Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Hỗ trợ các giám đốc giám sát và chính sách trong quá trình giám sát các nội dung sau:
- Lập danh sách cổ đông
- Giám sát hoạt động quản trị, điều hành tổ chứ tín dụng trong việc tuân thủ pháp luật, quy định nội bộ, Điều lệ và nghị quyết, quyết định của Đại hội đồng cổ đông, chủ sở hữu, Hội đồng quản trị, hội đồng thành viên.
- Giám sát thực trạng tài chính của MSB
- Giám sát việc chấp hành các Quy định tại Luật các TCTD 2024 về các hạn chế để đảm bảo an toàn trong hoạt động ngân hang.
- Giám sát việc thông qua và thực hiện dự án đầu tư, mua, bán tài sản cố định, hợp đồng, giao dich khác của tổ chức tín dụng thuộc thẩm quyển Quyết định của Đại hội đồng cổ đông, Hội đồng Quản trị.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành kế toán, kiểm toán hoặc các chuyên ngành kỹ thuật khác có liên quan
Kinh nghiệm:
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm về kiểm toán trong các tổ chức tài chính (ngân hàng, công ty tài chính…) hoặc các tổ chức tư vấn khác.
Kiến thức:
- Có kiến thức, kỹ năng về kiểm toán nội bộ.
- Am hiểu về pháp luật, về quản trị kinh doanh và các nghiệp vụ ngân hàng.
- Am hiểu quy định, quy trình tác nghiệp trong đơn vị.
Kỹ năng/Khả năng:
- Có khả năng đánh giá và đưa ra quyết định nhanh.
- Có khả năng thu thập, phân tích, đánh giá và tổng hợp thông tin.
- Kỹ năng phân tích, trao đổi viết/nói, giao tiếp, và xây dựng mối quan hệ tốt.
- Khả năng làm việc theo nhóm/tổ chức tốt, xây dựng các mối quan hệ nhanh chóng, bền vững, hiệu quả.
- Khả năng thuyết trình tốt.
- Khả năng sáng tạo và cải tiến liên tục.
- Khả năng triển khai xuất sắc.
Phẩm chất cá nhân:
- Chính trực, khách quan, bảo mật, trách nhiệm, thận trọng.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Talentnet hiện được công nhận là công ty tư vấn nhân sự hàng đầu trong nước với gần 20 năm kinh nghiệm trên thị trường lao động địa phương. Với sứ mệnh “Tạo sự khác biệt trong cuộc sống của mỗi nhân viên”, Talentnet đam mê góp phần mang lại cuộc sống làm việc tốt đẹp hơn cho nhân viên Việt Nam thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp được thiết kế nhằm đáp ứng nhu cầu đa dạng của khách hàng Việt Nam và quốc tế.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Thể thao
- Party
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Talentnet được thành lập năm 2007 với 12 thành viên đến
- Năm 2019 tổng số nhân viên chính thức công ty khoảng 300 người, doanh thu năm 2019 so với năm 2018 tăng gần 30%.
- Năm 2014 Công ty vinh dự nhận giải thưởng "Vietnam HR Awards" được tổ chức lần đầu tiên tại Việt Nam nhằm vinh danh các doanh nghiệp có chính sách nhân sự xuất sắc.
Mission
Talentnet mong muốn góp phần cho đời sống người lao động Việt Nam ngày càng tốt đẹp hơn thông qua các giải pháp nhân sự chuyên nghiệp, được xây dựng nhằm đáp ứng các nhu cầu đa dạng của khách hàng trong nước và quốc tế.