Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam ★ 3.9

Hồ Chí Minh
500 - 1.000 nhân viên
Bảo hiểm
Đã xác minh

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam

Tài chính - Kế toán
Buôn bán/ Kinh doanh
Dịch vụ khách hàng
Hành chính
Quản lý sản phẩm & dự án
Công nghệ thông tin
Marketing/ Truyền thông
Ngân hàng
Du lịch, khách sạn
Lao động có tay nghề và sản xuất

Việc làm Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam

Cập nhật 02/02/2026 22:29
Tìm thấy 19 việc làm đang tuyển dụng
Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam
Agency Communication Senior Specialist
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 09/01/2026
Hạn nộp hồ sơ: 08/02/2026
Hình thức: FULL_TIME
Kinh nghiệm: 3 - 4 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Prudential’s purpose is to be partners for every life and protectors for every future. Our purpose encourages everything we do by creating a culture in which diversity is celebrated and inclusion assured, for our people, customers, and partners. We provide a platform for our people to do their best work and make an impact to the business, and we support our people’s career ambitions. We pledge to make Prudential a place where you can Connect, Grow, and Succeed.

Job Purpose / Mục tiêu vị trí

This role involves the implementation and maintenance of a broad range of agency communication methodologies and activities in order to deliver high quality communication products and programs to agencies to raise their awareness, engagement and connect them with the company’s vision and strategic plan.

Vị trí sẽ triển khai và duy trì các hoạt động truyền thông về sản phẩm, chương trình một cách hiệu quả đến đội ngũ kênh đại lý nhằm nâng cao nhận thức, sự tương tác và kết nối với đội ngũ đại lý theo tầm nhìn và chiến lược của công ty.

Job Responsibilities / Phạm vi công việc

Scope 1: Assist Agency Communication Manager in executing a cohesive internal communications strategy

Hỗ trợ quản lý trong việc triển khai các chiến lược truyền thông nội bộ

  • Identify, produce and edit engaging, relevant content for print internal communications vehicles as the main writer for the newsletter, social intranet and social advocacy.


Chịu trách nhiệm lên nội dung, và chỉnh sửa thông tin trên các kênh truyền thông nội bộ dành cho đại lý

  • Regularly assesses and creates written, visual and video content for a variety of internal communications channels (Intranet, newsletters, email, app, social media, etc.), to ensure on-time, accurate delivery and availability of fresh, updated content.


Thường xuyên theo dõi và phát triển nội dung và hình ảnh cho các kênh truyền thông trực tuyến của Kênh Đại lý; đồng thời đảm bảo triển khai đúng nội dung và đúng tiến độ

  • Contributes to the planning, delivery and measurement of internal communication plans to increase agency’s engagement and their awareness


Hỗ trợ lên kế hoạch, triển khai và đo lường hiệu quả của các kế hoạch truyền thông nội bộ nhằm nâng cao nhận thức và sự tương tác của đội ngũ kinh doanh

  • Improve existing process and provide new internal approaches with high impact by tracking agent understanding and performance.


Cải thiện hoạt động truyền thông đã có sẵn và đề xuất cách thức tiếp cận mới để gia tăng mức độ nhận thức và hiệu suất kinh doanh của đội ngũ đại lý.

  • Monitor and report on internal communications activities with a focus on continuous improvement and innovation


Giám sát và lập báo cáo các hoạt động truyền thông nội bộ trong đó chú trọng vào các công việc cải tiến và đổi mới

  • Assist to handle crisis (if any) to ensure the agency reputation is protected and enhanced.


Hỗ trợ xử lý khi xảy ra khủng hoảng

Scope 2: Maintain strong understanding of communication trends/technologies and apply to drive business objectives of Agency Distribution (AD)

Cập nhật xu hướng/ công nghệ mới nhất để ứng dụng vào công việc nhằm đạt được mục tiêu kinh doanh của Kênh Đại lý

  • Develop and execute new channels and initiatives to help streamline content production and positively impact internal communications operations.


Phát triển và thực hiện các sáng kiến mới trong việc truyền thông nội bộ giúp nội dung được truyền tải đồng nhất và xuyên suốt giữa các kênh đồng thời có tác động tích cực đến các hoạt động truyền thông nội bộ.

  • Work collaboratively with the relevant departments (Marketing, Products, Ops, Training, …) to ensure the integration and coordination of consistent communications strategies across each business unit and delivery of consistent messaging to the AD.


Hợp tác với các bộ phận có liên quan để đảm bảo tính thống nhất trong chiến lược truyền thông giữa các phòng ban và đặc biệt truyền thông trong nội bộ Kênh Đại lý

Job Accountability / Trách nhiệm chính

Performance measures/Kết Quả Công Việc

This role is to implement the internal communications strategy and plan across multiple channels. This role will ensure that internal stakeholders/agents are communicated clearly and consistently and understand the messages being delivered by different programs. This role will shape the internal reputation of being risk management focused through proactive positioning, creative communications campaigns and narratives

Vị trí này đảm nhiệm việc triển khai các chiến lược và kế hoạch truyền thông nội bộ giữa các kênh. Vị trí này giúp đảm bảo các bên liên quan/đội ngũ kinh doanh được truyền thông chính xác, hiệu quả thông qua các kênh truyền thông khác nhau. Vị trí này sẽ định hình hoạt động của truyền thông Kênh Đại lý theo hướng quản trị rủi ro thông qua các chiến dịch truyền thông sáng tạo và chủ động.

Kpi

  • Agent Reach & Engagement: The percentage of agents reached and their interaction rate across communication channels.
  • Timeliness & Accuracy: response time and correctness of information delivery.
  • Stakeholder Satisfaction: The satisfaction level of internal departments.


Top 3 Competencies

  • Strategic Communication.
  • Content Management.
  • Stakeholder Management.


Job Requirements / Yêu cầu

Qualifications / Bằng Cấp

  • Bachelor’s degree major in Marketing, Communication, PR or relevant experience


Bằng Cử nhân các ngành Tiếp thị, Truyền thông, Quan hệ công chúng hoặc kinh nghiệm liên quan

  • Ít nhất 3 years' experience working in internal communication's or digital marketing role


Ít nhất 3 năm kinh nghiệm với các vị trí Truyền thông nội bộ hoặc Tiếp thị kỹ thuật số

Knowledge and skill / Kiến thức và kỹ năng

  • Excellent communication, interpersonal and writing skills


Khả năng giao tiếp, kỹ năng soạn thảo và làm việc với con người

  • Drive, flexibility and a willingness to learn


Chủ động, linh hoạt và sẵn sàng học hỏi

  • Excellent organisational and time management skills with the ability to multi -task


Khả năng tổ chức, quản lý thời gian và làm việc đa nhiệm

  • The ability to cope with pressure


Khả năng chịu được áp lực

  • Creativity, imagination and initiative


Khả năng sáng tạo, đổi mới

  • Good teamwork, analytical and problem-solving skills


Khả năng làm việc nhóm, phân tích và giải quyết vấn đề

Competencies / Năng lực lãnh đạo

Leadership Behavior Competencies – Foundation

Năng lực lãnh đạo – Cơ bản

Prudential is an equal opportunity employer. We provide equality of opportunity of benefits for all who apply and who perform work for our organisation irrespective of sex, race, age, ethnic origin, educational, social and cultural background, marital status, pregnancy and maternity, religion or belief, disability or part-time / fixed-term work, or any other status protected by applicable law. We encourage the same standards from our recruitment and third-party suppliers taking into account the context of grade, job and location. We also allow for reasonable adjustments to support people with individual physical or mental health requirements.
Khu vực
Báo cáo

Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam
Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 25, Tòa nhà Sài Gòn Trade Center, 37 Tôn Đức Thắng, Phường Bến Nghé, Quận 1, Tp. Hồ Chí Minh

Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam (Prudential) là thành viên thuộc Prudential plc, tập đoàn tài chính toàn cầu có hoạt động tập trung tại các thị trường tăng trưởng mạnh mẽ ở Châu Á. Prudential đã hoạt động tại Việt Nam trong hơn 20 năm và tập trung vào việc mở rộng thị trường bảo hiểm nhân thọ, thay đổi nhận thức của con người về bảo hiểm. Tính đến ngày 31/12/2020, Prudential Việt Nam đã phát triển đội ngũ hơn 223.000 tư vấn viên chuyên nghiệp, với hơn 350 văn phòng Tổng Đại lý, cùng mạng lưới 8 ngân hàng đối tác uy tín luôn sẵn sàng phục vụ hơn 1,6 triệu khách hàng trên toàn quốc. Prudential cũng là đơn vị tiên phong ứng dụng công nghệ hiện đại vào đơn giản hóa quy trình, nâng cao trải nghiệm khách hàng và hỗ trợ cộng đồng trên hành trình làm chủ sức khỏe cũng như cuộc sống của chính mình.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng bảo hiểm nhân viên phù hợp với các quy định của Luật Bảo hiểm Xã hội 
  • Được hưởng chính sách bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn, bảo hiểm sức khỏe toàn diện
  • Hỗ trợ chi phí dưỡng bệnh nếu nhân viên mắc bệnh nghiêm trọng. 
  • Nhân viên còn được hưởng các chính sách phúc lợi khác như thăm quan, du lịch, phúc lợi gia đình.
  • Thẻ chăm sóc sức khỏe cao cấp theo chính sách công ty.

Các hoạt động ngoại khóa

  • Team Building
  • Hoạt động văn hoá, thể thao 
  • Tổ chức các chương trình tình nguyện 

Lịch sử thành lập

  • Năm 1995, thành lập văn phòng đại diện Công ty Bảo hiểm Nhân thọ Prudential tại Hà Nội
  • Năm 1997, khai trương văn phòng đại diện thứ hai tại thành phố Hồ Chí Minh
  • Năm 1999, chính thức thành lập công ty Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam
  • Năm 2000, kỷ niệm Hợp đồng Bảo hiểm cho khách hàng thứ 100.000 chỉ sau 1 năm hoạt động.
  • Năm 2001, tăng vốn đầu tư lên 40 triệu USD cam kết đầu tư lâu dài tại Việt Nam
  • Năm 2002, hoàn thành sứ mệnh phục vụ 1.000.000 khách hàng và thành lập văn phòng Tổng đại lý Bảo hiểm nhân thọ đầu tiên tại Long An.
  • Năm 2004, trở thành công ty bảo hiểm nhân thọ dẫn đầu tại thị trường Việt Nam với thị phần cao nhất.
  • Năm 2005, trao trả quyền lợi đáo hạn cho khách hàng đầu tiên. Tiếp đó, thành lập Công ty TNHH Quản lý Quỹ Eastspring Investment.
  • Năm 2006, đạt danh hiệu “Thương hiệu số một tron ngành Bảo hiểm - Tài chính - Ngân hàng”, đồng thời được bầu chọn vào danh sách “10 Thương hiệu nổi tiếng nhất Việt Nam”.
  • Năm 2007, chi trả lợi tức lần thứ nhất ước tính 521 tỷ VND cho khách hàng. Vào tháng 09/10/2007, thành lập Công ty TNHH MTV Tài chính Prudential Việt Nam (Prudential Finance).
  • Năm 2008, chính thức đưa ra thị trường sản phẩm Prulink - Phú - Bảo Gia Đầu tư tăng vốn đầu tư lên 75 triệu USD.
  • Năm 2009, là công ty Bảo hiểm nước ngoài đầu tiên tại Việt Nam hoạt động trên khắp 63 tỉnh thành cả nước và vinh dự được nhận bằng khen danh dự của Thủ tướng Chính phủ và Ủy ban Nhân dân TP.HCM
  • Năm 2010 được vinh danh là “1 trong 10 doanh nghiệp đóng thuế thu nhập doanh nghiệp nhiều nhất”. Đặc biệt, Prudential nhận được 2 giải thưởng: Giải thưởng “Rồng vàng” cho danh hiệu “Dịch vụ tài chính được tin tưởng nhất”, giải thưởng “Thương mại dịch vụ” năm 2010
  • Năm 2011, lần thứ 10 liên tiếp nhận giải thưởng “Rồng vàng”
  • Năm 2012, chi khoản bảo tức đặc biệt khoảng 430 tỷ đồng cho 104.000 khách hàng.
  • Năm 2014, vinh dự nhận Huân chương Lao động Hạng nhì do Chủ tịch nước CHXHCN Việt Nam trao tặng
  • Năm 2015, lập kỷ lục đầu tư 3.200 tỷ đồng vào trái phiếu chính phủ kỳ hạn 20 năm. Đầu tư 500 tỷ đồng vào trái phiếu chính phủ kỳ hạn 30 năm.
  • Năm 2016, cam kết đầu tư 6000 tỷ đồng vào trái phiếu chính phủ với kỳ hạn lên đến 30 năm. Cùng năm đó, triển khai ePrudential - kênh mua bảo hiểm nhân thọ trực tuyến
  • Năm 2017, tổng mệnh giá trái phiếu chính phủ kỳ hạn 30 năm đã đầu tư là 14.020 tỷ đồng.
  • Năm 2018, tăng vốn điều lệ lên 4.128 tỷ đồng, đạt mức đầu tư lớn nhất trong số các doanh nghiệp bảo hiểm nhân thọ tại Việt Nam với tổng vốn đầu tư vào nền kinh tế của Prudential năm 2017 đạt 66.241 tỷ đồng. Đồng thời, tổng mệnh giá trái phiếu chính phủ (kỳ hạn 20 năm và 30 năm) đã đầu tư đạt 62.667 tỷ đồng vào cuối năm 2018.
  • Năm 2019, tiếp tục mở rộng mạng lưới đối tác bancassurance. nâng tổng số ngân hàng đối tác hiện tại lên 8 ngân hàng trong và ngoài nước. Công ty cho ra mắt hai sản phẩm Bảo Hiểm Liên Kết Chung là PRU-BẢO VỆ TỐI ƯU và PRU-CHỦ ĐỘNG CUỘC SỐNG. Đồng thời, ra mắt cam kết thương hiệu mới “Lắng nghe. Thấu hiểu. Hành động.” - nhấn mạnh tính kết nối nhân văn, sự đơn giản, sáng tạo trong mọi hoạt động hướng đến khách hàng trong hiện tại và tương lai. Kỷ niệm chặng đường 20 năm đồng hành cùng cuộc sống với cam kết “Hành động vì một cộng đồng người Việt khỏe mạnh và thịnh vượng".
  • Năm 2020, Prudential được vinh danh là Công ty bảo hiểm nhân thọ quốc tế của năm tại Việt Nam, Sáng kiến kỹ thuật số về bảo hiểm của năm tại Việt Nam và Sản phẩm bảo hiểm mới của năm tại Việt Nam.

Mission

Tôn chỉ mục đích của Prudential là giúp mọi người đạt được những điều tốt đẹp nhất trong cuộc sống. Prudential mang đến giải pháp chăm sóc sức khỏe toàn diện với chi phí hợp lý, giúp bảo vệ tài chính và gia tăng tài sản, đồng thời giúp mọi người lên kế hoạch tối ưu cho các mục tiêu của cuộc đời.


Review Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam

3.9
78 review

Review Highlights

Cập nhật 19/02/2025

Ưu điểm

  • Phúc lợi và thưởng tốt (223 reviews)
  • Văn phòng rộng rãi (321 reviews)
  • Trọng tâm của công ty chủ yếu tập trung vào Châu Á, điều kiện phát triển tốt cho con đường sự nghiệp và nghề nghiệp (278 reviews)
  • Công ty có danh tiếng tốt trong lĩnh vực bảo hiểm (282 reviews)
  • Nhiều cơ hội phát triển cho người trẻ hoặc người mới (194 reviews) 
  • Học được nhiều điều bổ ích về tâm lý khách hàng, kỹ năng tư vấn,... (162 reviews) 

Nhược điểm

  • Áp lực công việc cao, JD chưa đúng với công việc thực tế, bắt nhân viên cũ kiêm nhiệm vụ tuyển dụng nhân viên mới (408 reviews)
  • Lương cơ bản không thực sự cao (459 reviews)
  • Chế độ thấp, không tăng lương cho nhân viên thâm niên hoặc hoàn thành tốt công việc (452 reviews)
  • Ít khả năng thăng tiến lên vị trí cao hơn (399 reviews)
  • Không có lộ trình hoặc kế hoạch phát triển nghề nghiệp rõ ràng (173 reviews) 
  • Cấp bậc/chức danh công việc bị thổi phồng so với thị trường, quá nhiều tác vụ thủ công với hiệu quả thấp (237 reviews) 

26/01/2026
Web Developer tại Bình Dương

Môi trường rất tốt, trên cả tuyệt vời

26/01/2026
Kiểm toán độc lập tại Hà Nội

Công ty chưa ổn nhất trước giờ về quản lý con người

19/01/2026
Nhân viên Telesale tại Hồ Chí Minh

Sếp ok ổn áp, được hướng dẫn nhiều

Những nghề phổ biến tại Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam

Bạn làm việc tại Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam

Bảo hiểm Nhân thọ Prudential Việt Nam

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo