Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
Karofi chiêu mộ anh chị cho vị trí Trưởng phòng Tài chính phụ trách xây dựng chiến lược và quản trị tài chính cho các hoạt động phát triển kinh doanh mới ra thị trường nước ngoài hoặc trong nước. Rất mong nhận được sự quan tâm của anh chị!
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Xây dựng chiến lược tài chính:
+ Phát triển và triển khai các chiến lược tài chính ngắn hạn và dài hạn để hỗ trợ mục tiêu kinh doanh của tập đoàn.
+ Đảm bảo việc sử dụng nguồn lực tài chính hiệu quả, giảm thiểu rủi ro tài chính và tăng cường lợi nhuận.
- Quản lý ngân sách và dự báo tài chính:
+ Xây dựng, triển khai và theo dõi việc thực hiện ngân sách hàng năm.
+ Đưa ra các dự báo tài chính chính xác và kịp thời để hỗ trợ ra quyết định của ban lãnh đạo.
- Kiểm soát tài chính và kế toán:
+ Đảm bảo hệ thống kế toán và tài chính của tập đoàn tuân thủ các quy định của pháp luật, chuẩn mực kế toán quốc tế và nội bộ.
+ Giám sát và kiểm tra các hoạt động tài chính bao gồm thanh toán, thu chi, kiểm soát dòng tiền và tài sản.
- Quản lý rủi ro tài chính:
+ Đánh giá và giảm thiểu các rủi ro tài chính liên quan đến tỷ giá, lãi suất, biến động thị trường và các hoạt động kinh doanh của tập đoàn.
+ Xây dựng các công cụ và quy trình kiểm soát rủi ro tài chính.
- Đào tạo và phát triển đội ngũ:
+ Đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên tài chính, đảm bảo họ có đủ kỹ năng và kiến thức để thực hiện các nhiệm vụ của mình một cách hiệu quả.
+ Đánh giá hiệu quả công việc và phát triển kế hoạch phát triển nghề nghiệp cho các thành viên trong phòng.
- Báo cáo tài chính:
+ Chuẩn bị và trình bày các báo cáo tài chính định kỳ cho Ban Tổng Giám đốc Tập đoàn.
+ Cung cấp phân tích chuyên sâu về các chỉ số tài chính để hỗ trợ ban lãnh đạo đưa ra quyết định chiến lược.
II. QUYỀN LỢI:
- Thu nhập thỏa thuận theo năng lực.
- Thưởng cuối năm theo hiệu quả công việc.
- Đảm bảo đầy đủ quyền lợi theo quy định của pháp luật.
- Du lịch và teambuilding định kỳ cho Quản lý Tập đoàn.
- Môi trường làm việc hiện tại, năng động.
- Lãnh đạo Tập đoàn có tầm nhìn xa, tham vọng phát triển mạnh mẽ, chuyên môn sâu rộng về tài chính.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán,...
- Có kiến thức sâu rộng về quản trị tài chính tại các doanh nghiệp sản xuất, kinh doanh trong nước và Quốc tế.
- Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm giữ vai trò Trưởng phòng Tài chính tại các Công ty quy mô doanh thu lớn.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý, phát triển đội nhóm tốt.
- Phong cách làm việc phù hợp với các giá trị cốt lõi của Tập đoàn: Đổi mới mỗi ngày - Cam kết vượt trội - Hướng tới khách hàng.
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 2,000 - 4,000 USD
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Hàng Hải Việt Nam (viết tắt MSB hay còn được biết với thương hiệu cũ là Maritime Bank) là ngân hàng thương mại cổ phần được cấp giấy phép thành lập đầu tiên tại Việt Nam, được thành lập năm 1991 tại thành phố Hải Phòng.
Trong hành trình 30 năm qua, MSB đều hướng đến một mục tiêu duy nhất là trở thành ngân hàng mà ở đó “ai cũng muốn tham gia và không ai muốn rời bỏ”, với sứ mệnh “Vì một cuộc sống thuận ích hơn” cho Khách hàng, Cán bộ nhân viên, Cổ đông và Cộng đồng Tầm nhìn và sứ mệnh đó đòi hỏi chúng tôi luôn nỗ lực hoàn thiện chính mình, từ sản phẩm, con người, đến quy trình, hệ thống công nghệ để luôn hiểu rõ điều khách hàng cần tại mọi khâu trong quá trình cung cấp dịch vụ, trên mọi kênh tiếp xúc và tại mọi thời điểm.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- MSB Care cho cả CBNV và người thân
Các hoạt động ngoại khóa
- Bóng đá
- Du lịch
- Team building
- Thể thao
- Nghệ thuật
- Party
Lịch sử thành lập
- Giai đoạn 1991 - 2005, MSB liên tục tiên phong trong việc áp dụng công nghệ vào các hoạt động trong thời kỳ đầu phát triển của ngành ngân hàng
- Giai đoạn 2009 - 2010, Là đơn vị tiên phong đầu tư xây dựng chiến lược kinh doanh bài bản được tư vấn bởi tổ chức quốc tế Mckinsey. Kết quả, MSB trở thành ngân hàng đầu tiên ra mắt gói sản phẩm tích hợp tất cả các tiện ích thanh toán quan trọng cho khách hàng – gói tài khoản M1 đã tạo tiếng vang lớn trên thị trường tài chính – ngân hàng thời điểm đó.
- Năm 2015, Bằng việc sáp nhập Ngân hàng TMCP Phát triển Mê Kông và mua lại Công ty tài chính cổ phần Dệt May Việt Nam (TFC), MSB gia tăng quy mô và khẳng định vị thế trên thị trường tài chính, trở thành một trong những ngân hàng TMCP hàng đầu Việt Nam về mạng lưới và vốn điều lệ đạt 11,750 tỷ VNĐ.
- Năm 2018, MSB tiếp tục tiên phong trong việc ứng dụng công nghệ vào hoạt động của ngân hàng theo xu hướng phát triển của thời đại 4.0
- Ngày 15/10/2020, MSB chính thức ra mắt tính năng eKYC, nhờ đó khách hàng cá nhân đã có thể mở gói tài khoản và thẻ debit online mà không cần phải tới quầy giao dịch; 23/12/2020, 1,175 tỷ cổ phiếu của Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam với mã chứng khoán MSB chính thức niêm yết trên Sàn Chứng khoán Tp.Hồ Chí Minh
Mission
Tại MSB, chúng tôi đã và đang chú trọng triển khai thực hành Bộ 5 Giá trị Cốt lõi bao gồm: “Trách nhiệm – Lắng nghe – Tôn trọng – Sáng tạo – Hiệu quả” trong từng hoạt động, để từ đó xây dựng một văn hóa doanh nghiệp chuyên nghiệp, thân thiện, minh bạch và hiệu suất cao tại MSB.
Review MSB
Phỏng vấn khá kĩ, có offer rất nhanh. Lương tầm tech, đóng bhxh cao hơn. Công nghệ mới hơn mấy bank kia(rv)
Môi trường quá tệ
Môi trường thân thiện hòa đồng