SAVILLS

- Quản lý chung: Xây dựng và thực hiện kế hoạch kinh doanh cho phòng, bao gồm xây dựng chiến lược để đạt được mục tiêu doanh số đề ra.

- Phát triển hệ thống kinh doanh: Thiết lập và duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại và tiềm năng. Phát triển hệ thống kinh doanh qua việc kiểm soát hiệu quả khách hàng tiềm năng, phân tích thị trường và đối thủ, giải quyết khiếu nại.

- Theo dõi dự án: Phối hợp với các phòng ban liên quan để đảm bảo tiến độ và chất lượng dự án.

- Dự toán dự án: Tạo và theo dõi dự toán dự án để đảm bảo hiệu quả tài chính.

- Công nợ với khách hàng: Theo dõi và quản lý công nợ, hợp đồng và hồ sơ thanh toán để đảm bảo sự rõ ràng và kịp thời trong các giao dịch tài chính.

- Báo cáo và đánh giá: Báo cáo định kỳ về kết quả kinh doanh và các hoạt động liên quan cho Ban Giám Đốc. Đánh giá và điều chỉnh kế hoạch khi cần thiết.

- Quản lý đội ngũ: Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh, giám sát và đánh giá hiệu quả làm việc của họ, đề xuất các chương trình khuyến khích và khen thưởng phù hợp.

- Ngân sách: Xây dựng và quản lý ngân sách bộ phận kinh doanh.

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Xây dựng hoặc các ngành liên quan.

- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh, trong đó có tối thiểu 3 năm ở vị trí quản lý kinh doanh trong ngành xây dựng.

- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm và giao tiếp tốt.

- Khả năng xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh hiệu quả.

- Kỹ năng đàm phán, thuyết phục và xử lý tình huống tốt.

- Có tư duy chiến lược, phân tích và giải quyết vấn đề nhanh nhạy.

- Thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm quản lý kinh doanh.

- Sẵn sàng đi công tác khi cần thiết.

- Mức lương cạnh tranh theo năng lực và kinh nghiệm.

- Thưởng doanh số và các chế độ đãi ngộ hấp dẫn khác.

- Chế độ bảo hiểm theo quy định của nhà nước và chính sách phúc lợi của công ty.

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và cơ hội thăng tiến cao.

- Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng và nghiệp vụ