HLS VIET NAM

1/ Nhiệm vụ và Trách nhiệm Chính:
Quản lý hạ tầng mạng:
Thiết kế, triển khai và duy trì hạ tầng mạng LAN, WAN, WLAN cho công ty (150 người dùng).
Quản lý các thiết bị mạng (switch, router, firewall, access point) và đảm bảo chúng hoạt động tốt.
Giám sát và tối ưu hóa hiệu suất mạng, xử lý sự cố và khắc phục lỗi nhanh chóng.
Đảm bảo an ninh mạng bằng cách triển khai các biện pháp bảo mật phù hợp.
Tìm nhà cung cấp để mua các thiết bị hạ tầng theo kế hoạch mua sắm của công ty.
Quản lý, cấp phát, thu hồi các thiết bị IT
Quản lý hệ thống máy chủ:
Cài đặt, cấu hình và quản lý các máy chủ vật lý và ảo (Windows/Linux).
Đảm bảo hoạt động liên tục của các dịch vụ mạng quan trọng (email, web, file server, database).
Sao lưu và phục hồi dữ liệu định kỳ.
Hỗ trợ người dùng:
Cung cấp hỗ trợ kỹ thuật cho người dùng về các vấn đề liên quan đến mạng và máy tính.
Quản lý tài khoản người dùng, phân quyền truy cập.
Đào tạo người dùng về cách sử dụng mạng và các ứng dụng một cách hiệu quả.
Quản lý hạ tầng mạng cho các dự án phát triển phần mềm:
Tham gia vào các dự án CNTT của công ty, đảm bảo các yêu cầu về mạng và máy tính được đáp ứng.
Nghiên cứu và đề xuất các giải pháp công nghệ mới để cải thiện hiệu suất và an ninh mạng.
Cấp và thu hồi quyền hạn cho các user tham gia các dự án phần mềm2/ Yêu cầu về trình độ và kinh nghiệm:
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành CNTT hoặc các ngành liên quan.
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quản trị mạng và hệ thống cho quy mô 150 người dùng
Có kiến thức chuyên sâu về các giao thức mạng (TCP/IP, DNS, DHCP), hệ điều hành (Windows/Linux) và các công nghệ ảo hóa.
Có kinh nghiệm làm việc với các thiết bị mạng của các hãng lớn (Draytek, Cisco, Juniper, Fortinet...).
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Có khả năng giải quyết vấn đề và chịu áp lực cao.
Có các chứng chỉ quốc tế về quản trị mạng (CCNA, CCNP, MCSA) là một lợi thế.
Kỹ năng mềm:
Kỹ năng giao tiếp và làm việc với các phòng ban khác.
Kỹ năng quản lý thời gian và ưu tiên công việc.
Kỹ năng tự học và cập nhật kiến thức mới.Mức lương cạnh tranh và các chế độ phúc lợi hấp dẫn.
Review lương 2 lần/năm
Cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và năng động