Quản lý Hệ thống và Cơ sở vật chất: bao gồm quản lý tài sản và kiểm kê báo cáo định kỳ.
Xử lý vấn đề vận hành trung tâm: bảo trì, sửa chữa, thay mới, giải quyết các vấn đề phát sinh về trang thiết bị tại cơ sở.
Quản lý Nhân sự: Giám sát và hỗ trợ các nhân viên làm việc ở trung tâm. Bao gồm việc quản lý lịch trực, chấm công, xử lý vấn đề nhân viên, đào tạo mới nhân viên và đảm bảo tuân thủ các quy định công ty.
Quản lý trang thiết bị giảng dạy: kiểm kê số lượng, đặt đơn đặt hàng, theo dõi việc giao nhận và chất lượng của các trang thiết bị đã đặt.
Theo dõi và cập nhật lịch giảng dạy của Giáo viên:
+ Theo dõi, điểm danh giáo viên hàng ngày bảo đảm giáo viên có mặt đúng giờ đúng lớp theo lịch phân công từ Head Office.
+ Cập nhật những thay đổi, phát sinh về giờ làm việc của Giáo Viên cho Head Office để tính lương vào cuối tháng.
+ Cập nhật thông tin lịch dạy giáo viên lên hệ thống quản lý của KAPLA.
Thực hiện các nhiệm vụ khác thuộc mảng mình phụ trách do cấp trên giao
Quản lý Hệ thống và Cơ sở vật chất: bao gồm quản lý tài sản và kiểm kê báo cáo định kỳ.
Xử lý vấn đề vận hành trung tâm: bảo trì, sửa chữa, thay mới, giải quyết các vấn đề phát sinh về trang thiết bị tại cơ sở.
Quản lý Nhân sự: Giám sát và hỗ trợ các nhân viên làm việc ở trung tâm. Bao gồm việc quản lý lịch trực, chấm công, xử lý vấn đề nhân viên, đào tạo mới nhân viên và đảm bảo tuân thủ các quy định công ty.
Quản lý trang thiết bị giảng dạy: kiểm kê số lượng, đặt đơn đặt hàng, theo dõi việc giao nhận và chất lượng của các trang thiết bị đã đặt.
Theo dõi và cập nhật lịch giảng dạy của Giáo viên:
Thực hiện các nhiệm vụ khác thuộc mảng mình phụ trách do cấp trên giaoYêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên
Có từ 6 tháng đến hơn 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Đã từng làm về vận hành cho trung tâm anh ngữ là một lợi thế
Kỹ năng nói và viết bằng Tiếng Anh tốt
Thể hiện được tính chủ động trong công việc
Khả năng thích nghi với công việc và chịu được áp lực cao
Kỹ năng trình bày, giao tiếp, năng động và hoạt bát trong công việcLaptop
Du Lịch
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Nghỉ phép năm
Honor Lane Shipping (HLS) được thành lập từ năm 1997, đến nay HLS đã mở rộng tới 38 văn phòng sở hữu, với hơn 1000 nhân viên. Với khối lượng vận chuyển hàng hóa vượt quá 400.000 TEUS, chúng tôi đã đa dạng hóa danh mục dịch vụ và phạm vi phủ sóng của mình, từ chuyển phát nhanh 1 KG đến dự án di dời nhà máy, chúng tôi hợp lý hóa các giải pháp vận chuyển hàng hóa cho khách hàng. Tâm lý hướng đến hiệu suất khiến chúng tôi phải thực hiện thêm các bước về dịch vụ dành cho khách hàng, hồ sơ theo dõi và danh tiếng trên thị trường của chúng tôi đã chứng minh HLS là công ty dẫn đầu ngành.HLS tạo điều kiện cho một mạng lưới các giải pháp vận tải được phát triển tốt, tích hợp và liền mạch, từ vận tải đường biển, đường hàng không và đường bộ đến kho bãi, hậu cần, quản lý hàng tồn kho, dịch vụ thông tin và dịch vụ tư vấn cho ngành. Các dịch vụ vận chuyển trước, vận tải đường biển và điểm đến mở rộng cho phép HLS vận hành một trong những dịch vụ vận chuyển điểm-điểm toàn diện nhất trên toàn thế giới.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, …. theo luật bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhà Nước
Các hoạt động ngoại khóa
- Tổ chức các hoạt động thể thao: bóng đá, bóng chuyển, ….
- Tổ chức các bữa tiệc party, các sự kiện
- Du lịch hàng năm
- Team building ngoài trời
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 1997
Mission
Tâm lý hướng đến hiệu suất khiến chúng tôi phải thực hiện thêm các bước về dịch vụ dành cho khách hàng, hồ sơ theo dõi và danh tiếng trên thị trường của chúng tôi đã chứng minh HLS là công ty dẫn đầu ngành. HLS tạo điều kiện cho một mạng lưới các giải pháp vận tải được phát triển tốt, tích hợp và liền mạch, từ vận tải đường biển, đường hàng không và đường bộ đến kho bãi, hậu cần, quản lý hàng tồn kho, dịch vụ thông tin và dịch vụ tư vấn cho ngành. Các dịch vụ vận chuyển trước, vận tải đường biển và điểm đến mở rộng cho phép HLS vận hành một trong những dịch vụ vận chuyển điểm-điểm toàn diện nhất trên toàn thế giới.