- MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Đánh giá chất lượng chung về hoạt động thẩm định và đưa ra các giải pháp đề xuất tốt cho Tổ chức
- Xây dựng quy định, quy trình, KPI liên quan công tác thẩm định. Chịu trách nhiệm triển khai và có biện pháp để Phòng hoàn thành KPI được giao
- Khuyến nghị, cảnh báo rủi ro đối với TSBĐ tại OCB
- Kiểm tra, kiểm soát chất lượng thẩm định giá nội bộ; thẩm định giá độc lập trước hoặc sau khi cấp tín dụng theo quy định từng thời kỳ
- Đánh giá, thẩm định và đề xuất các Công ty đủ điều kiện để thực hiện các dịch vụ thẩm định giá độc lập cho OCB
- Đầu mối tiếp nhận đề xuất thẩm định giá độc lập của các ĐVKD để chỉ định đơn vị thẩm định giá độc lập trong danh sách được OCB chấp nhận.
- Thiết lập và tổ chức vận hành các công cụ, quy trình, hướng dẫn tác nghiệp nội bộ và quy trình tác nghiệp chung có liên quan đến công tác thẩm định giá;
- Nhận dạng, kiểm soát và giảm thiểu rủi ro liên quan đến hoạt động của Phòng;
- Lập các báo cáo có liên quan theo quy định;
- Thực hiện các báo cáo và các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Quản lý cấp trên
- YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành liên quan Tài chính ngân hàng, Kinh tế, Luật, Thẩm định giá, Quản lý đất đai, Quản trị kinh doanh
- Có kiến thức pháp luật một số ngành nghề như: tài chính, ngân hàng, bất động sản, đầu tư, tư vấn…
- Có kiến thức cũng như hiểu về thị trường bất động sản, phương tiện vận tải, hàng hóa, cổ phiếu,..
- Cẩn thận, tuân thủ kỷ luật, giao tiếp tốt và nhạy bén trong xử lý công việc.
- Độc lập, khách quan, trung thực và tinh thần trách nhiệm cao.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, thương lượng và soạn thảo văn bản tốt.
- Chịu được áp lực và khả năng làm việc độc lập tốt.
- TẠI SAO BẠN NÊN CHỌN OCB?
- Tại OCB, văn hóa được chú trọng phát triển:
- Văn hóa làm việc cởi mở, tôn trọng sự khác biệt, khuyến khích đưa ra những ý tưởng mới, sáng tạo và được tạo điều kiện để hiện thực hóa.
- Đội ngũ đồng nghiệp trẻ trung, nhiệt huyết, luôn sẵn sàng hỗ trợ nhau.
- Tại OCB, cơ hội phát triển không giới hạn:
- Chương trình đào tạo đa dạng và chuyên biệt theo từng chức danh kèm theo lộ trình thăng tiến rõ ràng.
- Đánh giá hiệu quả công việc hằng quý hoặc 6 tháng với cơ chế minh bạch, công bằng, tạo động lực để bạn phát triển.
- ĐẶC QUYỀN OCBERS
- Muôn vàn lương thưởng: Lương tháng 13, Thưởng KPI, Thưởng theo chương trình thi đua, Thưởng thâm niên, Thưởng sinh nhật, Phụ cấp tùy chức danh…
- Bảo vệ toàn diện: BHYT, BHXH, Bảo hiểm sức khỏe, Bảo hiểm tai nạn.
- Trọn vẹn gắn kết: Nghỉ mát hàng năm, Hội thao, Hội diễn văn nghệ
- Ưu đãi đặc biệt: lãi suất cho vay CBNV, thấu chi tài khoản lương, ưu đãi thẻ tín dụng,…
- Physical:
- Other:
Specific requirements
- Travel:
- Vehicle:
- Work Permit:
- Pay Rate:
- Contract Types:
- Time Constraints:
- Compliance Related:
- Union Affiliation:
VNGROUP là một trong những đơn vị đầu tiên của Việt Nam xây dựng được hệ sinh thái kinh doanh hiện đại gồm các lĩnh vực: Bất động sản, Tư vấn pháp luật, Truyền thông – Marketing, Thẩm định giá, Văn phòng chia sẻ…Với ưu thế hệ thống vượt trội này, VNGROUP đang trở thành đơn vị cung cấp, phân phối bất động sản đáng tin cậy đem lại lợi ích tối ưu cho Quý đối tác và khách hàng.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm chăm sóc sức khỏe , BHXH, BHNT.
Các hoạt động ngoại khóa
- Team Building
- Du lịch hàng năm
- Thể thao
- Từ thiện
- Được tham gia các buổi party, company trip cùng công ty
Lịch sử thành lập
- Công ty CP Tập đoàn vngroup được thành lập năm 2003.
Mission
- Nỗ lực ĐỔI MỚI – Không ngừng SÁNG TẠO – Áp dụng CÔNG NGHỆ – Đón đầu CƠ HỘI để trở thành một Tập đoàn vững mạnh, sẵn sàng cho tiến trình hội nhập Quốc tế.
- Chung tay xây dựng đất nước Việt Nam thịnh vượng, hòa nhập cùng thế giới
- Nhấn mạnh đến yếu tố “bền vững”, VNGroup hiểu rằng yếu tố con người và giá trị nguồn nhân lực đóng vai trò thiết yếu trong việc phát triển doanh nghiệp cũng như lợi ích cộng đồng.
Để hoàn thành sứ mệnh “bền vững” trên, VNGroup đã đưa ra những chiến lược phát triển toàn diện, lâu dài. Theo đó, sự phát triển bền vững ở đây bao gồm nhiều khía cạnh: Bền vững về mặt tài chính, bền vững về yếu tố con người, bền vững về ngành nghề hoạt động, danh mục sản phẩm đầu tư đảm bảo không bị lỗi thời so với xu hướng của thời đại…
Review VNG
Văn phòng làm việc của công ty còn trang bị phòng tập gym, tổ chức các lớp thể dục thể thao như boxing, yoga, rumba, bãi gửi xe 24/24
Công ty cho phép từng nhóm được tự xây dựng môi trường làm việc với phong cách riêng. Công ty luôn tạo tâm lý thoải mái, thuận tiện cho việc trao đổi và thiết lập ý tưởng mới của nhân viên.
Lương ổn, môi trường làm việc thoải mái, teambuilding 1 năm 1 lần, khá xịn, có năm còn được đi Hàn nữa. Văn phòng làm việc của công ty được xây dựng với không gian trẻ trung, rộng rãi