HEBELA TECHNOLOGY 2.0 ★

* MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Tổng hợp, báo cáo kết quả tuyển dụng.
- Đề xuất giải pháp, kênh tuyển dụng phù hợp cho từng vị trí đảm bảo hiệu quả.
- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng theo định kỳ tháng, quý, năm.
- Chuẩn bị thủ tục nhận việc cho nhân viên mới, tổ chức tiếp nhận, hướng dẫn hội nhập
- Xây dựng nguồn ứng viên đa dạng, phong phú cho các vị trí cần tuyển dụng của công ty hiện tại và tương lai.
- Tổ chức phỏng vấn và tổng hợp kết quả phòng vấn.
- Phụ trách công tác tuyển dụng nhân sự .
- Thực hiện tìm kiếm, sàng lọc, đánh giá tổng hợp hồ sơ ứng viên trước khi tổ chức phỏng vấn.
* QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN
- Thưởng các ngày Lễ Tết theo quy định của công ty.
- Thu nhập từ 10 – 20 triệu/tháng (bao gồm: Lương cứng + Thưởng hoàn thành KPI).
- Thời gian làm việc từ 8h- 17h. Từ Thứ 2- Thứ 7, nghỉ Chủ nhật và các ngày lễ tết.
- Được cấp phát đồng phục làm việc.
- Môi trường làm việc cởi mở, năng động, chuyên nghiệp.
- Được đào tạo và học hỏi trong lĩnh vực ô tô hạng sang, cơ hội tham dự các khóa đào tạo theo tiêu chuẩn Lexus.
- Được đóng bảo hiểm đầy đủ theo quy định Nhà nước.
- Hỗ trợ ăn trưa tại Công ty.
- Khám sức khỏe định kỳ, chế độ du lịch teambuilding hàng năm.

- Ngoại hình khá, giao tiếp tốt.
- Ưu tiên các ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc cho các Công ty chuyên về đào tạo, tuyển dụng nhân sự.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-09 02:00:03