TCL (VIỆT NAM) 3.7 ★

Mô tả Công việc

• Xây dựng, tổ chức và triển khai kế hoạch, chiến lược kinh doanh cho các dự án của Công ty và chịu trách nhiệm trước Ban TGĐ về các chỉ tiêu, kế hoạch được giao.
• Quản trị sản phẩm, quản lý giỏ hàng, xây dựng chính sách.
• Giám sát, đôn đốc, hỗ trợ nhân viên trong việc triển khai kinh doanh
• Tuyển dụng, phát triển đội ngũ nhân sự đủ chi tiêu định biên theo chỉ tiêu chiến lược từ Ban TGĐ.
• Tìm hiểu thông tin thị trường, phân tích đánh giá và đưa ra các đề xuất nhằm nâng cao hiệu quả bán hàng
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp hoặc Ban TGĐ.

Yêu Cầu Công Việc

• Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế, Bất động sản hoặc các ngành nghề có liên quan.
• Tối thiểu 01 năm ở vị trí tương đương hoặc 03 năm ở vị trí Trưởng phòng Kinh doanh trong lĩnh vực Bất động sản.
• Ngoại hình: Chuyên nghiệp, thân thiện.
• Am hiểu thị trường BĐS và các đối thủ cạnh tranh
• Nhiệt huyết, máu lửa, trách nhiệm
• Có sẵn đội nhóm là lợi thế.

=================================================

QUYỀN LỢI:

• Lương cứng: 12 - 20 triệu/tháng (tuỳ vào năng lực)
• Nhận hoa hồng trên giá trị sản phẩm bán được từ 50 đến 120 triệu/sản phẩm
• Thưởng nóng theo từng Dự Án từ 10 đến 30 triệu/sản phẩm.
• Khen thưởng & Vinh danh GĐKD Xuất Sắc theo Tháng/Quý/Năm.
• Cơ hội thăng tiến lên chức vụ mới theo lộ trình kinh doanh rõ ràng.
• Được đào tạo bài bản, chuyên nghiệp các công tác hỗ trợ bán hàng.
• Được cung cấp data, hỗ trợ truyền thông và các công cụ tìm kiếm khách hàng

=> Loại hình kinh doanh đa dạng với: Đất nền, Nhà phố, … tại điểm nóng của thị trường Bất Động Sản tại Long An.