Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
- Nghiên cứu thị trường, phân tích sản phẩm/dịch vụ cạnh tranh, thiết kế, mô tả trải nghiệm của khách hàng, kiểm thử, soạn thảo tài liệu đào tạo và phối hợp truyền thông khi ra mắt sản phẩm/dịch vụ số.
- Tham gia lập kế hoạch và thực hiện xây dựng, triển khai các dự án sản phẩm/dịch vụ số đã được Ban lãnh đạo phê duyệt bao gồm: xây dựng kế hoạch thực hiện dự án (hạng mục thực hiện, đơn vị phối hợp, nhân sự, thời gian, …), theo dõi và chịu trách nhiệm tiến độ dự án, đánh giá nghiên cứu thị trường, phân tích sản phẩm/dịch vụ cạnh tranh, thiết kế, mô tả trải nghiệm của khách hàng, kiểm thử, đào tạo và phối hợp truyền thông khi ra mắt sản phẩm/dịch vụ số.
- Phối hợp sử dụng các nguồn lực hợp lý theo chức danh nhân sự được bổ nhiệm/điều động để phục vụ hiệu quả hoạt động của Tiểu ban: phân công nhân sự phù hợp với từng hạng mục dự án, tham gia đánh giá chất lượng nhân sự trong dự án.
- Phối hợp với các Đơn vị và đối tác có liên quan trong quá trình thực hiện kế hoạch hoạt động của Tiểu ban.
- Thực hiện các nghiệp vụ liên quan theo chức năng, nhiệm vụ và phân công của cấp quản lý trực tiếp
Yêu Cầu Công Việc
- Giới tính: Nam/Nữ;
- Nam cao 1.65 trở lên, Nữ cao 1.56 trở lên;
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, Chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Quản trị kinh doanh, Công nghệ thông tin hoặc các chuyên ngành khác có liên quan đến hoạt động chuyển đổi số ngân hàng
- Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ về quản trị dự án (PMP).
- Kinh nghiệm: Đối với chức danh Chuyên viên: Ít nhất 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tài chính - Ngân hàng, Fintech, trong đó tối thiểu 01 năm kinh nghiệm tham gia các dự án/vận hành hoạt động chuyển đổi số/kinh doanh số/ngân hàng số trở lên tại tổ chức tín dụng hoặc kinh nghiệm tại các đơn vị nghiệp vụ của Tổ chức tín dụng có liên quan đến hoạt động số hóa
- Am hiểu và có kinh nghiệm chuyên sâu về triển khai hoạt động chuyển đổi số trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 25 - 35
- Lương: 15 Tr - 25 Tr VND
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) được thành lập ngày 12 tháng 8 năm 1993, là một trong những ngân hàng thương mại cổ phần có lịch sử lâu đời ở Việt Nam. Sau 28 năm hoạt động, VPBank đã phát triển mạng lưới lên 233 chi nhánh/phòng giao dịch với đội ngũ gần 25.000 cán bộ nhân viên tại thời điểm ngày 30 tháng 6 năm 2021. Hết năm 2020, tổng thu nhập hoạt động của VPBank đạt 39.000 tỷ đồng. Lợi nhuận trước thuế của VPBank năm 2020 đạt mức 13.019 tỷ đồng, hoàn thành 127,5% kế hoạch và tăng 26,1% so với năm 2019, xếp thứ 4 trong các ngân hàng tại Việt Nam. Năm 2023 VPBank đạt lợi nhuận đạt 24.000 tỷ đồng.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng BHXH, BHYT, BHTN theo Luật lao động
- Được hưởng Bảo hiểm VPBank care
Các hoạt động ngoại khóa
- Team Building
- Du lịch hàng năm
- Câu lạc bộ: thiện nguyện, nhiếp ảnh VP Zòm…
Lịch sử thành lập
- Ngày 12/08/1993, Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) được thành lập.
- Hết năm 2019, tổng thu nhập hoạt động đạt 36.356 tỷ đồng, tăng 20,3% so với cùng kỳ. Lợi nhuận trước thuế đạt mức cao nhất trong lịch sử 10.324 tỷ đồng, vượt 9% kế hoạch và tăng 12,3% so với năm 2018.
- Ngày 19/1/2021, VPBank 5 năm liên tiếp nằm trong top 50 công ty kinh doanh hiệu quả nhất Việt Nam
- Ngày 27/1/2021, củng cố nền tảng, sẵn sàng sức bật cho 2022
- Ngày 17/2/2022, giá trị thương hiệu VPBank đạt gần 900 triệu USD, tăng 38 bậc trong BXH 500 ngân hàng giá trị nhất toàn cầu
- Ngày 4/4/2022, VPBank tái định vị thương hiệu, tuyến bố sứ mệnh mới “Vì một Việt Nam thịnh vượng”
- Ngày 20/4/2022 VPBank trên đà bứt phá, tăng trưởng mạnh về quy mô và lợi nhuận trong quý 1
- Ngày 1/5/2022, VPBank và SMBC ký MoU về hợp tác kinh doanh trong chuyến thăm của Thủ tướng Nhật Bản đến Việt Nam
Mission
Tiên phong đổi mới, nâng tầm chất lượng dịch vụ tài chính vượt trội cho khách hàng và đối tác, phát triển hiệu quả mang lại các giá trị thịnh vượng bền vững cho cổ đông, cộng đồng và xã hội.
Review VPBANK
Ot có trả lương theo quy định. Ot không quá nhiều.
Môi trường làm việc năng động, nhiều hoạt động nội bộ (ID)
Môi trường làm việc có nhiều cơ hội phát triển(IT)