Các phòng ban đang tuyển dụng tại MB Bank

Dịch vụ khách hàng
Buôn bán/ Kinh doanh
Hành chính
Công nghệ thông tin
Tài chính - Kế toán
Quản lý sản phẩm & dự án
Kỹ thuật

Việc làm MB Bank

Cập nhật 13/02/2025 21:42
Tìm thấy 1243 việc làm đang tuyển dụng
Ngân hàng Thương mại Cổ phần Quân đội MB Bank
UBND huyện Hàm Thuận Nam, Bình Thuận tuyển dụng công chức năm 2024
MB Bank 4.1★
52 đánh giá 4.6k việc làm 10 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 15/06/2024
Hạn nộp hồ sơ: 15/06/2025
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 33
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
Tại Phòng Nội vụ huyện Hàm Thuận Nam, tỉnh Bình Thuận

Thực hiện Quyết định số 915/QĐ-UBND ngày 31/5/2024 của Ủy ban nhân dân huyện Hàm Thuận Nam về việc phê duyệt Kế hoạch tuyển dụng công chức cấp xã năm 2024.
UBND huyện Hàm Thuận Nam thông báo nội dung đăng ký tuyển dụng công chức năm 2024 cụ thể như sau:

I. ĐIỀU KIỆN ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
1. Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển công chức:
– Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam;
– Có đơn (Phiếu) đăng ký dự tuyển; có lý lịch rõ ràng;
– Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt;
– Đủ sức khoẻ để thực hiện nhiệm vụ;
– Có văn bằng, chứng chỉ phù hợp với vị trí dự tuyển (Người dự tuyển không phải nộp chứng chỉ ngoại ngữ, tin học khi đăng ký dự tuyển).
2. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển công chức cấp xã:
– Không cư trú tại Việt Nam;
– Mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc.
II. NHU CẦU TUYỂN DỤNG
1. Nhu cầu tuyển dụng công chức cấp xã thuộc UBND huyện Hàm Thuận Nam: 33 chỉ tiêu. Trong đó:
– Văn phòng – thống kê: 04 chỉ tiêu (chi tiết theo phụ lục I).
– Địa chính – xây dựng: 11 chỉ tiêu, trong đó:
+ Lĩnh vực địa chính: 03 chỉ tiêu;
+ Lĩnh vực xây dựng và môi trường: 07 chỉ tiêu;
+ Lĩnh vực nông nghiệp, nông thôn mới: 01 chỉ tiêu.
(Chi tiết theo phụ lục II)
– Tài chính – kế toán: 06 chỉ tiêu (chi tiết theo phụ lục III).
– Tư pháp – hộ tịch: 04 chỉ tiêu (chi tiết theo phụ lục IV).
– Văn hóa – xã hội: 08 chỉ tiêu, trong đó:
+ Lĩnh vực văn hóa: 04 chỉ tiêu;
+ Lĩnh vực xã hội: 04 chỉ tiêu;
(Chi tiết theo phụ lục V).
2. Danh mục chi tiết về chỉ tiêu, vị trí việc làm, trình độ cần tuyển, chuyên ngành cần tuyển theo từng nhóm, ngành cần tuyển (có phụ lục chi tiết kèm theo).

III. NỘP VÀ TIẾP NHẬN PHIẾU ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
1. Tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển (sau đây gọi tắt là phiếu)
a) Người đăng ký dự tuyển trực tiếp nộp Phiếu đăng ký dự tuyển (kèm theo Thông bào này), lệ phí dự tuyển và kèm theo 03 phong bì có dán tem, ghi cụ thể số điện thoại, địa chỉ người nhận.
– Những lưu ý dành cho người đăng ký dự tuyển, cụ thể:
+ Người đăng ký dự tuyển phải điền đầy đủ thông tin trên Phiếu và phải chịu trách nhiệm trước pháp luật về các thông tin trong Phiếu của mình; trường hợp khai không đúng thông tin, giả mạo văn bằng, chứng chỉ sẽ bị xử lý theo quy định của pháp luật.
+ Mỗi thí sinh chỉ được đăng ký dự tuyển ở 01 chức danh công chức cấp xã, nếu người dự tuyển nộp Phiếu đăng ký dự tuyển từ 02 chức danh trở lên thì sẽ không đưa vào danh sách dự tuyển.
b) Khi tiếp nhận Phiếu, nếu còn thiếu thông tin thì người được phân công tiếp nhận phải hướng dẫn ngay để người đăng ký dự tuyển bổ sung. Khi nhận Phiếu phải có biên nhận. Trường hợp không bổ sung hoặc không điền đầy đủ thông tin thì không nhận Phiếu.
2. Thời gian tiếp nhận Phiếu
Từ ngày 15/6/2024 đến hết ngày 14/7/2024.
3. Địa điểm tiếp nhận Phiếu
Tại Phòng Nội vụ huyện Hàm Thuận Nam.
4. Lệ phí dự tuyển
– Thu 500.000 đồng/thí sinh. Phòng Nội vụ sẽ gửi hóa đơn thu phí cho thí sinh
– Trường hợp số lượng thí sinh dự thi có thay đổi, UBND huyện sẽ thông báo điều chỉnh theo quy định thu phí tại Thông tư số 92/2021/TT BTC ngày 28/10/2021 của Bộ trưởng Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức.
IV. NỘI DUNG, HÌNH THỨC TUYỂN DỤNG
Thi tuyển công chức cấp xã được thực hiện theo 2 vòng thi như sau:
1. Vòng 1:
– Thi trắc nghiệm được thực hiện bằng hình thức thi trên máy vi tính. Nội dung thi trắc nghiệm gồm: Kiến thức chung 60 câu hỏi về hệ thống chính trị, tổ chức bộ máy của Đảng, Nhà nước, các tổ chức chính trị – xã hội; quản lý hành chính nhà nước; chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước.
– Thời gian thi 60 phút.
– Kết quả thi Vòng 1 được xác định theo số câu hỏi trả lời đúng, nếu trả lời đúng từ 50% số câu hỏi trở lên cho từng phần thi thì người dự tuyển được thi tiếp vòng 2. Người dự tuyển được biết kết quả thi ngay sau khi kết thúc thời gian thi trên máy vi tính.
– Không thực hiện việc phúc khảo đối với kết quả thi vòng 1 trên máy vi tính.
2. Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành.
– Nội dung thi: Kiến thức, năng lực, kỹ năng thực thi công vụ của người dự tuyển theo yêu cầu của chức danh công chức cần tuyển dụng.
– Hình thức thi: Thi viết.
– Thời gian thi: 180 phút.
– Thang điểm thi: 100 điểm.
V. TỔ CHỨC, THỰC HIỆN
1. Trung tâm Văn hóa – Thông tin và Thể thao huyện
Thông báo ít nhất 02 kỳ trên hệ thống truyền thanh huyện và niêm yết công khai tại trụ sở làm việc toàn văn Quyết định số 915/QĐ-UBND ngày 31/5/2024 về việc phê duyệt và ban hành Kế hoạch tuyển dụng công chức cấp xã năm 2024 và nội dung Thông báo về việc tuyển dụng công chức cấp xã năm 2024 để mọi người quan tâm biết đăng ký dự tuyển.
2. Phòng Nội vụ
Tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển, thực hiện việc kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển đã đăng ký tại Phiếu đăng ký dự tuyển; tổng hợp danh sách người đăng ký dự tuyển đủ điều kiện, tiêu chuẩn dự thi và danh sách người đăng ký dự tuyển không đủ điều kiện, tiêu chuẩn dự thi; tham mưu UBND huyện xét duyệt, lập danh sách thí sinh đủ điều kiện dự tuyển.
Hướng dẫn người đăng ký dự tuyển ở vị trí việc làm phù hợp và nộp Phiếu đăng ký dự tuyển theo đúng quy định.
Chậm nhất là 05 ngày sau ngày kết thúc nhận Phiếu đăng ký dự tuyển, Phòng Nội vụ tham mưu UBND huyện danh sách thí sinh đủ điều kiện dự tuyển và niêm yết công khai tại trụ sở làm việc của UBND huyện và trụ sở làm việc của UBND các xã nơi có nhu cầu tuyển dụng và gửi thông báo tới người dự tuyển theo địa chỉ mà người dự tuyển đã đăng ký.
3. Văn phòng HĐND&UBND huyện:
Niêm yết công khai toàn văn Quyết định số 915/QĐ-UBND ngày 31/5/2024 của Ủy ban nhân dân huyện Hàm Thuận Nam về việc phê duyệt và ban hành Kế hoạch tuyển dụng công chức cấp xã năm 2024 và Thông báo về việc tuyển dụng công chức cấp xã năm 2024 tại trụ sở làm việc và đăng tải trên Trang thông tin điện tử của huyện Hàm Thuận Nam để mọi người quan tâm biết đăng ký dự tuyển.
4. Ủy ban nhân dân các xã, thị trấn
Thông báo ít nhất 02 kỳ trên hệ thống Truyền thanh của cấp xã và niêm yết công khai tại trụ sở làm việc toàn văn Quyết định số 915/QĐ-UBND ngày 31/5/2024 về việc phê duyệt và ban hành Kế hoạch tuyển dụng công chức cấp xã năm 2024 và nội dung Thông báo này để mọi người quan tâm biết đăng ký dự tuyển.
Tất cả nội dung liên quan đến tuyển dụng công chức cấp xã được đăng tải trên Trang thông tin điện tử của UBND huyện Hàm Thuận Nam tại địa chỉ: https://hamthuannam.binhthuan.gov.vn. Trường hợp có vướng mắc liên hệ qua số điện thoại: 0989476885 gặp đồng chí Trương Thị Đức Vương – Chuyên viên phòng Nội vụ để được hướng dẫn.
UBND huyện thông báo để các cơ quan, đơn vị, Chủ tịch UBND các xã, thị trấn biết, thực hiện./.

***** Đính kèm:

– Phiếu đăng ký dự tuyển

Nguồn tin: snv.binhthuan.gov.vn

Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
Trên 10.000 nhân viên
Địa điểm:
63 Lê Văn Lương

Ngân hàng Thương mại Cổ phần Quân đội MB Bank là ngân hàng thương mại cổ phần ở Việt Nam, là một doanh nghiệp trực thuộc Bộ Quốc phòng. MB Bank được thành lập vào ngày 04 tháng 11 năm 1994, với số vốn điều lệ ban đầu lúc mới thành lập chỉ 20 tỷ đồng cùng với 25 cán bộ nhân viên. 

Trải qua gần 25 năm xây dựng và trưởng thành, MB ngày càng phát triển lớn mạnh, trở thành một tập đoàn tài chính đa năng với ngân hàng mẹ MB tại Việt Nam & nước ngoài (Lào, Campuchia) và các công ty thành viên (trong lĩnh vực chứng khoán, bảo hiểm, tài chính tiêu dùng, quản lý quỹ, quản lý tài sản, bảo hiểm nhân thọ). Với các mặt hoạt động kinh doanh hiệu quả, MB đã khẳng định được thương hiệu, uy tín trong ngành dịch vụ tài chính tại Việt Nam. MB có các hoạt động dịch vụ và sản phẩm đa dạng trên nền tảng quản trị rủi ro vượt trội, hạ tầng CNTT hiện đại, phát triển mạnh mẽ mở rộng hoạt động trên các phân khúc thị trường mới bên cạnh thị trường truyền thống của một NHTM. Sau hơn 25 năm xây dựng và trưởng thành, hiện nay MB được đánh giá là một định chế tài chính vững vàng, tin cậy, phát triển an toàn bền vững, có uy tín cao.

Chính sách bảo hiểm

  • Bảo hiểm nhóm cho nhân viên MB Bank
  • Bảo hiểm nhân thọ MB Ageas Life

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch
  • Team Building
  • Thể dục thể thao

Lịch sử thành lập

  • Vào ngày 04 tháng 11 năm 1994, Ngân hàng TMCP Quân Đội (MB) chính thức khai trương với 25 cán bộ nhân viên và vốn điều lệ ban đầu là 20 tỷ đồng. 
  • Năm 2000, MB thành lập Công ty TNHH Chứng khoán Thăng Long (nay là Công ty CP Chứng khoán Ngân hàng TMCP Quân Đội MBS) và Công ty Quản lý nợ và Khai thác tài sản Ngân hàng TMCP Quân Đội (MBAMC). 
  • Năm 2003, MB triển khai cải tổ toàn diện về hệ thống và nhân lực
  • Năm 2004, trở thành ngân hàng đầu tiên phát hành cổ phần thông qua đấu giá ra công chúng với tổng mệnh giá là 20 tỷ đồng.
  • MB tiếp tục đạt những bước phát triển quan trọng như ký kết thỏa thuận ba bên với Vietcombank và tập đoàn viễn thông quân đội Viettel về việc thanh toán cước viễn thông của Viettel, đạt thỏa thuận hợp tác với Citibank, thành lập công ty quản lý quỹ Đầu tư chứng khoán Hà Nội HFM (nay là Công ty CP Quản lý quỹ Đầu tư Ngân hàng Quân Đội MB Capital), triển khai thành công dự án hiện đại hóa công nghệ thông tin CoreT24 của tập đoàn Temenos (Thụy Sĩ).
  • Năm 2008, MB tái cơ cấu tổ chức và tập đoàn viễn thông quân đội Viettel chính thức trở thành cổ đông chiến lược. 
  • Năm 2009, MB ra mắt Trung tâm Dịch vụ Khách hàng 247 
  • Nawm 2010, khai trương chi nhánh đầu tiên tại nước ngoài tại Lào 
  • Ngày 1/11/2011, MB thực hiện thành công việc niêm yết cổ phiếu trên sở giao dịch chứng khoán TP Hồ Chí Minh (HSX), khai trương chi nhánh thứ hai tại nước ngoài tại Campuchia trong cùng năm. 
  • Năm 2019, MB nâng cấp thành công hệ thống CoreT24 từ R5 lên R10 và ra mắt logo và bộ nhận diện thương hiệu mới.
  • Năm 2020, MB được vinh danh là "Ngân hàng Tiêu biểu Việt Nam" 
  • Năm 2021, nhận giải thưởng "Nơi làm việc tốt nhất Châu Á" 

Mission

Vì sự phát triển của đất nước, vì lợi ích của khách hàng


Review MB Bank

4.1
52 review

10/01/2025
Giao dịch viên ngân hàng tại Hà Nội

Ko toxic, chế độ lương thưởng private, ko quá can lộ lộ như big4

19/12/2024
Lập trình viên tại Hà Nội

MB chỉ kinh khủng nếu bạn làm vendor cho MB thôi, thường người MB chỉ chơi với người MB, chứ họ ko thích chia sẻ kiến thức hoặc trao đổi với bên thứ 3 (FB)

22/11/2024
Lập trình viên tại Hà Nội

DN chuyển đổi số, tập trung mảng CNTT, Dữ liệu nên có nhiều cơ hội phát triển trong lĩnh vực khoa học dữ liệu, dữ liệu lớn, ML/AI

Những nghề phổ biến tại MB Bank

Bạn làm việc tại MB Bank? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo MB Bank

MB Bank

Click để đánh giá