Ngân hàng Kiên Long - Kienlongbank 2.3 ★

Kiên Giang

1.000 - 5.000 nhân viên

https://tuyendung.kienlongba...

Đã xác minh

Tổng quan

Review

107

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm Ngân hàng Kiên Long - Kienlongbank

Cập nhật 06/09/2024 16:59

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng

Giám Đốc Khu Vực MPE (Thu Nhập Upto 50 Triệu)

Ngân hàng Kiên Long - Kienlongbank 2.3★

3 đánh giá 107 việc làm 1 lượt xem

Thông tin cơ bản

Mức lương: 20 - 50 triệu

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật

Hạn nộp hồ sơ: 08/11/2024

Hình thức: Toàn thời gian

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Quản lý khu vực

Ngành

Bán hàng/ Kinh doanh

Địa điểm làm việc

- Thành phố Phan Thiết Bình Thuận, Việt Nam
Tp. Phan Rang Tháp Chàm, Ninh Thuận
Thành phố Lạng Sơn Lạng Sơn, Việt Nam
Phú Cường, Tp. Thủ Dầu Một, Bình Dương
Thành phố Thái Nguyên Thái Nguyên, Việt Nam
Thành phố Bắc Ninh Bắc Ninh, Việt Nam

- Việc làm Bình Thuận Việc làm Phan Thiết Việc làm Ninh Thuận Việc làm Phan Rang – Tháp Chàm Việc làm Lạng Sơn Việc làm Bình Dương Việc làm Thủ Dầu Một Việc làm Thái Nguyên Việc làm Bắc Ninh

Mô tả công việc

1. Phát triển thị trường:

- Quy hoạch địa bàn quản lý cho Giám sát bán hàng và tuyến bán hàng cho nhân viên bán hàng;

- Đề xuất và triển khai các phương án kinh doanh, phát triển thị trường, các biện pháp cải tiến, nâng cấp hệ thống phân phối, bán hàng phù hợp với thực tế thị trường và chiến lược phát triển của công ty;

- Phối hợp với Phòng Marketing thực hiện, triển khai thực hiện các chương trình quảng bá thương hiệu, quảng bá hình ảnh tại địa bàn được giao;

- Tổng hợp và xử lý thông tin thị trường;

- Tìm hiểu và phân tích đối thủ cạnh tranh.

2. Quan hệ khách hàng:

Đối với đại lý:

- Giám sát việc thực hiện các quy định trong hợp đồng giữa công ty đại lý;

- Triển khai và giám sát việc thực hiện chính sách bán hàng, chương trình khuyến mãi đại lý;

- Kết hợp với đại lý xây dựng tuyến bán hàng;

Đối với khách hàng trên tuyến:

- Tìm kiếm, thiết lập mạng lưới khách hàng mới trên địa bàn;

- Duy trì và phát triển mạng lưới khách hàng sẵn có trên địa bàn;

3. Quản lý và tuyển nhân sự bán hàng:

- Phối hợp với phòng Tổ chức - Nhân sự tuyển Giám sát bán hàng thuộc khu vực phụ trách;

- Quản lý đội ngũ giám sát bán hàng.

- Xây dựng kế hoạch nhân sự thuộc địa bàn phụ trách;

- Xây dựng và giao kế hoạch doanh số cho Giám sát bán hàng;

- Hỗ trợ giám sát bán hàng triển khai thực hiện công việc;

- Xây dựng và giao kế hoạch doanh số cho Giám sát bán hàng;

- Đề xuất khen thưởng đối với giám sát bán hàng khi có thành tích xuất sắc hoặc xử lý kỷ luật nếu vi phạm quy định của công ty

Yêu cầu công việc

- Có kinh nghiệm ít nhất 2 năm ở vị trị tương đương, ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong ngành Thiết bị Điện.

- Độ tuổi dưới 35

- Kỹ năng lãnh đạo, sự nhạy bén trong bán hàng;

- Khả năng phân tích, đàm phán thương lượng Win-Win

- Kỹ năng tổ chức và lập kế hoạch

- Có kỹ năng giao tiếp dễ tạo thiện cảm, nói dễ hiểu, giọng nói rõ ràng; dễ nghe

- Sự am hiểu đối với khách hàng

- Xác định, tuyển dụng đại diện bán hàng tài năng

- Sử dụng công nghệ để tăng năng suất

Quyền lợi được hưởng

- Lương thưởng theo năng lực: Từ 20 triệu – 50 triệu VND

- Được đào tạo kỹ năng kinh doanh, kỹ thuật điện, công nghệ chiếu sáng tân tiến nhất

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp và năng động, hiện đại, cải tiến liên tục

- BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động

Khu vực

Báo cáo

Ngân hàng Kiên Long - Kienlongbank Xem trang công ty

Quy mô:

1.000 - 5.000 nhân viên

Địa điểm:

Số 40-42-44 đường Phạm Hồng Thái

Ngân hàng TMCP Kiên Long viết tắt là KienlongBank, tên quốc tế: Kien Long Commercial Joint Stock Bank. Thành lập từ năm 1995, tính đến nay gần 30 năm hoạt động, Ngân hàng Kiên Long đã trở thành một trong những ngân hàng bán lẻ hàng đầu trong hệ thống ngân hàng Việt Nam với 01 Hội sở và mạng lưới 134 Chi nhánh/phòng giao dịch khắp 28 tỉnh thành, cùng số vốn điều lệ 4.231,2 tỷ đồng.

Chính sách bảo hiểm

Bảo hiểm xã hội
Bảo hiểm y tế
Khám sức khỏe định kỳ

Các hoạt động ngoại khóa

Team building
Annual trips
Barbecues

Lịch sử thành lập

Năm 2016, KienlongBank được nhận Bảng vàng vì có nhiều đóng góp trong hoạt động an sinh xã hội vùng ĐBSCL và vinh dự đón nhận bằng khen của Thống đốc Ngân hàng Nhà nước vì đã có thành tích xuất sắc trong công tác thống kê ngành Ngân hàng giai đoạn 2011 – 2015.
Năm 2017, KienlongBank tiếp tục vinh dự đón nhận bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh Kiên Giang vì đã có thành tích đột xuất, xuất sắc trong việc đóng góp thực hiện công tác an sinh xã hội trên địa bàn tỉnh Kiên Giang và bằng khen của BCH Tổng LĐLĐ VN vì đã có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ Công đoàn vững mạnh năm 2017.
Năm 2019, KienlongBank tiếp tục nằm trong Top 500 Doanh nghiệp có lợi nhuận tốt nhất Việt Nam, Top 100 công ty đại chúng lớn nhất Việt Nam do Forbes Việt Nam công bố.
Tháng 01/2021, tại sự kiện “Lễ công bố Top 500 doanh nghiệp lớn nhất Việt Nam năm 2020”, KienlongBank được vinh danh trong bảng xếp hạng Top 500 doanh nghiệp lớn nhất (VNR500), Top 500 doanh nghiệp tăng trưởng nhanh nhất (FAST500) và Top 500 doanh nghiệp có lợi nhuận tốt nhất Việt Nam (PROFIT500).
Năm 2022, KienlongBank một lần nữa được vinh danh trong Top 500 Doanh nghiệp có lợi nhuận tốt nhất Việt Nam năm 2022; Ứng dụng KienlongBank Plus được vinh danh tại hạng mục "Sản phẩm, Dịch vụ, Giải pháp Chuyển đổi số tiêu biểu" tại Lễ trao giải thưởng "Chuyển đổi số Việt Nam - Vietnam Digital Awards 2022".

Mission

Cung cấp dịch vụ ngân hàng chuyên nghiệp, luôn mang lại giá trị gia tăng đối với khách hàng, cổ đông
Chia sẻ giá trị Xanh và tiên phong tham gia các chương trình, hoạt động Xanh vì lợi ích phát triển cộng đồng tại Việt Nam.