Việc làm NCB

Cập nhật 31/10/2024 22:34
Tìm thấy 7 việc làm đang tuyển dụng
Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB
HCM - Visual Merchandising Executive
NCB
172 việc làm 3 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 25/10/2024
Hạn nộp hồ sơ: 25/11/2024
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 1 - 3 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

I. JOB BRIEF:

- Responsibility for stores assigned by direct superior to ensure store visual

- Coordinating with store manager/supervisor to make sure store visual is always in good condition

- To have a good display method, give ideas for contribution and train the store staff for display and maintenance

- Strengthen and develop the brand image by not only to make sure the aesthetics of store visual but also have to meet the needs of customers by area, market to increase and push up the sale.

II. DETAILED JOB DESCRIPTION:

- Profession of developing the floor plans, train VM guideline to all employees in store and supervise store display.

- Understanding the VM guidelines in English and translate to Vietnamese language; Ensure that the standards prescribed merchandises according to the brand image.

- Sharp with the latest fashion trends and conveys to the team.

- Cooperation with VM Team, Brand Manager, Store Manager and Store Supervisor to determine the floor layout, traffic flow and display points.

- Check inventory levels of the store to meet the floor plan standard.

- Able to travel between head office and branches and may need to work at night, on weekends according to assignment of Brand Manager.

- Implement Window display per season.

- Monitor all the windows installation and ensure the decorated according to the approved layout.

- Coordinating with Operation & Inventory Team to ensuring VM in store.

- Coordinating closely with MKT Team to build up Brand recognition and strengthen Brand Image.

- Managing SOH of VM props.

- Order VM props by quarter.

- Report to Brand & Principal.

Yêu Cầu Công Việc

Requirements of the role:

- Minimum 1 year experience in an equivalent position or related field.

- Have aesthetic and creativity in display.

- Ability to team work, proactive and responsibility for work.

- Proficiency in MS Office.

- Ability to use photoshop, ai or other visual design tools is an advantage.

- Have passion, enthusiasm and ability to work under high pressure.

Địa điểm làm việc

Hồ Chí Minh
189 Dương Bá Trạc, Quận 8, Hồ Chí Minh

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Trung cấp
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 25 Lê Đại Hành, Phường Lê Đại Hành, Quận Hai Bà Trưng, Thành phố Hà Nội, Việt Nam

Ngân hàng TMCP Quốc Dân – NCB được thành lập từ năm 1995 theo Giấy phép số 00057/NH–CP ngày 18/09/1995 của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam dưới tên gọi Ngân hàng Sông Kiên. Sau đó, từ một ngân hàng nông thôn, NCB đã chuyển đổi quy mô thành ngân hàng đô thị, đổi tên thành Ngân hàng TMCP Nam Việt– Navibank. Đến năm 2014, NCB chính thức được đổi tên thành NH TMCP Quốc Dân – NCB. Trải qua 28 năm hoạt động, NCB đã từng bước khẳng định được vị thế thương hiệu trên thị trường tài chính – tiền tệ Việt Nam.

Ngành nghề kinh doanh: Huy động vốn, tiếp nhận vốn, ủy thác, vay vốn, cho vay, chiết khấu các thương phiếu, hùn vốn liên doanh, dịch vụ thanh toán.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng các chế độ như BHYT, BHXH, …. 

Các hoạt động ngoại khóa

  • Teambuilding,
  • Các buổi giao lưu học hỏi
  • Các trò chơi giải trí

Lịch sử thành lập

  • Được thành lập vào năm 1995

Mission

  •  Sau 28 năm hoạt động, sự phát triển Ngân hàng với nhịp độ tăng trưởng ổn định, an toàn đã giúp NCB có được niềm tin của nhà đầu tư, khách hàng và đối tác.

Những nghề phổ biến tại NCB

Bạn làm việc tại NCB? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo NCB

NCB

Click để đánh giá