Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB ★ 2.4

Hà Nội
500 - 1.000 nhân viên
Ngân hàng
Đã xác minh

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB

Dịch vụ khách hàng
Hành chính
Quản lý sản phẩm & dự án
Buôn bán/ Kinh doanh
Tài chính - Kế toán
Công nghệ thông tin
Giáo dục
Vận tải

Việc làm Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB

Cập nhật 03/12/2025 23:14
Tìm thấy 17 việc làm đang tuyển dụng
Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB
Chuyên Viên Chính/ Chuyên Viên Cao Cấp Quản Trị Rủi Ro Thanh Khoản Và Thị Trường
Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB 2.4★
11 đánh giá 475 việc làm 22 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 11/06/2024
Hạn nộp hồ sơ: 11/07/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hà Nội
Mô tả Công việc
Giám sát, thực hiện báo cáo
Kiểm soát/thực hiện vận hành và quản lý hệ thống báo cáo gửi NHNN liên quan đến QLRR TK-TT
Xây dựng, kiểm soát/thực hiện và vận hành hệ thống báo cáo đo lường, giám sát QLRR TK-TT theo quy định nội bộ của NCB, Thực hiện các báo cáo định kỳ/ đột xuất cho các cấp thẩm quyền;
Phối hợp với các Khối liên quan trong việc thực hiện dự báo, cảnh báo để đảm bảo tuân thủ các tỷ lệ bảo đảm an toàn trong hoạt động theo quy định; cảnh báo trong trường hợp có biến động lớn, sắp vượt ngưỡng, các dấu hiệu bất thường; diễn biến bất lợi của thị trường cũng như cảnh báo các dấu hiệu suy giảm thanh khoản;...
Tổ chức thực hiện cải tiến, nâng cao chất lượng nội dung báo cáo quản trị nội bộ/ phục vụ công tác điều hành liên quan mảng QTRR TK-TT
Giám sát/kiểm soát độc lập các giao dịch Nguồn vốn, hạn mức giao dịch với các ĐCTC (hạn mức FIs);
Giám sát thực hiện hạn mức chiết khấu L/C có truy đòi đối với các ĐCTC nước ngài
Phối kết hợp với các bộ phận nghiệp vụ trong việc nhận diện rủi ro TK-TT của Ngân hàng;
Đề xuất, thực hiện, hỗ trợ, phối hợp trong công tác xây dựng công cụ/mô hình, back test/kiểm chứng các phương pháp/công cụ/mô hình/công cụ dự báo;
Đề xuất cấp hạn mức FIs
Đánh giá ĐCTC, tái thẩm định tờ trình đề xuất cấp HM của Khối NV&TTTC
Lập tờ trình Tái thẩm định, đề xuất cấp hạn mức FIs
Xây dựng văn bản, chính sách
Tham gia xây dựng và hướng dẫn triển khai các chính sách, quy định và quy trình về QLRR TK-TT phù hợp với các quy định của luật pháp và nội bộ;
Tham gia xây dựng, đề xuất các chính sách QLRR TK-TT; đề xuất, tham mưu và trình cấp thẩm quyền phê duyệt việc áp dụng loại hạn mức/mức hạn mức phù hợp để QLRR TK-TT theo từng thời kỳ;
Xây dựng các kịch bản, tổ chức thực hiện kiểm định, đánh giá khả năng chịu đựng rủi ro theo các kịch bản, kiểm tra sức căng rủi ro TK-TT; từ đó đề xuất các chính sách, hạn mức phù hợp để QLRR TK-TT;
Thực hiện rà soát, đánh giá, báo cáo về tính hiệu quả của các chính sách/quy định đang áp dụng; đưa ra các kiến nghị điều chỉnh/bổ sung;
Cho ý kiến góp ý đối với các văn bản, quy trình, quy định của các Khối/Phòng/Ban khác liên quan đến hoạt động QLRR TK&TT
Tham gia các dự án liên quan đến QTRR TK-TT được phân công và thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của các cấp có thẩm quyền liên quan tới công tác QLRR TK-TT
Giám sát, thực hiện báo cáo
Kiểm soát/thực hiện vận hành và quản lý hệ thống báo cáo gửi NHNN liên quan đến QLRR TK-TT
Xây dựng, kiểm soát/thực hiện và vận hành hệ thống báo cáo đo lường, giám sát QLRR TK-TT theo quy định nội bộ của NCB, Thực hiện các báo cáo định kỳ/ đột xuất cho các cấp thẩm quyền;
Phối hợp với các Khối liên quan trong việc thực hiện dự báo, cảnh báo để đảm bảo tuân thủ các tỷ lệ bảo đảm an toàn trong hoạt động theo quy định; cảnh báo trong trường hợp có biến động lớn, sắp vượt ngưỡng, các dấu hiệu bất thường; diễn biến bất lợi của thị trường cũng như cảnh báo các dấu hiệu suy giảm thanh khoản;...
Tổ chức thực hiện cải tiến, nâng cao chất lượng nội dung báo cáo quản trị nội bộ/ phục vụ công tác điều hành liên quan mảng QTRR TK-TT
Giám sát/kiểm soát độc lập các giao dịch Nguồn vốn, hạn mức giao dịch với các ĐCTC (hạn mức FIs);
Giám sát thực hiện hạn mức chiết khấu L/C có truy đòi đối với các ĐCTC nước ngài
Phối kết hợp với các bộ phận nghiệp vụ trong việc nhận diện rủi ro TK-TT của Ngân hàng;
Đề xuất, thực hiện, hỗ trợ, phối hợp trong công tác xây dựng công cụ/mô hình, back test/kiểm chứng các phương pháp/công cụ/mô hình/công cụ dự báo;
Đề xuất cấp hạn mức FIs
Đánh giá ĐCTC, tái thẩm định tờ trình đề xuất cấp HM của Khối NV&TTTC
Lập tờ trình Tái thẩm định, đề xuất cấp hạn mức FIs
Xây dựng văn bản, chính sách
Tham gia xây dựng và hướng dẫn triển khai các chính sách, quy định và quy trình về QLRR TK-TT phù hợp với các quy định của luật pháp và nội bộ;
Tham gia xây dựng, đề xuất các chính sách QLRR TK-TT; đề xuất, tham mưu và trình cấp thẩm quyền phê duyệt việc áp dụng loại hạn mức/mức hạn mức phù hợp để QLRR TK-TT theo từng thời kỳ;
Xây dựng các kịch bản, tổ chức thực hiện kiểm định, đánh giá khả năng chịu đựng rủi ro theo các kịch bản, kiểm tra sức căng rủi ro TK-TT; từ đó đề xuất các chính sách, hạn mức phù hợp để QLRR TK-TT;
Thực hiện rà soát, đánh giá, báo cáo về tính hiệu quả của các chính sách/quy định đang áp dụng; đưa ra các kiến nghị điều chỉnh/bổ sung;
Cho ý kiến góp ý đối với các văn bản, quy trình, quy định của các Khối/Phòng/Ban khác liên quan đến hoạt động QLRR TK&TT
Tham gia các dự án liên quan đến QTRR TK-TT được phân công và thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của các cấp có thẩm quyền liên quan tới công tác QLRR TK-TTYêu Cầu Công Việc
Trình độ : Tốt nghiệp đại học chính quy loại khá, giỏi
Chuyên ngành : Tài chính, kế toán, kiểm toán, ngân hàng, kinh tế, toán kinh tế, kinh tế lượng, xác suất thống kê. ưu tiên có chứng chỉ FRM, CFA
Kinh nghiệm làm việc
- Tối thiểu 05 năm. Có kinh nghiệm công tác tại các bộ phận liên quan như: Nguồn vốn, quản lý tài sản nợ - có là lợi thế.
- Tối thiểu 3 năm công tác tại vị trí tương đương"
Kiến thức
- Có kiến thức về nguồn vốn, kế toán, quản trị rủi ro tại NHTM
- Năng lực /kỹ năng
- Kỹ năng tổng hợp dữ liệu, phân tích & tổng hợp báo cáo; có khả năng nghiên cứu;
- Có khả năng nghiên cứu; Kỹ năng soạn thảo/xây dựng văn bản;
- Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm tốt; khả năng ra quyết định;
- Cẩn thận, chủ động, tinh thần trách nhiệm cao trong công việc;
- Có tư duy logic tốt, biết cách sắp xếp và quản lý thời gian hiệu quả."
Giới tính/Độ tuổi/Ngoại hình/Sức khỏe
Trình độ ngoại ngữ/tin học
- Sử dụng thành thạo Tiếng Anh
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng Word, Excel, Visio, Power Point. Ưu tiên hiểu biết và sử dụng được VBA"Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
Khu vực
Hết hạn ứng tuyển
Báo cáo

Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB
Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 25 Lê Đại Hành, Phường Lê Đại Hành, Quận Hai Bà Trưng, Thành phố Hà Nội, Việt Nam

Ngân hàng TMCP Quốc Dân – NCB được thành lập từ năm 1995 theo Giấy phép số 00057/NH–CP ngày 18/09/1995 của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam dưới tên gọi Ngân hàng Sông Kiên. Sau đó, từ một ngân hàng nông thôn, NCB đã chuyển đổi quy mô thành ngân hàng đô thị, đổi tên thành Ngân hàng TMCP Nam Việt– Navibank. Đến năm 2014, NCB chính thức được đổi tên thành NH TMCP Quốc Dân – NCB. Trải qua 28 năm hoạt động, NCB đã từng bước khẳng định được vị thế thương hiệu trên thị trường tài chính – tiền tệ Việt Nam.

Ngành nghề kinh doanh: Huy động vốn, tiếp nhận vốn, ủy thác, vay vốn, cho vay, chiết khấu các thương phiếu, hùn vốn liên doanh, dịch vụ thanh toán.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng các chế độ như BHYT, BHXH, …. 

Các hoạt động ngoại khóa

  • Teambuilding,
  • Các buổi giao lưu học hỏi
  • Các trò chơi giải trí

Lịch sử thành lập

  • Được thành lập vào năm 1995

Mission

  •  Sau 28 năm hoạt động, sự phát triển Ngân hàng với nhịp độ tăng trưởng ổn định, an toàn đã giúp NCB có được niềm tin của nhà đầu tư, khách hàng và đối tác.


Review Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB

2.4
11 review

Review Highlights

Cập nhật 15/07/2025

Ưu điểm

  • Môi trường làm việc được quốc tế ghi nhận (85 reviews)
  • Lương thưởng & phúc lợi cạnh tranh (93 reviews)
  • Cơ hội phát triển & lộ trình minh bạch (32 reviews)

Nhược điểm

  • Áp lực công việc ở mức vừa phải đến cao (105 reviews)
  • Tăng lương/chuyển vị trí phụ thuộc năng lực và hiệu suất cá nhân (68 reviews)

02/12/2021
Nhân viên tại Hà Nội

Chả có việc gì làm. Quanh năm suốt tháng toàn ngồi ngắm màn hình máy tính với dọn bàn làm việc cho đỡ bị phạt tiền 5S (CTT)

02/12/2021
Nhân viên tại Hà Nội

Ngân hàng hoạt động dạt dẹo sống qua ngày để tìm đối tác vào đầu tư rót vốn (CTT)

02/08/2021
Nhân viên tại Hà Nội

Phòng ban thì chia bè phái, được lòng sếp thì lên chuyên viên cao cấp, lên trưởng bộ phận (CTT)

Những nghề phổ biến tại Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB

Bạn làm việc tại Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB

Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo