Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Job description
- Assist in the preparation of annual risk assessment and internal audit plan.
- Conduct audit engagements according to the approved audit plan.
- Coordinate with relevant Departments to discuss on issues identified and corresponding corrective actions.
- Identify areas for improvement and propose appropriate recommendations.
- Prepare and submit the draft internal audit reports for Internal Audit Manager’s review in accordance with deadlines.
- Follow-up corrective action progress after audit.
- Maintain relationship and work closely with external auditors, control owners and senior management to ensure communication of critical issues in a timely manner.
- Perform independent assessment of the control environment surrounding business processes or activities.
- Assist the Head of Internal Audit in the performance of special audit assignments and investigations, often undertaking specific elements of the assignment with minimal supervision.
- Maintain and update internal audit manual as needed.
Yêu Cầu Công Việc
Job requirements
- Bachelor’s degree with an emphasis in accounting, finance, business or related field. Advanced degree is highly preferred.
- 3-5 years of auditing and consulting experiences. At least 1-2 year experiences in Senior role.
- Big 4 background is a must.
- Accounting and/or auditing designation such as ACCA, CPA, CIA, and CISA.
- Fluent in spoken and written English and Vietnamese, especially reporting skill.
- Demonstrated computer and software skills with proficiency in MS Office.
- High attention to detail and excellent analytical skills.
- Able to work under pressure and independently with minimum supervision.
- Good problem solving ability.
- Willingness to travel when conducting certain audit engagements.
- Able to start work immediately.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Talentnet hiện được công nhận là công ty tư vấn nhân sự hàng đầu trong nước với gần 20 năm kinh nghiệm trên thị trường lao động địa phương. Với sứ mệnh “Tạo sự khác biệt trong cuộc sống của mỗi nhân viên”, Talentnet đam mê góp phần mang lại cuộc sống làm việc tốt đẹp hơn cho nhân viên Việt Nam thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp được thiết kế nhằm đáp ứng nhu cầu đa dạng của khách hàng Việt Nam và quốc tế.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Thể thao
- Party
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Talentnet được thành lập năm 2007 với 12 thành viên đến
- Năm 2019 tổng số nhân viên chính thức công ty khoảng 300 người, doanh thu năm 2019 so với năm 2018 tăng gần 30%.
- Năm 2014 Công ty vinh dự nhận giải thưởng "Vietnam HR Awards" được tổ chức lần đầu tiên tại Việt Nam nhằm vinh danh các doanh nghiệp có chính sách nhân sự xuất sắc.
Mission
Talentnet mong muốn góp phần cho đời sống người lao động Việt Nam ngày càng tốt đẹp hơn thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp, được xây dựng nhằm đáp ứng các nhu cầu đa dạng của khách hàng trong nước và quốc tế.