Xây dựng và cập nhật bảng lương, các quy định về lương thưởng, phụ cấp.
Rà soát các dữ liệu đầu vào tính lương đảm bảo chính xác, kịp thời và đúng quy định
Tính toán lương, thưởng, phụ cấp cho CBNV hàng tháng, đảm bảo chính xác và kịp thời.
Giải quyết các thắc mắc của CBNV về lương thưởng.
Kiểm soát và hỗ trợ các đơn vị thực hiện đánh giá hiệu suất hàng tháng.
Quản lý phúc lợi:
Thiết kế và triển khai các chương trình phúc lợi đa dạng, độc đáo.
Theo dõi và đảm bảo việc thực hiện các chế độ phúc lợi tuân thủ theo quy định.
Quản lý bảo hiểm xã hội:
Đăng ký, báo tăng, giảm, thay đổi thông tin người lao động cho cơ quan bảo hiểm xã hội.
Tính toán và nộp tiền bảo hiểm.
Hỗ trợ nhân viên giải quyết các vấn đề liên quan đến bảo hiểm xã hội.
Quản lý hồ sơ nhân sự:
Cập nhật và lưu trữ hồ sơ nhân sự liên quan đến lương thưởng, phúc lợi.
Kiểm tra tính chính xác của các dữ liệu nhân sự.
Công việc khác:
Tham gia nghiên cứu, đề xuất xây dựng các dự án cải tiến quy trình, hệ thống quản lý lương thưởng.
Thực hiện các báo cáo tổng hợp định kỳ – đột xuất về Lao động – Tiền lương – Đãi ngộ
YÊU CẦU ỨNG VIÊN:
Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực C&B
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Luật, kinh tế, tài chính, hoặc các ngành liên quan
Nắm vững kiến thức về luật lao động, các quy định về lương thưởng, BHXH.
Thành thạo excel và các công cụ quản lý dữ liệu
Cẩn thận, chỉn chu, làm việc có nguyên tắc.
Ưu tiên Nam
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:
Mức lương: 15 – 20 triệu
Chính sách phúc lợi hấp dẫn:
Giờ làm linh hoạt, 7 tiếng/ngày.
Phúc lợi lên tới hơn 30 triệu/năm/nhân sự
Văn phòng mở, có phòng tập Gym, Yoga, khu vực chơi game và giải trí.
Pantry với thực đơn đa dạng mỗi ngày.
Du lịch và teambuilding hàng năm
Môi trường làm việc:
Trẻ trung năng động, thân thiện nhưng không kém phần chuyên nghiệp
Cơ hội phát triển, thăng tiến và khẳng định bản thân.
THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:
Thời gian làm việc: từ thứ 2 đến thứ 6
Địa điểm làm việc: 508 Trường Chinh, phường Khương Thượng, quận Đống Đa, thành phố Hà Nội
Được thành lập từ năm 2016, Công ty Tài chính TNHH MB Shinsei (Mcredit) là công ty tài chính liên doanh giữa Ngân hàng TMCP Quân đội (thuộc MB Group) và Ngân hàng SBI Shinsei (Nhật Bản).
Nhất quán với chiến lược kinh doanh “Khách hàng là trung tâm”, Mcredit cung cấp các giải pháp tài chính thuận tiện cho khách hàng bằng ứng dụng công nghệ số thông minh, chiến lược sản phẩm toàn diện và trải nghiệm khách hàng tốt nhất.
Mcredit đã nhận được giải thưởng “Công ty Tài chính tiêu dùng tốt nhất 2022” (The Global Economics bình chọn), “Công ty Tài chính tiêu dùng tiêu biểu năm 2021” (Tập đoàn Dữ liệu Quốc tế IDG và Hiệp hội Ngân hàng Việt Nam ghi nhận), sản phẩm vay TikTak vào “Top 10 sản phẩm tài chính số - dịch vụ tin dùng 2022”, được Fitch Ratings đánh giá “triển vọng tích cực” vào năm 2022..v..v..
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- Bảo hiểm MIC
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Party
- Teambuilding hàng tháng
- Thể thao
- Happy hour
Lịch sử thành lập
- Năm 2016, Công ty được thành lập
- Năm 2016, Ra mắt thương hiệu Mcredit
- Năm 2016, Ngân hàng Shinsei tham gia vào Mcredit
Mission
KIẾN TẠO GIẢI PHÁP TÀI CHÍNH PHỤNG SỰ CON NGƯỜI
Phát triển giải pháp tài chính thuận tiện cho khách hàng bằng ứng dụng công nghệ số thông minh, chiến lược sản phẩm toàn diện và trải nghiệm khách hàng tốt nhất.
Review Công ty Tài chính MB Shinsei (Mcredit)
Môi trường làm việc khá thoải mái
Công việc nhàn hạ
Môi trường rất thoải mái