phiếu. Transimex chính thức chuyển thành Công ty cổ phần theo QĐ số: 989/QĐ-TTg, ngày 26/10/1999 của Thủ Tướng Chính Phủ
- Năm 2003, Nhân chứng chỉ ISO 9001 - 2000
- Năm 2005, Xây mới cầu cảng: 180m - cho tàu, sà lan 1.000 DW; xây Kho CFS 2.000 m2.
- Năm 2006, Khánh thành cảng thông quan địa ICD TRANSIMEX
- Năm 2007, Xây dựng cao ốc TMS|BUILDING, tại 172 Hai Bà Trưng, Phường Đakao, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh
- Năm 2009, Tòa nhà TMS|BUILDING chính thức đi vào hoạt động. Thành lập Công ty TNHH MTV Bất động sản Transimex (TMS PROPERTY) và Công ty TNHH MTV Vận tải giao nhận Ngoại thương (nay là Công ty Cổ phần Vận tải Transimex)
- Năm 2010, Đón nhận Chứng nhận cam kết chất lượng (HTQLCL) đạt chuẩn ISO 9001: 2008 do SGS cấp. Khai trương Kho lạnh và Kho mát tại cảng ICD Transimex. Đạt giải “Báo cáo thường niên tốt nhất” 2009, do HOSE cấp và Kỷ niệm chương “vì thành
- Năm 2011, Công bố hoàn thành dự án “Quy hoạch và nâng cấp Cảng ICD Transimex”
- Năm 2012, Xây dựng Trung tâm Phân Phối Transimex, tổng diện tích 18.000 m2, tại KCN Sóng Thần 2, tỉnh Bình Dương. Thành lập Công ty TNHH MTV Trung Tâm Phân Phối Transimex.
- Năm 2013, Đưa vào hoạt động Trung tâm Phân Phối Transimex. Thay đổi tên Công ty thành Công ty Cổ Phần Transimex-Saigon.
- Năm 2014, Khai trương sà lan Transimex 172, có sức chở trọng tải 2.200 tấn/128 TEU. Thành lập Công ty TNHH Một thành viên Transimex Hi Tech Park Logistics. Khai trương sà lan Transimex 09, có sức chở trọng tải 1.700 tấn/84 TEU
- Năm 2015, Khai trương tàu Transimex 68, có sức chở trọng tải 3.000 tấn/ 128 TEU. Hoàn thành dự án Trung tâm Logistics Transimex Đà Nẵng và đưa vào hoạt động. Khởi công xây dựng Trung tâm Logistics Transimex Khu công nghệ cao tại Khu công nghệ cao TP.HCM. Tổng diện tích: 100.000 m2. Khởi công xây dựng Trung tâm Logistics Transimex Đà Nẵng.
- Năm 2016, Transimex được xếp hạng top 500 Doanh nghiệp lớn Việt Nam năm. (VNR500) do Công ty Cổ phần Báo cáo Đánh giá Việt Nam (Vietnam Report), kết hợp cùng Báo VietnamNet bình chọn. Được bình chọn là Doanh nghiệp đạt chuẩn công bố thông tin năm 2016 theo khảo sát toàn diện của Hiệp hội các nhà Quản trị Tài chính Việt Nam (VAFE) và Công ty Cổ phần Tài Việt (Vietstock.vn). Được SGS tái đánh giá và cấp giấy chứng nhận ISO9001:2015. Khai trương sà lan Transimex 79 có sức chở trọng tải 2.700 tấn/128 TEU, máy phát điện: 2 Gensets 110 KVA, có thể cung cấp điện cho các container lạnh.
- Năm 2017, Khởi công dự án “Trung tâm logistics Thăng long” tại Hưng Yên. Khai trương tàu Transimex 66. Khánh thành Kho lạnh, kho mát tại Trung tâm Logistics Transimex Đà Nẵng - Khu Công nghiệp Hòa Cầm, Đà Nẵng. Khai trương văn phòng đại diện tại Bến Tre
- Năm 2018, Khánh thành Trung tâm Logistics Thăng Long tại Hưng Yên. Được vinh danh top 10 Công ty uy tín ngành Vận tải và Logistics năm 2018
- Năm 2019, Transimex đã ký kết hợp đồng hợp tác kinh doanh với Cholimex và Vinafreight để thực hiện dự án Trung tâm Logistics Vĩnh Lộc.
- Năm 2020, Transimex được Ủy ban nhân dân Thành Phố Hồ Chí Minh cấp chứng nhận Doanh nghiệp tiêu biểu.
- Năm 2023, Kỷ niệm 40 năm thành lập công ty
Mission
Hoàn thiện chuỗi cung ứng dịch vụ, cung cấp giải pháp Logistics tổng thể với chất lượng tốt nhất cho khách hàng.
Những nghề phổ biến tại Transimex
Bạn làm việc tại Transimex? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Transimex
Click để đánh giá