Mô tả công việc
Về Kế toán:
- Giám sát chéo phòng Thu mua, kiểm soát rủi ro và thất thoát
- Thực hiện nghiệp vụ về BHXH, BHYT, Thuế TNCN
- Thực hiện các công việc phát sinh dưới sự điều hành của BLĐ
- Quản lý hồ sơ bc thuế
- Quản lý Dòng tiền (DT, CP, LN)
- Báo cáo LN trước thuế & sau thuế
- Quản lý Hồ sơ chứng từ, hợp đồng hoá đơn vào/ra
- Làm giá bán
QC nội bộ & tham mưu:
- Tham mưu xây dựng nội quy, quy chế từng phòng ban
- Tham mưu xây dựng chính sách lương thưởng theo phương pháp 3P
- Tham mưu xây dựng Quy Trình công ty theo từng giai đoạn
- QC nhân viên theo quy trình đã xây bằng hệ thống CRM, Check report, follow kpi từng phòng ban
- QC quy trình nội bộ từng phòng ban.
- Tham mưu giúp CEO về những vấn đề liên quan đến tài chính, bảo mật
Về công việc hành chính:
- Giải thích tất cả các thắc mắc liên quan đến quyền lợi, chính sách, phúc lợi... đối với NLĐ
- Áp dụng nội quy quy chế, xử lý khi có sai phạm
- Chấm công tính lương
- Xây dựng các chính sách đãi ngộ, phúc lợi đối với NLĐ
- Xử lý các công việc liên quan đến hành chính như: Soạn thảo hợp đồng, đọc hiểu & kiểm tra các hợp đồng thương mại, quản lý Hđlđ, hđ ctv, ship hợp đồng, bảo vệ hồ sơ chứng từ, tài sản công ty như sim, zalo, fb cty nhằm tránh thất thoát,...
- Đào tạo văn hoá, truyền thông nội bộ, xây dựng môi trường tích cực, phát triển, chia sẽ, giúp đỡ lẫn nhau.
- Tuyển dụng (chỉ tuyển các vị trí quản lý công ty cần)
- Là cầu nối giữa BLĐ với NLĐ, có thể tháo gỡ những nút thắt giữa quản lý- cty & nhân viên- cty
Yêu cầu công việc
- Kinh nghiệm làm việc tối thiểu 2 năm
- Có kiến thức về thuế là 1 lợi thế
- Có tinh thần cầu tiến, khả năng tự học, tự phát triển bản thân & giải quyết vấn đề
- Sẳn sàng OT khi có những công việc gấp cần được hoàn thành trong ngày
- Kỷ luật, có trách nhiệm cao trong công việc
- Ưu tiên nữ, độ tuổi từ 96>
- Mức độ trung thành cao, ổn định & gắn bó lâu dài với 1 DN/Tổ chức
- Chỉnh chu, gọn gàng, ngăn nắp
Quyền lợi
- Ưu tiên những bạn mong muốn phát triển trở thành 1 phần không thể thiếu của công ty (Key Persion)
- Được làm việc trong môi trường trẻ, năng động
- Được đóng góp những ý kiến giúp công ty phát triển hơn
- Được học hỏi và phát triển bản thân
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-30 02:50:06
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) được thành lập ngày 12 tháng 8 năm 1993, là một trong những ngân hàng thương mại cổ phần có lịch sử lâu đời ở Việt Nam. Sau 28 năm hoạt động, VPBank đã phát triển mạng lưới lên 233 chi nhánh/phòng giao dịch với đội ngũ gần 25.000 cán bộ nhân viên tại thời điểm ngày 30 tháng 6 năm 2021. Hết năm 2020, tổng thu nhập hoạt động của VPBank đạt 39.000 tỷ đồng. Lợi nhuận trước thuế của VPBank năm 2020 đạt mức 13.019 tỷ đồng, hoàn thành 127,5% kế hoạch và tăng 26,1% so với năm 2019, xếp thứ 4 trong các ngân hàng tại Việt Nam. Năm 2023 VPBank đạt lợi nhuận đạt 24.000 tỷ đồng.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng BHXH, BHYT, BHTN theo Luật lao động
- Được hưởng Bảo hiểm VPBank care
Các hoạt động ngoại khóa
- Team Building
- Du lịch hàng năm
- Câu lạc bộ: thiện nguyện, nhiếp ảnh VP Zòm…
Lịch sử thành lập
- Ngày 12/08/1993, Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) được thành lập.
- Hết năm 2019, tổng thu nhập hoạt động đạt 36.356 tỷ đồng, tăng 20,3% so với cùng kỳ. Lợi nhuận trước thuế đạt mức cao nhất trong lịch sử 10.324 tỷ đồng, vượt 9% kế hoạch và tăng 12,3% so với năm 2018.
- Ngày 19/1/2021, VPBank 5 năm liên tiếp nằm trong top 50 công ty kinh doanh hiệu quả nhất Việt Nam
- Ngày 27/1/2021, củng cố nền tảng, sẵn sàng sức bật cho 2022
- Ngày 17/2/2022, giá trị thương hiệu VPBank đạt gần 900 triệu USD, tăng 38 bậc trong BXH 500 ngân hàng giá trị nhất toàn cầu
- Ngày 4/4/2022, VPBank tái định vị thương hiệu, tuyến bố sứ mệnh mới “Vì một Việt Nam thịnh vượng”
- Ngày 20/4/2022 VPBank trên đà bứt phá, tăng trưởng mạnh về quy mô và lợi nhuận trong quý 1
- Ngày 1/5/2022, VPBank và SMBC ký MoU về hợp tác kinh doanh trong chuyến thăm của Thủ tướng Nhật Bản đến Việt Nam
Mission
Tiên phong đổi mới, nâng tầm chất lượng dịch vụ tài chính vượt trội cho khách hàng và đối tác, phát triển hiệu quả mang lại các giá trị thịnh vượng bền vững cho cổ đông, cộng đồng và xã hội.
Review VPBANK
Ot có trả lương theo quy định. Ot không quá nhiều.
Môi trường làm việc năng động, nhiều hoạt động nội bộ (ID)
Môi trường làm việc có nhiều cơ hội phát triển(IT)