2. Liện hệ với đại lý để cập nhật giá cả, lịch tàu theo yêu cầu và làm các lô hàng chỉ định theo yêu cầu của họ.
3. Quản lý chứng từ hàng xuất, thực hiện đóng cont theo định hướng của phòng ban.
4. Kiểm tra giá các hãng tàu, nhà cung cấp để cập nhật giá tốt nhất cho sales.
5. Lên quy trình kiểm soát công việc, chi phí trong quyền hạn được giao.
6. Kiểm soát được các lô hàng, công nợ từng khách hàng đảm nhận cuối mỗi tháng.
7. Giải quyết các vấn đề liên quan nếu có với đại lý, khách hàng, nhà cung cấp.
8. Duyệt đề nghị thanh toán, chi phí trong quyền hạn được giao.
9. Làm báo cáo hàng tháng theo quy định và các công việc khác theo yêu cầu của ban giám đốc.1. Tốt nghiệp đại học ngành Kinh tế khối kinh tế hoặc hải quan, thương mại quốc tế thuộc các trường đại học trên cả nước.
2. Ứng viên có từ 2 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương. Có kiến thức tốt về lĩnh vực vận tải giao nhận trong nước và quốc tế, am hiểu Incoterm,...
3. Có khả năng quản lý, tư duy tốt, nắm bắt nhanh công việc, có thể đưa ra được những ý tưởng cải tiến và quản lý được công việc nhân viên. Trung thực, chăm chỉ, nhanh nhẹn, hòa động, hoạt bát.
4. Có tinh thần trách nhiệm cao, có ý chí và tham vọng, trung thực, xác định gắn bó lâu dài với công ty.
5. Ưu tiên các bạn có khả năng sử dụng tiếng Anh.
6. Thành thạo tin học văn phòng thông dụng
QUYỀN LỢI:
1. Thời gian làm việc: 8h - 17h00 từ thứ 2 - thứ 6, và sáng thứ 7. Nghỉ trưa 60', nghỉ lễ theo qui định của nhà nước.
2. Thu nhập cao: lương cứng và thưởng KPI
3. Các khoản thưởng theo quý, theo năm, ... thưởng vào các dịp lễ, tết...
4. Mua bảo hiểm sức khỏe tự nguyện cho nhân sự
5. Thưởng thâm niên cho các nhân sự theo mốc 5 năm, 10 năm, 15 năm
6. Các quyền lợi: tặng quà sinh nhật, thưởng 20/10, 8/3 cho nữ và tặng quà cho con vào dịp 1/6, trung thu...
7. Đươc hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ theo Luật Lao Động (BHXH,BHYT, BHTN)
8. Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại bệnh viên uy tín.
9. Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: 1h/ngày. Trợ cấp thêm lương cho nhân sự nữ trong thời gian nghỉ sinh
10. Du lịch (trong nước / ngoài nước) hàng năm, Ngày hội gia đình
11. Và còn nhiều phúc lợi khác nữa
THỜI GIAN LÀM VIỆC:
1. Thứ 2 - Thứ 6: 08h00 - 17h00, nghỉ trưa từ 12h00 - 13h00
2. Thứ 7: 08h00 - 12h00
♦ ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:
Tầng 4, Toà nhà sông Hồng Land, số 165 Thái Hà, Đống Đa, Hà NộiThưởng
Lương: 15 - 20 triệu - Thưởng tháng 13, 14, thưởng vào các dịp lễ, tết...
Chăm sóc sức khoẻ
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại bệnh viên uy tín
Hoạt động nhóm
Tổ chức hoạt động du lịch (trong /ngoài nước) hàng năm, Ngày hội gia đình cho CBNV..
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Quân đội MB Bank là ngân hàng thương mại cổ phần ở Việt Nam, là một doanh nghiệp trực thuộc Bộ Quốc phòng. MB Bank được thành lập vào ngày 04 tháng 11 năm 1994, với số vốn điều lệ ban đầu lúc mới thành lập chỉ 20 tỷ đồng cùng với 25 cán bộ nhân viên.
Trải qua gần 25 năm xây dựng và trưởng thành, MB ngày càng phát triển lớn mạnh, trở thành một tập đoàn tài chính đa năng với ngân hàng mẹ MB tại Việt Nam & nước ngoài (Lào, Campuchia) và các công ty thành viên (trong lĩnh vực chứng khoán, bảo hiểm, tài chính tiêu dùng, quản lý quỹ, quản lý tài sản, bảo hiểm nhân thọ). Với các mặt hoạt động kinh doanh hiệu quả, MB đã khẳng định được thương hiệu, uy tín trong ngành dịch vụ tài chính tại Việt Nam. MB có các hoạt động dịch vụ và sản phẩm đa dạng trên nền tảng quản trị rủi ro vượt trội, hạ tầng CNTT hiện đại, phát triển mạnh mẽ mở rộng hoạt động trên các phân khúc thị trường mới bên cạnh thị trường truyền thống của một NHTM. Sau hơn 25 năm xây dựng và trưởng thành, hiện nay MB được đánh giá là một định chế tài chính vững vàng, tin cậy, phát triển an toàn bền vững, có uy tín cao.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm nhóm cho nhân viên MB Bank
- Bảo hiểm nhân thọ MB Ageas Life
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Team Building
- Thể dục thể thao
Lịch sử thành lập
- Vào ngày 04 tháng 11 năm 1994, Ngân hàng TMCP Quân Đội (MB) chính thức khai trương với 25 cán bộ nhân viên và vốn điều lệ ban đầu là 20 tỷ đồng.
- Năm 2000, MB thành lập Công ty TNHH Chứng khoán Thăng Long (nay là Công ty CP Chứng khoán Ngân hàng TMCP Quân Đội MBS) và Công ty Quản lý nợ và Khai thác tài sản Ngân hàng TMCP Quân Đội (MBAMC).
- Năm 2003, MB triển khai cải tổ toàn diện về hệ thống và nhân lực
- Năm 2004, trở thành ngân hàng đầu tiên phát hành cổ phần thông qua đấu giá ra công chúng với tổng mệnh giá là 20 tỷ đồng.
- MB tiếp tục đạt những bước phát triển quan trọng như ký kết thỏa thuận ba bên với Vietcombank và tập đoàn viễn thông quân đội Viettel về việc thanh toán cước viễn thông của Viettel, đạt thỏa thuận hợp tác với Citibank, thành lập công ty quản lý quỹ Đầu tư chứng khoán Hà Nội HFM (nay là Công ty CP Quản lý quỹ Đầu tư Ngân hàng Quân Đội MB Capital), triển khai thành công dự án hiện đại hóa công nghệ thông tin CoreT24 của tập đoàn Temenos (Thụy Sĩ).
- Năm 2008, MB tái cơ cấu tổ chức và tập đoàn viễn thông quân đội Viettel chính thức trở thành cổ đông chiến lược.
- Năm 2009, MB ra mắt Trung tâm Dịch vụ Khách hàng 247
- Nawm 2010, khai trương chi nhánh đầu tiên tại nước ngoài tại Lào
- Ngày 1/11/2011, MB thực hiện thành công việc niêm yết cổ phiếu trên sở giao dịch chứng khoán TP Hồ Chí Minh (HSX), khai trương chi nhánh thứ hai tại nước ngoài tại Campuchia trong cùng năm.
- Năm 2019, MB nâng cấp thành công hệ thống CoreT24 từ R5 lên R10 và ra mắt logo và bộ nhận diện thương hiệu mới.
- Năm 2020, MB được vinh danh là "Ngân hàng Tiêu biểu Việt Nam"
- Năm 2021, nhận giải thưởng "Nơi làm việc tốt nhất Châu Á"
Mission
Vì sự phát triển của đất nước, vì lợi ích của khách hàng
Review MB Bank
Văn phòng đẹp, rộng rãi, công việc không nhiều, HR thiếu kinh nghiệm, thỉnh thoảng golive đêm, lương thấp hơn mặt bằng chung (RV)
Phúc lợi tốt, khó cân bằng giữa công việc và cuộc sống(GL)
Thời gian làm việc kéo dài, Đồng nghiệp tốt, môi trường làm việc thân thiện (GL)