Việc làm Mỹ phẩm Sài Gòn

Cập nhật 22/11/2024 19:04
Tìm thấy 15 việc làm đang tuyển dụng
Công Ty Cổ Phần Mỹ Phẩm Sài Gòn
NHÂN VIÊN TƯ VẤN (lương từ 9-20tr)
Mỹ phẩm Sài Gòn
106 việc làm 7 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: 9 - 20 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 12/10/2024
Hạn nộp hồ sơ: 12/12/2024
Hình thức: Toàn thời gian cố định
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 5
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
-

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Tìm hiểu nhu cầu kinh doanh, tìm kiếm khách hàng tiềm năng

- Tiếp xúc trực tiếp khách hàng, tư vấn và thực hiện các thủ tục ký kết hợp đồng

-Tư vấn chăm sóc khách hàng cũ và tìm kiếm khách hàng mới 

YÊU CẦU

Kinh nghiệm

Không yêu cầu

Bằng cấp

Cao đẳng trở lên

Giới tính

Không yêu cầu

Độ tuổi

Không yêu cầu

Độ tuổi : 26-50

Thử việc 3 tháng 

Chịu khó học hỏi và chịu tìm hiểu về ngành bảo hiểm 

Chăm chỉ, có tinh thần, trách nhiệm trong công việc 

QUYỀN LỢI

Mức lương hấp dẫn từ 9-20tr

Có lộ trình thăng tiến roc ràng, không giới hạn

Được đãi ngộ lương thưởng nếu làm vượt target

Chế độ hưởng du lịch 5 sao hàng năm và nhiều phúc lợi khác 

Có người hỗ trợ cầm tay chỉ việc suốt thời gian học việc

Thời gian làm việc tại VP 5 ngày/ tuần 

HỒ SƠ BAO GỒM

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ.
- Các bằng cấp có liên quan.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.


Hạn nộp hồ sơ: 12/12/2024

ứng tuyểnỨng tuyển ngay
Khu vực
Báo cáo

Công Ty Cổ Phần Mỹ Phẩm Sài Gòn
Mỹ phẩm Sài Gòn Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:

Công ty Cổ phần Mỹ phẩm Sài gòn (SCC) với hơn 40 năm kinh nghiệm trong ngành mỹ phẩm. Trong nhiều năm qua, SCC đã không ngừng sáng tạo và phát triển trở thành thương hiệu mỹ phẩm hàng đầu uy tín được tin dùng tại các thị trường trong và ngoài nước.

SCC đặc biệt chú trọng đến việc xây dựng hệ thống chi trả lương cho người lao động phù hợp với từng vị trí chức danh công việc, từng thời kỳ, từng giai đoạn phát triển đảm bảo tính khoa học, công bằng, linh hoạt, tương xứng hài hòa với mức độ cống hiến và cạnh tranh trên thị trường lao động.

Để đảm bảo tính công bằng, khách quan và nguyên tắc tương xứng giữa kết quả thực hiện công việc với thù lao CNV nhận được, chính sách lương của SCC luôn gắn liền & không tách rời với chính sách đánh giá hiệu quả công việc theo hệ thống KPI mà công ty đang áp dụng.

Song song với việc gắn Quy chế lương với kết quả đánh giá, SCC chủ trương xây dựng chính sách tiền lương hiệu quả dựa trên giá trị công việc của mỗi chức danh. Hàng năm, công ty luôn xem xét tăng lương cho các CNV dựa vào kết quả đánh giá công việc hàng tháng, hàng quý, và cả năm.

Những nghề phổ biến tại Mỹ phẩm Sài Gòn

Bạn làm việc tại Mỹ phẩm Sài Gòn? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Mỹ phẩm Sài Gòn

Mỹ phẩm Sài Gòn

Click để đánh giá