Việc làm Tập đoàn vàng bạc đá quý DOJI

Tìm thấy 9 việc làm đang tuyển dụng
Công TY CP Tập Đoàn Vàng bạc đá quý DOJI
Trưởng Bộ Phận Kiểm Soát Nội Bộ Mảng Hoạt Động Và Chuyển Đổi Số (Head of Internal Control)
Tập đoàn vàng bạc đá quý DOJI
5.0
4 đánh giá 213 việc làm
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 1
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 1
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Quản lý
Ngày đăng tuyển: 03/07/2024
Hạn nộp hồ sơ: 20/08/2024
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 5 - 10 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Nghỉ phép năm
  • CLB thể thao

Mô tả Công việc

TÓM TẮT CÔNG VIỆC:

Chịu trách nhiệm trước Giám đốc Kiểm soát Nôi bộ mảng Hoạt động và Chuyển đổi số trong việc xây dựng, triển khai, duy trì và cải tiến liên tục hệ thống kiểm soát nội bộ của Công ty nhằm đảm bảo tính hữu hiệu & hiệu quả trong việc thiết lập, đề xuất, quản lý hệ thống kiểm soát nội bộ (tính tin cậy của thông tin, dữ liệu và tính tuân thủ với Luật và các quy định liên quan) của các Khối/Phòng trên cơ sở quản lý rủi ro, yêu cầu của ban lãnh đạo, kết quả kiểm toán/đánh giá & đề xuất của các Khối/Phòng chức năng và các bên liên quan, bao gồm: Chuỗi Cung ứng, Tài chính, Kinh doanh Nội địa và Kinh doanh Quốc tế, Marketing, Hành chính - Nhân sự - Đối ngoại, HĐCL, Phòng Quản lý đơn vị thành viên.

NHIỆM VỤ CHÍNH:

1. Nhận diện, đánh giá rủi ro hoạt động và kiểm soát theo mảng dự án và hoạt động phụ trách

2. Xây dựng kế hoạch thực hiện, giám sát tiến độ công việc & việc lập các báo cáo quản lý định kỳ về hoạt động của Bộ phận: phương án, nhân sự, thời gian, chi phí

3. Xác lập các Chính sách, quy định, thủ tục Quy trình, Hướng dẫn công việc,…. trong mảng hoạt động phụ trách và đào tạo, hướng dẫn thực thi

4. Tổ chức thực hiện và/hoặc tham gia xây dựng/soát xét các tài liệu thuộc hệ thống kiểm soát của Công ty theo mảng hoạt động phụ trách

5. Nhận diện các thay đổi trong quá trình hoạt động và đề xuất các kiểm soát phù hợp nhằm cải tiến liên tục và đảm bảo tính hữu hiệu của hệ thống kiểm soát theo mảng hoạt động phụ trách

6. Xây dựng và triển khai các kế hoạch/dự án đánh giá hoạt động kiểm soát, để đảm bảo tính hữu hiệu và hiệu quả của hệ thống kiểm soát theo khẩu vị rủi ro của Công ty theo mảng hoạt động phụ trách

7. Phân tích, nhận định và tham gia vào các dự án của Công ty theo mảng hoạt động phụ trách theo phân công của Trưởng bộ phận

8. Tham gia vào việc điều tra các vi phạm, gian lận theo mảng hoạt động phụ trách theo phân công của GĐ Phòng

9. Tổ chức phân tích, giám sát và/hoặc trực tiếp tham gia vào việc xác lập các kế hoạch hành động, hành động khắc phục hạn chế về hệ thống kiểm soát của Công ty theo mảng hoạt động phụ trách theo các báo cáo đánh giá nội bộ và bên ngoài (Kiểm toán nội bộ, kiểm toán độc lập, đánh giá độc lập về hệ thống QLCL,…) và các yêu cầu từ Trưởng bộ phận

10. Triển khai vận hành các kiểm soát về quản trị chung của Công ty: Kiểm soát xung đột lợi ích, giao dịch với bên liên quan & người có liên quan theo mảng hoạt động phụ trách

11. Thiết lập, thực thi và giám sát các biện pháp kiểm soát nhằm quản lý rủi ro tuân thủ nội bộ, gian lận, tham nhũng và giám sát thực hiện các báo cáo định kỳ theo mảng hoạt động phụ trách

12. Thiết kế, vận hành, giám sát, cải tiến, hỗ trợ người dùng đối với các hệ thống ứng dụng của Phòng KSNB phụ trách (hệ thống trình duyệt online, hệ thống ký số,…..)

13. Thực hiện các công việc khác trong phạm vi chuyên môn theo sự phân công của TBP KSNB mảng Hoạt động & Chuyển đổi số.

Yêu Cầu Công Việc

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

1. HỌC VẤN & CHUYÊN NGÀNH:

- Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Kế toán/Kiểm toán/Tài chính/Quản trị kinh doanh

- Tiếng Anh nghe và nói tốt, tối thiểu cấp độ tương đương với TOEIC 700 hoặc TOEFL IBT 70 hoặc IELTS 6.5…).

2. KINH NGHIỆM:

- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí kiểm toán độc lập, kiểm toán nội bộ, kiểm soát nội bộ, quản lý rủi ro, trong đó có ít nhất 3 năm đảm nhận vị trí Trưởng nhóm trở lên, hoặc Vị trí tương đương tại Công ty ngành hàng tiêu dùng nhanh (thực phẩm) có quy mô lớn.

3. KIẾN THỨC CHUYÊN MÔN & CÁC KỸ NĂNG:

- Kiến thức tốt về Tài Chính – Kế toán – Thuế - Vận hành

- Kiến thức nhất định về Luật: Luật Kế toán, Luật Doanh nghiệp, Luật Dân sự

- Kiến thức nhất định về hệ thống quản lý chất lượng ISO, rủi ro, an ninh thông tin

- Kiến thức tổng quát về hệ thống ERP

- Ưu tiên có kiến thức về quản trị doanh nghiệp

- Khả năng tư duy logic, phân tích & giải quyết vấn đề

- Kỹ năng làm việc nhóm

- Kỹ năng quản lý, quản trị sự thay đổi.

- Kỹ năng thống kê và phân tích dữ liệu

- Kỹ năng giải quyết vấn đề, trình bày & thuyết phục

- Kỹ năng sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng (PowerPoint, Word, Excel, Visio,…).

4. CÁC YÊU CẦU KHÁC:

- Tư duy logic và sáng tạo

- Độc lập, quyết đoán và chủ động trong công việc.

*** Vui lòng lưu ý rằng vì số lượng lớn hồ sơ mà Vinamilk nhận được trong quá trình tuyển dụng nên chúng tôi sẽ chỉ liên hệ lại trong trường hợp hồ sơ của bạn phù hợp với các yêu cầu của vị trí ứng tuyển. Trân trọng cám ơn sự quan tâm của các bạn

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: 30 - 50
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Báo cáo

Công TY CP Tập Đoàn Vàng bạc đá quý DOJI
Tập đoàn vàng bạc đá quý DOJI Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Tòa nhà DOJI TOWER - số 5 Lê Duẩn

Công TY CP Tập Đoàn Vàng bạc đá quý DOJI, tiền thân là Công ty Phát triển Công nghệ và Thương mại TTD được thành lập ngày 28/07/1994. Vào thời điểm những năm 90 của thế kỷ 20, Công ty TTD chính là doanh nghiệp tiên phong trong hoạt động chuyên sâu về khai thác đá quý, chế tác cắt mài và xuất khẩu đá quý ra thị trường quốc tế, vốn là một lĩnh vực vô cùng mới mẻ tại Việt Nam. TTD trở thành Công ty đầu tiên đã đưa ra thị trường quốc tế sản phẩm đá Ruby sao Việt Nam với thương hiệu Việt Nam Star Ruby – VSR. Kể từ đó, Công ty được mệnh danh là ông hoàng Ruby sao của thế giới, đưa Việt Nam được khắc họa như một điểm sáng trên bản đồ Đá quý quốc tế.

Chính sách bảo hiểm

  • Tập đoàn tham gia bảo hiểm sức khỏe nâng cao cho các nhân viên với hạn mức lên tới 500 triệu đồng/ năm, không những tham gia cho bản thân nhân viên mà còn tham gia cả cho người thân

Các hoạt động ngoại khóa

  • Teambuilding hàng năm
  • CLB yoga, bóng đá 
  • Talkshow phát triển bản thân 

Lịch sử thành lập

  • Ngày 28/07/1994, Công ty Phát triển Công nghệ và Thương mại TTD được thành lập
  • Năm 2007, Công ty TTD chính thức đổi tên thành Công ty CP VBĐQ & Đầu tư thương mại DOJI
  • Năm 2009, DOJI thực hiện tái cấu trúc và chính thức trở thành Tập đoàn Vàng bạc đá quý Doji, hoạt động theo mô hình công ty mẹ - con.
  • Đầu năm 2012, Tập đoàn DOJI chính thức mở rộng hoạt động sang lĩnh vực tài chính - ngân hàng và trở thành cổ đông chiến lược của Ngân hàng TMCP Tiên Phong (TPBank)
  • Năm 2019, Chào mừng kỷ niệm 25 năm thành lập Tập đoàn, Tòa nhà DOJI Tower - Trụ sở chính của Tập đoàn chính thức được khai trương, trở thành Trung tâm Vàng bạc và Đá quý lớn nhất cả nước với lối kiến trúc đẳng cấp và độc đáo 
  • Ngày 30 tháng 4 năm 2020, DOJI tiếp quản Công ty Thế giới Kim cương (TGKC).

Mission

Hướng tới con người và vì con người bằng những sản phẩm và dịch vụ chất lượng hàng đầu trong kinh doanh và quản lý doanh nghiệp, vì sự phồn vinh xã hội, giá trị cá nhân và tinh hoa cuộc sống.

Những nghề phổ biến tại Tập đoàn vàng bạc đá quý DOJI

Bạn làm việc tại Tập đoàn vàng bạc đá quý DOJI? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Tập đoàn vàng bạc đá quý DOJI

Tập đoàn vàng bạc đá quý DOJI

Click để đánh giá